宮城県の20〜25万円の保育士求人一覧

英語力不問×オープニング×グローバル！英語教育に注力する保育園で働こう

新しい仲間と新しい環境で、やってみたかった英語保育に挑戦できるチャンス！英語活動の時間は外国人講師が主導になって進めますが、他の時間は日本人の保育士が保育を行なうので英語力は不問です。スピーキングに自信が無くてインターナショナルスクールへの転職を諦めていた方や、働きながら英語を学んでいきたいという方にもおすすめです。また、新規園のため新しいメンバーと意見を出し合って働いていくこともできますよ。

月給22.8万～・年間休日117日！英語力不問で保育士経験が活かせます

インターナショナル未経験でも月給は22.8万円～と高待遇で賞与は年3回支給されます。また、年休は117日でGWや年末年始（1週間）などの長期休みもあるので、旅行などの予定も計画的に立てることができます。保育士資格をお持ちであれば英語力は不問で、1日1時間半～2時間の英語活動は外国人講師が主に活動を行ないます。保育中は一般的な保育園と同じように日本語で保育を行ないますので安心してくださいね。

みんなで創る新規園！2024年4月開園・グローバルな環境で保育しよう！

英語力不問・オープニングスタッフの募集！外国人講師が在席するNOVAのバイリンガル保育園で一緒に新しい園をつくっていきませんか？完全に新しい園の立ち上げとなるため、集まる職員のバックグラウンドも様々。みんなで目標に向かって園を創り上げる経験ができますよ。保育の中に英語活動があり、その時間は外国人講師が主導になって進めますが、他の時間は日本人の保育士が保育を行ないます。お気軽にお問い合わせください！

賞与年3回・英語力不問の認可保育園で英語を学びながら働こう！

月給22.8万円～、賞与は年3回と高待遇！大手英会話スクール「駅前留学NOVA」が運営する認可園で、昇給も年1回以上あるためしっかりと収入を上げていくことが出来る環境です。また、1日1～2時間程度英語活動があるので、先生自身も英語を学びながら働くことができます！実際の保育中は一般的な保育園と同じように日本語で保育をしますので、「英語に触れて仕事をしたいけど、不安……」という方もご安心くださいね。

住宅手当2万円支給・マイカー通勤OK。自然豊かな環境で保育しませんか？

2022年4月に幼保連携型認定こども園へ移行し、新しくスタートしました！今は遠方に住んでいるという方はWEB面接もOK・住宅手当2万円支給で固定費の負担も減らせますよ。新入職員研修や専門講師による研修もあり、保育のお仕事未経験の方でも安心。また、産休育休取得率は前年度実績100％・復帰実績も豊富なので、ライフステージが変わっても長く活躍していけます。先生同士の会話も多く、明るい雰囲気の職場です！

住宅手当あり！子どもたちとしっかり向き合える環境が魅力です。

仙台市青葉区にある「ぷりえ～る保育園あらまき」は、0歳から2歳児を対象とした定員19名の小規模園です。少人数の特徴を活かして、子どもたち一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな保育を行なっています。当園では、子どもたちの健やかな成長をサポートしてくださる正社員の保育士を募集しています。住宅手当あり！これから新生活をお考えの方も安心してスタートできます。

年間休日122日！賞与は3.6カ月。緑に囲まれた活気あるこども園です。

「上桜木果樹園の森こども園」は、定員165名の活気あふれる認定こども園です。新興住宅地に近く通勤に便利な立地にありながら緑豊かな保育環境で、一人ひとりの個性や秘めた可能性を伸ばすよう、英語や運動、音感教育、種まきから収穫までを行なう食育活動など、様々な保育活動を行なっています。年間休日は多めの122日。賞与は3.6カ月分を支給し、やりがいをもって働いていただけるような環境を整えてお待ちしています。

住宅手当アリ！子どもたちの成長がやりがいに繋がるお仕事です。

仙台市青葉区にある「愛隣こども園」は、定員60名の認可保育園です。食に興味を持ち、健全な食生活を送ることを目的に、野菜の栽培や収穫・クッキングなどの食育活動を行なっています。当園では、子どもたちに寄り添い成長を支えていただける正社員の保育士を募集中。住宅手当アリ！新生活を始められる方も安心のサポート体制が整っていますよ。お気軽にお問い合わせください。

年休120日！ワークライフバランスを大切にしたい方にもぴったりですよ。

仙台市若林区にある「KIDS-Kan」は、0歳～2歳のお子さまをお預かりする定員19名の小規模保育園です。子どもたちがのびのび過ごせるよう、一人ひとりの個性を尊重し、ありのままを受け入れることを大切に保育を行なっています。当園では、正社員の保育士を募集中です。年間休日120日！お休みが多い職場なので、プライベートの予定が立てやすいですよ。

