大阪府のWEB面接OKの保育士求人一覧

2025年4月1日開園！新しい環境で、新鮮な気持ちで一緒に働きましょう

「子どもたちの笑顔と未来のために」をコンセプトとし、子どもたちの安全、笑顔、未来に資することを大切にします。安心・安全に配慮した環境のもと、子どもたちの笑顔のため、そして豊かな感性を育むため、深い愛情をもって子どもたちに接します。お人柄重視の採用をしており、経験問わず協調性を大切にしてくださる方を歓迎しています。入職前のオリエンテーション研修（手当交通費支給あり）もあり、安心して働ける環境です。

勤務時間は基本固定！日数や時間は相談可能、資格をお持ちでない方もOK

子育て支援員研修を受講した方、これから保育のお仕事に挑戦してみたいとお考えの方、歓迎！パート保育士は、勤務時間固定でシフトを組みます。わかば保育園の魅力は、一度園にお越しいただければすぐに分かります！まずは園見学から気軽にお問い合わせください。楽しそうに遊ぶ子どもたち、保育と真面目に丁寧に向き合う素敵な先生たち、園全体が明るく活気に溢れています！また、2025年には新園舎に改築予定です！

夕方までの長時間保育を担当できる方大歓迎！2025年、新園舎に改築予定

8:30～17:30または、9:00～18:00の実働8時間勤務ができる方は大歓迎！また、平日8:30～16:00で働ける方も大歓迎です！実働4時間以上・週3日以上から相談に応じます。わかば保育園の魅力は、一度園にお越しいただければすぐに分かります！まずは園見学から気軽にお問い合わせください。楽しそうに遊ぶ子どもたち、保育と真面目に丁寧に向き合う素敵な先生たち、園全体が明るく活気に溢れています！

2024年4月開園・安定基盤の法人が運営する新規園で一緒に働こう！

定員100名の認可保育園でオープニングスタッフを募集しています。園を運営予定の社会福祉法人徳和会は、兵庫県・大阪を中心に複数園を展開している法人のため、安定した環境で新規開園にチャレンジすることができますよ。また、姉妹園では事務専任スタッフの配置をしたり、タブレットや保育システムを導入しており、月平均残業時間は3時間と少なくなっているので、ワークライフバランスを整えて働いていけますよ！

早番・遅番、土曜日勤務は時給1,350円〜！2025年4月1日開園！

新設する保育園で、0歳児～5歳児の担任補佐業務を担当してくださるパート保育士の募集を開始！シフトは1日4時間以上から相談可能です。「子どもたちの笑顔と未来のために」をコンセプトとし、子どもたちが安全であること、笑顔であること、未来に資することを大切にします。安心・安全に配慮した環境のもと、子どもたちの活き活きとした笑顔のため、そして豊かな感性を育むため、深い愛情をもって子どもたちに接します。

早朝出勤や持ち帰り仕事なし、年間休日125日！賞与年3回で固定勤務可！

賞与年3回、計4～5カ月分支給！主任職への昇格は年齢・キャリアに関係なく、その方のスキル・意欲に応じて早期キャリアアップも目指せます。実務経験がある方は特に歓迎していますが、未経験者やブランクがある方も大歓迎です。経験豊富なスタッフがサポートにつくので、安心して仕事に取り組んでいただけます。コミュニケーション良好で気さくなスタッフばかりで働きやすく、定時勤務なので無理なく家庭との両立ができます。

2024年4月新規開園！1日4時間・週1日～、扶養内勤務も可能です

24年4月にオープンした新規園でパートスタッフを募集中！新しい施設、新しい仲間と一緒にスタートを切りたいという方もぜひご応募ください。時給は1,200円～、シフト相談は1日4時間以上であれば週1日でも勤務が可能です。シフト相談が柔軟にできるので、あなたの生活リズムを優先してお仕事を始めることができますよ。また、残業や持ち帰り仕事もありませんので、メリハリをつけて働いていきたい方にもぴったりです。

25年新園舎改築予定！推し活休暇も3日間あり！プライベートを充実できます！

当園の魅力は、一度お越しいただければすぐに分かります！保育体験（インターン）も行なってますので、学生さんも大歓迎です！楽しそうに遊ぶ子どもたち、保育と真面目に丁寧に向き合う素敵な先生たち、園全体が明るく活気に溢れています。土曜日も開園していますが、利用者は全体の10％以下。1カ月前には土曜日の保育出勤者をみんなで決めるので、土日の休みを事前に確保できます。見学からでもOK、お気軽にご連絡ください。

