神戸市(兵庫県)の上京者歓迎の保育士求人一覧

週1日～OK！子どもたちの輝く笑顔に癒されながらお仕事しませんか？

英会話、鼓笛隊、体育など専門講師のもと様々な特色のある保育を行っています。舞子幼稚園では、保育前後の自由遊びの見守りやおやつの配膳など、子どもたちのサポートをしていただける預かり保育教諭を募集しています。仕事と家庭との両立、扶養内勤務など無理なくお仕事することが可能です。正社員登用もあるので、まずはパートから働きたいという方にもおすすめです。また、交通費の支給もあるので電車通勤の方も安心です。

残業は月1h程・持ち帰り0で働きやすさ抜群！三宮駅徒歩8分の好立地

定員40名の比較的小規模な企業主導型保育園「ほいくしょSprout」では、正社員保育士を募集しています。保育システムの導入や勤務時間内に事務作業時間を設けることで業務効率化を行ない、残業や持ち帰りほぼゼロの好環境を実現。有休取得率も90％と、プライベートな時間も充実します。産休育休取得率100％と、ライフステージの変化にも柔軟に対応！系列園はお子様の入園も可能なため長く活躍できます。

未来へはばたく子どもたちをサポートする、素敵なお仕事始めませんか？

専門講師のもと様々な特色のある保育を行っている舞子幼稚園。知識を身に付け創造力の発達を養い、ねばり強く取り組む子どもを育てています。当園では、パートスタッフを募集中！9:00～14:00の勤務なので、仕事と家庭との両立や扶養内勤務など無理なくお仕事することが可能です。正社員登用もあるので、まずはパートから働きたいという方にもおすすめです。また、交通費の支給もあるので電車通勤の方も安心です。

賞与前年度実績3.0カ月分～！歴史あるこども園でお仕事を始めませんか？

1951年に創設された70年近い歴史を持つ幼稚園で、令和4年度より幼稚園型認定こども園へ移行しました。園内では、はだし保育や専任講師による鼓笛隊などさまざまな特色のある保育を行いながら、子どもたちの成長をサポートしています。昇給・賞与ありと日々の頑張りがしっかり還元され、やりがいを感じながら仕事に取り組むことができます。また、住宅手当があるので一人暮らしをお考えの方も安心して入職が可能です。

残業月1h程・家賃補助あり！定員19名「家族」のようなあたたかい保育園

月8.2万円までの借り上げ社宅制度あり！駅徒歩5分の小規模な認可保育園「famille​保育園」で働きませんか？ famille（フランス語）の意味である「家族」のようなあたたかい雰囲気の中で、0～2歳児の子どもたち一人ひとりに深い愛情を持って保育を行なっています。保育システムの導入や勤務時間内に事務作業時間を設けることでで業務効率化を行ない、残業や持ち帰りほぼゼロの好環境を実現しています！

月8.2万までの借上げ社宅制度あり！残業月1h程・持ち帰りゼロの好環境

「若菜はーもにぃ保育園」は、3・4・5歳の子どもたちが通う定員60名の認可保育園です。2020年4月の開園から3年ほどのまだ新しい園で、職員みんなで協力し合って保育に向き合っています。保育システムの導入や勤務時間内に事務作業時間を設けることでで業務効率化を行ない、残業や持ち帰りほぼゼロの好環境を実現！産休育休実績も取得率100％・復帰率90％と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています！

週1日以上・1日3h～OK！残業ゼロで、家庭と両立したい方にもピッタリ

アイランドセンター駅から徒歩5分で通勤ラクラク！定員19名の小規模な認可保育園「famille​保育園」で、週1日～勤務可能なパート保育士を募集しています！ famille（フランス語）の意味である「家族」のようなあたたかい雰囲気の中、0～2歳児の子どもたちをお預かりする当園で、一緒に働きませんか20代～50代まで幅広い世代が活躍しているので、未経験・ブランクがある方も気兼ねなくご応募ください！

駅チカ徒歩1分！残業・持ち帰りほぼゼロ、借り上げ社宅制度ありと環境充実

春日野道駅徒歩1分、定員19名の「小規模保育園 はーもにぃ​」で、0～2歳児の保育をしませんか？少人数を活かした家庭的な環境の中で、子どもたち一人ひとりに丁寧に向き合っています。保育システムの導入や勤務時間内に事務作業時間を設けることでで業務効率化を行ない、残業や持ち帰りほぼゼロ、有休取得率90％！産休育休の実績も多数あり、子育て世代の方も安心して働ける環境を整えています。ぜひご応募ください！

定員19名！月8.2万までの借上げ社宅制度あり・残業/持ち帰りほぼゼロ

東遊園地・みなともり公園そばの小規模保育園「フォアベルク保育園​」の保育士として、新しい毎日をスタートしませんか？ドアを開けば保育士も子どもたちもニコニコの笑顔あふれる、笑い声のあふれる空間で、0～2歳の子どもたち、定員19名をお預かりしています。保育システムの導入や勤務時間内に事務作業時間を設けることでで業務効率化を行ない、残業や持ち帰りほぼゼロ、有休取得率90％の好環境を実現しています。