年休120日・産育休は取得率高め！子育て中の職員も働きやすい好環境

もりのなかま保育園では子どもの主体性を尊重しながら、年齢に合った心と身体の発達を促進していける保育を目指しています。大崎古川園は定員19名の小規模園ですので、子どもたち1人ひとり丁寧に関われるところも魅力です。残業は月平均5時間・持ち帰り仕事が一切ないため、自分の時間をしっかり確保できますよ。産休・育休から復帰後は時短勤務が可能となっており、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応しています。

企業主導型保育園の園長先生！経験や想いを、ぜひ当園で活かしてください。

ひなた保育園木町通園は、0～2歳児を対象とした、定員12名の企業主導型保育園です。子どもたちの自主性や社会性を育むことを目標に、「年齢別保育」と「縦割り保育」を組み合わせたプログラムを行っています。当園では園長先生として、スタッフと子どもたちを引っ張っていっていただける方を募集中！あなたの保育への想いや理想をカタチにできる、やりがいのあるお仕事ですよ。子どもと職員が輝く園を目指しませんか？

年間休日123日+有給休暇の取得率100％！車通勤OK、駐車場も完備

2022年4月からこども園へ移行。これからさらに賑やかになる当園で、より良い保育環境を一緒につくりあげてくださる仲間を募集しています！若手～ベテラン先生まで幅広く、職員一人ひとりがもつ個性を大事にしながら、みんなで働きやすい職場を目指しています。日曜・祝日+シフト制による完全週休2日制で、お休みをしっかり確保。持ち帰り仕事を禁止にしたうえで、月の平均残業を5時間程度に抑えています。

残業月0～3h・持ち帰りゼロ！定員12名の小規模保育園で働きませんか？

「一人ひとりの子どもたちにじっくり丁寧に関わる保育がしたい」という方にピッタリの少人数制保育！手書き作業を減らしたり様々な業務も分担して、一人ひとりのワークバランスを取りながら負担を軽減し残業も少なく、持ち帰り仕事はゼロ！オンとオフをしっかりと切り替えながら、かわいい子どもたちの成長を支えていきます。保育未経験の方やブランクが長い方も、職員みんなでしっかりサポートしますので、安心してくださいね！

残業は月平均5h・持ち帰り仕事なし！働きやすい環境が整った小規模園

年間休日120日！保育士さんが余裕をもって働けるよう、もりのなかま保育園では職員の人員を多めに配置するよう心がけています。有給休暇は半休から取得可能で、産休・育休の取得率が高く、復帰実績もあります。時短勤務制度や託児所もあるので、子育て世代も無理なく働ける環境です。当園は定員19名の小規模園ですので、子どもたち1人ひとりにしっかり関わることができますよ。まずは、お気軽にお問い合わせください。

月給19.9万円～！子どもたちとの関わり方や書類作成など丁寧に教えます

新卒・未経験者も歓迎！当園では20～60代の幅広い世代の職員が男女問わず活躍しており、様々な意見を出し合いながら仕事を進めています。わからないことや不安なことを1つずつ一緒に解消していくだけでなく、先生一人ひとりの良さを見つけて、さらに長所を伸ばすようにしています。また、住宅手当の支給や無料の駐車場完備など、待遇面も充実！有給休暇の取得率も100％を達成しており、保育もプライベートも楽しめます。

年休120日・賞与年3回・基本残業なし！働く環境と待遇のバランス良好

自然豊かな環境・高待遇の職場で働きたい。家庭とお仕事のバランス、ライフステージに応じて長く保育を続けていきたい。そんな方にオススメの保育園です。年休120日・賞与年3回の好待遇！残業や休憩の管理も職員全員が意識し、協力し合って行なっているため、保育園特有の悩みを抱えている方も安心です。岩沼の自然豊かな環境を活かし、遊びを通してのびのびと、健康で丈夫なからだづくりを意識した保育観を大切にしています。

賞与年4～6カ月支給！好待遇の職場でやる気もアップしますよ。

学校法人清泉学園が運営する「ゆりかご認定こども園」は、0歳～就学前までの子どもを対象としている、認定こども園です。充実した園生活が、子どもたちの感性を輝かせ、集団生活を通して心身ともに健やかな子どもを育てます。当園では、子どもたちの成長をサポートしてくださる、正社員の保育教諭を募集中！賞与年4～6カ月支給で、頑張った分が評価につながるやりがいのある職場ですよ。モチベーション高く働きませんか？

2022年4月開園！完全週休2日制・人間関係や働き方を重視したい方歓迎

2022年4月オープン！既存園同様に、残業ほぼなし・持ち帰りゼロを予定！業務後はすぐに帰宅できるので、プライベートを大切にしたい方にもピッタリです。年休123日とお休みも充実！年度上限3万円の研修費用補助制度など、教育環境も手厚いので安心です。また、系列園へお子さまを預けて働くことも可能！入職してから1年後に正社員登用の実績もあります。新しい環境で保育士としてのキャリアをスタートさせませんか？