25年新園舎改築予定！推し活休暇も3日間あり！プライベートを充実できます！

楽しそうに遊ぶ子どもたち、保育と真面目に丁寧に向き合う素敵な先生たち、園全体が明るく活気に溢れています。見学からでもOK、保育体験（インターン）も行なってますので、ぜひお問い合わせください。当園の魅力は、一度お越しいただければすぐに分かります！土曜日も開園していますが、利用者は全体の10％以下。1カ月前には土曜日の保育出勤者をみんなで決めるので、土日の休みを事前に確保できます。

新しい厨房でかわいい子どもたちのためにおいしい給食を届けませんか？

子どもたちの健康的な体作りのためにおいしい給食を作ってくれる方を大募集！園舎の建て替えに伴い、2025年1月から新しい厨房で働けます。完成までは既存の厨房で働きますが、完成してからはピカピカでキレイな厨房の気持ちいい環境でのお仕事です！栄養バランスの取れたバラエティーに富んだ給食を提供し、イベント時には創作性のある手作りおやつを出すなど、子どもたちの笑顔になるための工夫を施しています。

パート職員にも年3回の賞与支給あり！残業・持ち帰り仕事なし！

時間固定や扶養内勤務もOK！平日の場合13:30～17:30の間でシフトの相談を受け付けています。最大時給1,500円。実務経験がある方は特に歓迎していますが、未経験者やブランクがある方も大歓迎です！経験豊富なスタッフがサポートにつくので、安心して仕事に取り組んでいただけます。コミュニケーション良好で気さくなスタッフばかりで働きやすく、残業なしでシフト通り働けるため無理なく家庭との両立ができます。

見学OK！扶養内～フルタイムまで、1日4時間・週3日～シフト相談可能！

保育補助としてクラス担任の補助業務にあたっていただける方を募集しています！7:00～19:00の間で自由にシフト相談が可能のため、「家族の用事で必ずこの時間には帰宅が必要」「送り迎えなどがあり出勤日が限られてしまう」などライフスタイルに合わせたシフト希望もぜひご相談ください！時間を固定して勤務することも可能です。また、マイカー通勤OKで通勤も楽ですし、勤務後に予定がある方も移動しやすくて安心です。

1クラス15名程度・定員86名の中規模園。持ち帰りなしで長期休暇も！

音色つばさ保育園では、アットホームな環境で一人ひとりに寄り添って保育をしています。1クラス15名程度のため目が行き届く規模感ですし、複数担任制を取り入れているので協力して業務に取り組んでいける環境です。また、保育システムを導入したり、勤務時間内に事務時間を確保するようにしたりして、1人あたりの業務負担の軽減にとりくんでいます。また、GWや年末年始などの長期休暇も充実しています！

豊かな感性と思いやりを育み、心の根っこを伸ばして保育をしています

JR長居駅から徒歩1分の好アクセス。生後6カ月～3歳児をお預かりする、定員12名の企業主導型保育園です。研修制度もありますので、安心してお仕事を始められます。 ＜使命とは？＞ 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 ＜大切にして欲しいこと＞ 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 ＜具体的には＞ ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り（連絡帳など）はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。

豊かな感性と思いやりを育み、心の根っこを伸ばしていく保育をしています

「いっぱい食べて、たくさん笑って、ぐっすり眠って、元気な子」をスローガンに、園児だけでなく保育士さんも笑顔で保育をしていただける環境つくりをこころがけています。 ＜使命とは？＞ 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 ＜大切にして欲しいこと＞ 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 ＜具体的には＞ ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り（連絡帳など）はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。

年間休日125日！勤務時間固定で、早朝出勤・持ち帰り仕事はありません！

賞与年3回、入社1年目から年収350万円以上の想定！経験やブランク問わず応募を歓迎していますが、放課後等デイサービス経験者は特に歓迎です。主任職への昇格は年齢・キャリアに関係なく、その方のスキル・意欲に応じて早期キャリアアップも目指せます。時期問わず出勤時間が同じで原則残業や持ち帰り仕事なし！規則的な生活リズムで働けるうえにお休みの相談もしやすいので、プライベートを充実させながら働けます。

1日4時間、週3日～。保育補助・扶養内OK。見学も歓迎しています。

ブランク歓迎！「保育の現場は久しぶり」という方も無理なく始めていただける保育補助の募集です。クラスは複数担任制で正規職員が担任としてしっかり配置されますので、ブランクのある方も安心していただけると思います。また、シフトについては時間固定勤務や扶養内勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方を相談していくことができるので、今の生活を無理に変えることなくお仕事をしていくことができますよ！

