熊本県の時短勤務可の保育士求人一覧

残業月1～2h・持ち帰りなし！育休復帰率100％、職員の半数以上がママ

当園は定員22名・0～2歳児をお預かりする小規模保育園です。子どもたちをチームで見守っており、1人ひとりと丁寧に向き合えますよ。先輩・後輩関係なく、意見を出し合いながらより良い環境作りを行なっています。常に明るい園長を中心に小規模ながら賑やかな雰囲気のため、ここ2年間で引越し以外で離職した方は0人！ブランクがある方もご応募ください。20代～50代のスタッフが在籍しており、半数以上が子育て中です。

月給19.5万円～、経験や資格等によって給与アップのチャンスあり！

私たちが目指しているのは、あらゆる人がその人らしい生活を実現させられること。それは事業所に通う子どもたちや保護者だけでなく、活躍している職員も含まれます。療育に初めて携わる方への新人研修だけでなく、一人ひとりの将来についても耳を傾け、一緒に考えています。キャリアアップはもちろん、家庭との両立も応援！産休育休の取得率・復帰率は100％を達成、家庭の事情による出退勤の調整も柔軟に対応しています。

賞与年3回・正社員登用あり！みんなで話し合いながら「こころ」を育てます

チームで協力し効率よく取り組んでいるため、負担が偏ることなく働きやすい職場です！産育休・短時間勤務や職員の子ども預かり可能など、子育て世代も安心の環境。「ひろやすにし保育園」では、習い事のように教え込む保育や壁面製作などのない“こころの成長保育”を行なっています。また保育の悩みはチームで共有・改善を目指すので、一人で抱え込む心配もありません。未経験・ブランクがある方も気兼ねなくご応募ください！

週5日、1日4h勤務の短時間パート募集！扶養内勤務OK、残業無し

勤務は、8:30～12:30、または、13:00～17:00の実働4時間！2パターンのシフトで、プライベートや予定や、ご家族との予定も立てやすいですよ。20～70代まで幅広い年代の職員が活躍中！入職後は丁寧にフォローしますのでブランクのある方もご安心ください。ICTシステム導入や複数担任制で職員の負担を減らし、勤務時間内に事務に専念できる時間も確保しているので持ち帰りもありません！

持ち帰り仕事無し・連休取得OKでプライベートも充実！賞与年3回の好待遇

充実した研修制度・丁寧なフォロー体制で、ブランクがあっても安心してお仕事を始められます。家賃補助あり、研修参加費用は法人負担等手厚い福利厚生もあり！また、働きやすい環境作りも行い、持ち帰り仕事無し・有休取得率90％超！お休みが取りやすい職場なので、ご家族とも予定を合わせやすいですよ。定員35名と少人数なので、ゆとりを持って保育できます。施設見学歓迎なので、まずはお問い合わせください！

完全週休2日制、8:30～17:30勤務で持ち帰り仕事なし！

新卒・未経験者の場合でも月給19.5万円以上からスタート！中途入社の方は、これまでのご経験やお持ちの資格等を考慮した上で給与を決定します。私たちが目指しているのは、あらゆる人がその人らしい生活を実現させられること。それは事業所に通う子どもたちや保護者だけでなく、活躍している職員にも当てはまります。療育に初めて携わる方への新人研修だけでなく、一人ひとりの将来についても耳を傾け、一緒に考えています。

経験不問、新卒・未経験者から月給19.5万円スタート！完全週休2日制

入社後の新人研修はもちろん、その後の学びの場も積極的に設けており、あなたのなりたい姿・やりたいことを応援しています！面談では一人ひとりの思いに耳を傾けており、あなたの目指したいキャリアに合った研修を受けられます。お休みは日曜日＋シフト制で週に2日以上あり！シフト休は希望を考慮しています。仕事とプライベートの時間をしっかり分け、あなたらしさを大切にしながら活躍できる職場で一緒に働きましょう！

賞与年3回、残業・持ち帰りほぼなし！「こころ」を育てる保育しませんか？

職員の子ども預かり可能・正社員登用制度あり！チームで協力して保育に取り組んでいるので、残業や持ち帰り仕事がほぼなく、安定した働きやすい環境です。園児90名の認可保育園「ひろやす保育園」では、行事中心でなく日々の保育に力を入れた“こころの成長保育”を目指しています。習い事のように教え込む保育や壁面製作などがなく、保育書類作業も効率よく取り組んでいるため、いつまでも無理なく働けますよ！

残業、持ち帰りほぼなし！少人数ならではの暖かいコミュニケーションが自慢

職員同士はもちろん保護者との距離も近く、子どもの育ちを細やかに共有したり、喜び合ったりと第二の家庭のような雰囲気です。0～2歳児をお預かりする当園では保育室の区切りがありません。子どもたちを職員全員で見守れる体制があり、1人ひとりとしっかり関わることができます。そのため、転職してきた先生から「家庭的でいいですね」と言われたことも。20代～50代の職員が在籍。「何でも言える」大家族のような園です！

賞与年3回・住宅手当あり！バランスの取れた「こころの成長保育」が魅力！

残業月10時間程・持ち帰り仕事ほぼなし！産育休・短時間勤務や職員の子ども預かり可能など、子育て世代も安心！「ひろやす保育園」は園児90名・生後5ヵ月～対象の認可保育園。行事中心でなく、日々の保育に力を入れています！習い事のように教え込む保育や壁面製作などがなく、書類作業も効率よく取り組んでいるため、無理なく働けます。また保育の悩みはチームで共有・改善を目指すので、一人で悩まず相談してくださいね！

賞与年3回支給・持ち帰りほぼなし！「こころの成長保育」を目指しています

住宅手当あり！産育休・育児短時間勤務や職員の子ども預かり可能など、子育て世代も安心して働けます！「ひろやすにし保育園」では、行事中心でなく日々の保育に力を入れた“こころの成長保育”を目指しています。習い事のように教え込む保育や壁面制作などがなく、保育書類作業も効率よく取り組んでいるため、無理なく働けます。また保育の悩みはチームで共有・改善を目指すので、一人で悩まず気軽に相談してくださいね！

週3日～・1日4時間～勤務OK！子どもたちの成長を支えませんか。

菊陽ぽっぽ保育園は、定員40名の認可保育園です。食育の一環として、給食は和食を中心に旬の食材と無添加食品を使用した、薄味のものを提供しています。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いてくださる、パートの保育士を募集中です。勤務は週3日～・1日4時間～OK！時間はご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。

時短勤務制度あり！家庭との両立を目指す方も無理なくお仕事ができますよ。

熊本市南区にある「こじか園」は、0歳から5歳児を対象とした定員90名の幼保連携型認定こども園です。読み・書き・考えるノートなどを保育に取り入れ、自分で考える力や意欲を育てています。当園では、子どもたちが安心・安全に園生活を送れるよう見守っていただける契約社員の保育教諭を募集中です。時短勤務制度があり、残業が少ないので、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりですよ。

昇給アリ・賞与年2回支給！モチベーション高くお仕事に取り組めますよ。

たつだ保育園は、0歳から5歳児を対象とした定員160名の認定こども園です。七夕会や芋掘り・クリスマス会など、四季折々の行事を通じて、子どもたちの豊かな心を育んでいます。当園では、健やかな成長をサポートしていただける契約社員の保育士を募集中。ボーナス年2回支給！昇給もあり、あなたの頑張りを給与面からもしっかりサポートします。お気軽にお問い合わせください！