年間休日数120日以上・完全週休2日制！お気軽にお問い合わせください

2018年4月より開園した認可保育園です。閑静な住宅街の中にあり、落ち着いた環境の中でのびのびとした保育を行っています。ケヤキッズ保育園グループでは、一人ひとりが「自分らしさ」を発見できる保育園の運営を目指しています。安心して長く働ける体制を整え、スタッフは人と人との関わりを大切にできる、子どもが大好きな保育士さんばかり。チームワークで助け合い、楽しみながら一緒にお仕事しませんか？

残業は月平均5h・年間休日120日！家庭と仕事を両立しやすい勤務条件

日祝休みの週休2日制で、有給休暇の消化率は95%！0歳～2歳児のお子さまを対象とした、定員30名の企業主導型保育園です。少人数制で一人ひとりに目や手が届く丁寧な保育を心がけています。年休120日とお休みが多いので、プライベートを大切にしながら働けます。産休・育休は取得実績多数なのでライフスタイルに合わせた働き方ができます。時短勤務制度もあるので、家庭と仕事の両立を目指す方にもおすすめです。

定員60名の認可保育園。仕事もプライベートも充実させながら働きませんか

周辺には公園もある落ち着いた環境の保育園では、正社員保育士を募集中！未経験・ブランクがある方もOK！誰もがはじめは未経験なので、保育士さんを育てることが会社の仕事です。英会話・リトミック・幼児体育・モンテッソーリなど専門プログラムは外部講師が担当いたしますので、身近で専門家の指導やプログラム内容を学べ、それを保育に活かせます。半休取得も可能で年間休日124日！ワークライフバランス重視の方にぜひ！

季節に応じたイベントを通し、子どもたちと楽しいことを共有しています

チャイルドスクエア仙台六丁の目元町は、0～5歳児を対象とした定員60名の保育園です。日本の伝統行事を子どもたちに伝えていくことを大切にしており、もちつき・節分・ひなまつりなど、様々な催しを行なっています。未経験の方、ブランクのある方も歓迎です！先輩たちがしっかりフォローするので、安心してお仕事をスタートできます。職員の仲が良く、困った時や悩んだ時にも、お互いに助け合いながら保育を進めています。

2018年4月開園！チーワーク抜群の当園であなたらしく働いてみませんか

ケヤキッズのぞみの保育園では、ライフステージが変わっても働き続けられるよう、完全週休2日制や充実した手当・福利厚生など、安心して長く勤められる好待遇を整えました。ケヤキッズ保育園グループでは、一人ひとりが「自分らしさ」を発見できる保育園の運営を目指しています。スタッフは人と人との関わりを大切にできる、子どもが大好きな保育士さんばかり。チームワークで助け合い、楽しみながら一緒にお仕事しませんか？

職員が余裕を持って100％有給休暇を取得できる職場を目指しています！

先生たちが安心して保育に専念できるよう、業務のシステム化を積極的に行なっています！午睡中の事故防止・登降園記録・書類の作成など、ICT環境が充実。月の平均残業は2時間程度に抑えており、持ち帰り仕事はほとんどありません。メリハリをつけて働け、仕事後の予定も立てられます。有給休暇が100％取得可能な職場を目指しており、さらに職員が働きやすい環境をつくるために今回の募集を行なうことにしました。

人と人との関わりを大切に。和やかな雰囲気の中で楽しみながら働いています

大崎市古川で運営する小規模保育事業A型です。ナチュラルテイストのおだやかな雰囲気が特徴の園内は、床暖房や人口芝生の園庭など設備が充実しており、のびのびと過ごせる環境です。ケヤキッズ保育園グループが目指すのは、一人ひとりが「自分らしさ」を発見できる保育園の運営。スタッフは人と人との関わりを大切にできる、子どもが大好きな保育士さんばかりです。チームワークで助け合い、楽しみながら一緒にお仕事しませんか？

小規模保育園で、子どもたち一人ひとりと向き合う保育をしましょう

以前カフェだった建物をそのまま利用しており、ナチュラルテイストのおだやかな雰囲気が特徴の保育園です。近くに公園があり、子どもたちが外でのびのびと遊べる環境も整っています。ケヤキッズ保育園グループが目指すのは、一人ひとりが「自分らしさ」を発見できる保育園の運営。スタッフは人と人との関わりを大切にできる、子どもが大好きな保育士さんばかりです。チームワークで助け合い、楽しみながら一緒にお仕事しませんか？

