富谷市(宮城県)の産休育休制度の保育士求人一覧
産休・育休がある求人の特徴
産休とは、産前・産後休業のことで、それぞれ出産予定日の約1.5か月前から出産後の2か月後まで取得できます。 育児休業（育休）は、子どもが1歳になるまでに男性、女性どちらでも申請できます。2017年10月からは、法律上は子どもが2歳になるまで育休が延長できるようになりました。 実際にお休みできるタイミングは各園によりますが、育休・産休できちんと休める園は、それだけ保育士に「長く働いてほしい」という気持ちをもっている園でしょう。
社会福祉法人笑優会
ぷらむ保育園 富谷
保育士
パート・アルバイト
保育士パート・アルバイト新築移転のオープニング募集！週4日以上・1日4時間程度の短時間シフト
キープ
- 社会福祉法人
- 社会保険完備
- 車通勤可
- オープニング
- ブランクOK
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
社会福祉法人笑優会
ぷらむ保育園 富谷
保育士
正社員
保育士正社員令和4年4月に新築移転！残業月0～3h・持ち帰りゼロの働きやすい好環境
キープ
- 社会福祉法人
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 車通勤可
- ボーナスあり
- オープニング
- ブランクOK
たちばなグループ（学校法人たちばな学園・社会福祉法人たちばな会）
富ケ丘菜の花保育園
保育士
正社員
保育士正社員マイカー通勤OK・仙台市からも通勤可能です！年収301万円超の高待遇
キープ
- 社会福祉法人
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 車通勤可
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 産休育休制度
社会福祉法人三矢会
明石台若樹の森こども園
保育士
正社員
保育士正社員残業・持ち帰りほとんどなし！月給20万円以上・賞与3.6カ月の好条件！
キープ
- 社会福祉法人
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 男性保育士
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 年休120日超
年間休日120日以上、有給5日必取得制度あり！土曜出勤の場合も平日に振替があるのでしっかり休めます。仕事のオンオフがつけやすく、気持ちに余裕をもって保育に取り組めます。各種手当や就...
| 所在地 | 宮城県富谷市明石台4-3-3 |
|---|---|
| アクセス | 地下鉄南北線「泉中央駅」から車10分 ＜緑に囲まれて、子どもたちがすくすくと育つ環境です＞ どの施設も広い園庭があり、緑に溢れた環境の中、イキイキと子どもたちが過ごしています。県内では珍しい屋内型砂場やボールプールを設置。園内には、先生と子どもたちが楽しく遊ぶ笑い声が響いています。 |
| 給与 | 月給201,800円 ~ |
| 施設形態 | 認定こども園 |
社会福祉法人三矢会
上桜木果樹園の森こども園
保育士
正社員
保育士正社員就労支援準備金支給！年間休日120日以上！プライベートも充実できます
キープ
- 社会福祉法人
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 男性保育士
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 年休120日超
新卒でも手厚い条件が揃った保育園です！賞与3.6カ月分の好条件！住宅手当などの各種手当も支給します。年間休日120日以上、有給は5日必取得制度ありとお休みも充実しています。産休育休...
| 所在地 | 宮城県富谷市上桜木2-1-9 |
|---|---|
| アクセス | 地下鉄南北線「泉中央駅」から車14分 ＜緑に囲まれて、子どもたちがすくすくと育つ環境です＞ どの施設も広い園庭があり、緑に溢れた環境の中、イキイキと子どもたちが過ごしています。県内では珍しい屋内型砂場やボールプールを設置。園内には、先生と子どもたちが楽しく遊ぶ笑い声が響いています。 |
| 給与 | 月給201,800円 ~ |
| 施設形態 | 認定こども園 |
社会福祉法人三矢会
とみや杜の橋こども園
保育士
正社員
保育士正社員産休育休取得実績あり（昨年度10名）！長く働ける環境が整っています
キープ
- 社会福祉法人
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 男性保育士
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 年休120日超
年間休日120日以上と休みが充実！賞与3.6カ月分、住宅手当などの各種手当も支給します。残業や持ち帰り仕事がほぼ無いので、オンオフの切り替えもバッチリ！未経験・ブランクのある方も、...