住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能で新生活も安心！残業月平均3時間

本町敬愛保育園では、持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間と少なめ！複数担任制やタブレットの導入などを取り入れ、業務を効率的に行なうことで、残業の削減に取り組んでいます。半休が取得できるので、お子さんの学校行事などにも対応できますよ。大阪メトロ「本町駅」「堺筋本町駅」から徒歩5分以内・自転車通勤もOKで、年間休日113日と仕事もプライベートも大切にしながら働いていくことができます。

年間休日125日、基本残業なしでプライベート充実！フォロー体制も万全

一人ひとり丁寧な保育がしたい方を、経験やブランク問わず歓迎しています！当園では先生たちが挑戦してみたいこと・保育に取り入れたいことを、園長に相談したうえでどんどん取り組んでいます。うまくいかない時もありますが、そんな時も相談を交えつつお互いに高め合っています。また、勤務時間内に様々な研修を受講することもでき、働きながら無理なくスキルアップ！結果を出すことで先生の自信につながっています。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

平日・土日の両方休みにできる週休三日制も選択可能！自分に合った働き方を

私たちは、職員一人ひとりが「仕事もプライベートも充実した毎日」を過ごせるよう全力でサポートします。 仕事はも心のゆとりを持って働けることが何よりも大事。 だからこそ、以下の取り組みを通じて、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ・充実した休暇制度で、リフレッシュの時間を確保！ 　年休116日に加え、「すまいる休暇」など特別休暇を付与。家族や趣味の時間も大切にしてください。 ・働き方の柔軟性を重視！ 　週4日・1日10時間勤務の試験導入や、ライフスタイルに応じたシフト調整で、あなたに合った働き方を実現します。 ・チームで支え合う環境！ 　スタッフ同士のフォロー体制が充実しているので、急なお休みや家庭の事情があっても安心。互いに支え合う文化があります。 ・キャリアアップと自己実現を応援！ 　研修や資格取得支援で、仕事にやりがいや成長を感じながら働けます。

「福駅駅」徒歩5分、マイカー通勤もOK！経験や英語力不問・週1日～

NOVAグループが運営する「Plus+days　西淀川大野」は、お子様の「個の才能」にスポットを当てた支援をしています。主婦や子育て中の方も、週1日・1日3時間以上から勤務可能なため、ライフスタイルに合わせて働いていただけます。新卒や未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です。研修制度や先輩の指導も手厚いため、保育士としてのスキルアップできる環境です。子どもたちの成長を私たちと一緒に見守りませんか。

見学も歓迎！担任の補助の募集・週3日、1日4時間～シフト相談OK

7:00～19:00の間で1日4時間・週3日～勤務が可能です。シフトは希望を提出いただいて、そちらを基に決定しますので、あなたのペースで働けて安心です。また、担当業務は担任の補助となりますので、ブランクが長くて担任業務は不安という方もチャレンジしていただきやすい環境ですよ。長らく保育現場を離れていた方もぜひご相談くださいね。見学からでも歓迎しておりますので、お気軽にお問合せください。

困った時は先輩が手を差し伸べる、そんな文化が根づく園。借上げ利用OK

経験が浅くて転職が不安…。そんな方はぜひ当園の先輩に会いに来てください！困った時は先輩がまず手を差し伸べる、そんな文化が根付いていますので、保育の困りごとはもちろん、保護者対応まで、小さなことでも都度相談が出来る環境です。ただ「相談してね」というだけでなく、法人全体で相談しやすい環境づくりには力を入れており、職員旅行やホテルでの催しものなどを通じて先輩や同僚と中を深める機会も沢山用意されています！

ブランクがある方・経験年数の浅い方も歓迎！家庭的な雰囲気の小規模保育園

すまいる保育園は大阪市内を中心に13カ所の保育園を運営。希望者には半日or1日で体験入社も実施していますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。 ＜使命とは？＞ 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 ＜大切にして欲しいこと＞ 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 ＜具体的には＞ ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り（連絡帳など）はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。

引っ越し補助・新生活応援費用20万円など、手厚くサポートいたします

子どもたちの「やってみたい」「知りたい」の気持ちを大切にし、日々の活動や幼児クラス行事なども、子どもたちと保育士が相談し合って決定。今何に興味があるのか、目の前にいる子どもたちの気持ちを尊重できるよう、トレジャーキッズでは園毎にやってみたい保育を相談して実践できる環境を整えています。新しい園舎で設備も整っており、穏やかな雰囲気の中で保育に専念できます。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