2駅から徒歩5分以内！年休123日！残業ほぼなし、持ち帰りはNG

「保育の仕事を始めたい」「環境を新しくしたい」という方にもオススメの好環境！残業はほとんど無く、法人でNGにしているので持ち帰りもありません。年間3万円までの研修費用補助制度があるなど教育環境が充実！経験が浅い方やブランクがある方も安心して勤務いただけます。当園へお子さまを預けて働くことも可能です！定員19名なので、子ども一人ひとりの成長を職員みんなで見守りながら保育に取り組んでいただけます。

経験5年で月収23万台も可！賞与年3回・週休2日制・年間休日120日

新生活を始めやすいよう、住宅手当（家賃の20～50％補助）も支給あり！固定費のサポートを受けながら、年3回の賞与でしっかりとやりがいを感じられます。扶養者がいる方は家族手当の支給も！また待遇面だけでなく働きやすさにも注力しており、どの園でも日々の残業はほとんどありません。週休2日制・年休120日・有給休暇は1時間単位で取得可能と、お休みも取りやすいので、メリハリを持って無理なく続けられる環境です。

賞与3カ月分の好条件！残業少なめ・持ち帰り無し！時短勤務も相談可能です

産休育休制度の取得実績あり！希望があれば時短勤務もできるので、子育て中の方も安心です。月3回まで希望休の申請が可能！都合に合わせて休みが取得しやすい環境です。有給休暇は半休取得もできます。残業は少なく、持ち帰り仕事もありません。行事前など作業が必要な時でも、基本的に勤務時間内に作業時間を設けています。実務未経験・ブランクありも大歓迎！ベテラン保育士がしっかりサポートするのでご安心ください。

主任候補募集！年休123日とお休み充実！少人数で子どもに寄り添う保育を

定員19名の小規模保育園で主任候補として、新しいキャリアにチャレンジしませんか？残業は月平均10時間程と少なく、持ち帰りは法人NGの為ありません！シフト制で土曜出勤は月に1～2回程度。日曜・祝日は必ずお休みなので、プライベートも大切にしたい方も無理なく働けます。お子さまがいる方は当園に預けて働いていただくことも可能！研修費用も年3万円まで法人が負担するので、スキルアップもしていける環境です。

産休育休取得実績あり（昨年度10名）！長く働ける環境が整っています

年間休日120日以上と休みが充実！賞与3.6カ月分、住宅手当などの各種手当も支給します。残業や持ち帰り仕事がほぼ無いので、オンオフの切り替えもバッチリ！未経験・ブランクのある方も、1年目は複数担任制でスタートし、先輩職員が丁寧に指導するのでご安心ください。毎年力を入れている行事は、ひたむきな姿が見る人にも感動を与えるほど！広大な園庭のある認定こども園で、子どもたちの成長をサポートしていきましょう。

賞与年3回、毎月ベースアップ加算あり！日曜と祝日必ずお休み＋シフト休

毎月1,000円～9,000円のベースアップ加算を行なっており、職員もできることが増える度にしっかりと評価される職場です！また、プライベートの時間も大切にできるよう、シフト休は月ごとに希望を考慮して決定。有給休暇は1時間単位から取得可能です。さらに、産休育休の取得率・復帰率は100％！残業が月平均1～2時間で持ち帰り仕事もありませんので、家庭との両立をお考えの方も無理なく活躍できる環境です。

2023年4月に開園予定！残業は月平均5h・年間休日120日の好条件！

未経験・ブランクある方も歓迎！自然豊かな環境の中に（仮称）認定こども園　くまさんこども園が開園します。健康素材を使用したこだわりの園舎は木の香りがたっぷり！「桜梅桃李」の理念のもと、子どもたちの個性を大切にし、「置き去りにしない保育と教育」の提供を目指します。子どもと関わるのが大好きな方や職員同士で協力することを大切にしてくださる方、お待ちしています！新たな環境で一緒に園を盛り上げていきましょう。

2024年4月オープニングスタッフ募集！年休120日で働きやすい環境

新しい仲間と、新しい環境で、気持ちよくお仕事スタートしませんか？ネイティブ、バイリンガル、保育士と多彩な交流や姉妹園での研修も可能です。週休2日制で年間休日120日！有給休暇も取りやすい体制があるためプライベートの時間もしっかりと持てます。また、専用システムで事務作業を短縮しているので、残業が月3時間・持ち帰り仕事がなことも魅力。仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりですよ。

賞与年3.7カ月分・残業ほぼ無し！期中入職を希望される方も歓迎！

定員30名の保育園です！年間休日115日に加えて有給休暇が取りやすく、プライベートも思いっきり楽しめます。さらに、産休育休の取得率は100％と子育てとの両立も可能！長く無理なく働ける環境を整えています。家賃補助制度や住宅手当があるので新生活をスタートさせたい方も安心！入職を機に転居をお考えの方も、働き始める時期を含めて気軽にご相談ください。子どもが主体となって楽しく過ごせる保育をしましょう！