| 所在地 | 宮城県富谷市杜乃橋2丁目11-6 |
|---|---|
| アクセス | 地下鉄南北線「泉中央駅」から車17分 ＜緑に囲まれて、子どもたちがすくすくと育つ環境です＞ どの施設も広い園庭があり、緑に溢れた環境の中、イキイキと子どもたちが過ごしています。県内では珍しい屋内型砂場やボールプールを設置。園内には、先生と子どもたちが楽しく遊ぶ笑い声が響いています。 |
| 給与 | 月給201,800円 ~ |
| 施設形態 | 認定こども園 |
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よくある質問
Q
富谷市の求人を条件で絞り込むことはできますか？
A
もちろん可能です！以下の条件がよく見られています。
・富谷市 × 保育士 × オープニング
・富谷市 × 保育士 × 住宅補助あり
・富谷市 × 保育士 × ボーナスあり
他にも様々な条件で絞り込みができます！
富谷市の一覧ページからご確認ください。
Q
自分で職場を探すのは自信が無いので、富谷市の求人を紹介してもらうことは可能ですか？
A
もちろん可能です！まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。保育士バンク！では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。在職中でも、転職相談や情報収集だけでも大丈夫です。富谷市担当のキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
産休・育休を取得できる期間と給料
産休は、雇用形態に限らず誰でも取得することができる制度です。出産予定日の6週間前、産後休業は出産の翌日から8週間取得できます。 雇用保険に加入している人が育休を取得した場合、育児休業給付金が支給され、育休開始から180日目まで（180日目を含む）は休業開始時の賃金の67%、181日目～子どもの1歳の誕生日までは休業前の50%の給付が支給されます。ほかにも、国から支払われる「出産育児一時金」、加入している社会保険などから支払われる「出産手当金」もあります。
産休・育休あり求人のメリット
育休後に戻ってくる席が確保されているため、再就職をしなくて良いことが大きなメリットではないでしょうか。雇用保険に加入してる場合は、育児休業給付金が支給されるので、育休中も生活が保障され、赤ちゃんと過ごす時間が十分に取れるでしょう。
産育休からの復帰を受け入れる園が増えている！
産休・育休を経ると、なかなか職場復帰が難しいように思うかもしれません。しかし、現在、子育てを経験した保育士の復帰が、全国的に求められています。待機児童問題も深刻な状態なので、保育園側からすると、少しでも保育を経験している人は、とてもありがたい人材です。新卒の保育士さんは、覚えることがたくさんあり、なおかつ一つ一つを一から教えなければならないことになります。一方で、経験者はある程度の即戦力となることが期待されています。現在、待機児童問題は、国会でも取り上げられるほど注目される社会的な課題となっています。そんな中、保育経験がある方が復帰することは、待機児童問題の解消につながります。今、保育士として働くことは、社会から求められている、とても意義のあることといえるでしょう。
産休は「ブランク」ではない！保育で強味になる育児経験
産休、育休を経た保育士さんは「ブランクがあるから復帰は難しいかな」と、考えていませんか？けしてそんなことはありません。保育という仕事は、ご自身が経験した育児が、そのまま活かせるのが特徴です。例えば、育児経験から、保護者の目線で物事を考えることができますから、そうして保育に向き合うことで、より保育士としてのスキルが上がると言えるでしょう。それが、保護者からの信頼にもつながります。もちろん、保育士は、子どもの変化に気づくことなどの観察能力が大事になるので、育児経験を通して得た観察能力も活かされることでしょう。
産休・育休の法定制度は？
産休とは、出産予定日から6週間の「産前休業」と産後から8週間の「産後休業」をいいます。法律では、産後8週間以内の就業は禁止されていますが、6週間経過後、医師が認めた場合には就業することが出来ます。育休は育児休業といい、子どもが1歳になるまでの休業をいい、1年経っても保育園が見つからないなどの場合は、6か月の延長が出来ます。法律上は、産休・育休期間とも会社側が給料を支払う義務はありません。休業中の給与の有無は会社によるので確認が必要になります。正規職員でなくアルバイトでも産休・育休を取ることは可能です。ただし、育児休暇は雇用された期間が1年以内であったり、週2日以下の勤務である場合には、取得対象外となります。
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