2025年4月開園予定！自己負担なしで借上げ利用可！好きな物件を選べる

転居を伴う就職、転職をお考えの方の新生活も応援！費用の負担や借り上げ社宅制度の利用だけでなく、メンター制度・ペア制度で職場でのフォローも手厚く行なっています。「一人ひとりていねいにかかわる保育」ができる保育園で、大好きな保育の仕事を心から楽しみませんか？園毎にやってみたい保育を相談して実践でき、日々の保育の中で子どもたちと思いっきり遊べるのがトレジャーキッズ保育園の魅力です！ ※2024年度から勤務希望の方は、近隣の姉妹園をご案内します。

見学OK！扶養内～フルタイムまで、1日4時間・週3日～シフト相談可能！

保育補助としてクラス担任の補助業務にあたっていただける方を募集しています！7:00～19:00の間で自由にシフト相談が可能のため、「家族の用事で必ずこの時間には帰宅が必要」「送り迎えなどがあり出勤日が限られてしまう」などライフスタイルに合わせたシフト希望もぜひご相談ください！時間を固定して勤務することも可能です。また、マイカー通勤OKで通勤も楽ですし、勤務後に予定がある方も移動しやすくて安心です。

年間休日125日・基本残業なしでプライベートも充実！未経験者も歓迎です

年間休日は125日！月上限7万円の借り上げ社宅制度が利用可能や、駐車場と駐輪場を完備など、待遇面も充実しています。当園では若手もベテラン先生も活躍しており、お互いの経験や得意を活かして和気あいあいと働いています。大好きな保育の仕事を心から楽しみ、子どもたちの成長を喜び合える先生がいる保育園です！保育を子どもと一緒に楽しみたい方をお待ちしています。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

週1日、1日3時間からOK！「平野駅」徒歩3分、マイカー通勤できます

NOVAグループが運営する児童発達支援／放課後等デイサービスの「Plus+days　平野」は、笑顔で楽しい雰囲気を大切にお子さま一人ひとりにあう支援を行なっています。週1日以上・1日3時間以上から勤務OKなので、主婦や子育て中の方もライフスタイルに合わせて働けます。英会話「NOVAバイリンガルキッズ」のカリキュラムを導入しているので、英語に触れる機会も多く、英語力のスキルアップにもなります。

一人ひとり丁寧な保育を。年間休日125日、持ち帰り仕事はありません！

トレジャーキッズ保育園の魅力は、園毎にやってみたい保育を相談して実践できることです。当園では乳児は担当制保育、幼児は異年齢の縦割り保育を実施。「自分が好き」と自信をもって言えるように、子どもたちのありのままの姿を受け止め、一人ひとりに寄り添う保育を行なっています。一緒に子どもたちの個性を大切にしていただける方を心よりお待ちしております。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

借上げ・住宅手当あり！保護者対応まで研修充実でしっかり育っていけます！

新しく始めるお仕事でいきなり現場に入るのは不安なことも多いですよね。子音つばさ保育園では、複数園を運営しているからこその整った研修が充実していますので、研修を受けて保育者として自信をつけた状態で現場に入っていくことができます！新人研修では子どもの成長に関する内容はもちろん、保護者対応についても先輩職員が実体験を交えてレクチャーします！新卒の方や経験が浅い方も安心して飛び込んできてください！

年休125日、新生活を応援する制度充実！2024年開園の新しい保育園

2024年4月に開園の保育園で、大好きな保育の仕事を心から楽しめる仲間とスタートしましょう！当社では若手もベテラン先生も活躍しており、お互いの経験や得意を活かして和気あいあいと働いています。メンター制度・ペア制度があり、未経験者、ブランク期間が長い方へのフォロー体制も万全！オンオフの切り替えはきちんとしており、持ち帰り仕事は禁止。年間休日が125日あり、お休みもたっぷり取れます。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

最大時給1,500円！実務経験者は特に歓迎！持ち帰り仕事・残業なし

パート職員にも年3回の賞与支給あり！交通費の支給や年1回の昇給などもあり、しっかりと収入を得たい方にとっても嬉しい待遇をご用意しています。シフトは平日の場合は13:30～17:30の間で1日4時間以上から相談を受け付けており、週1日以上からOKです。実務経験者は特に歓迎していますが、未経験者やブランクがある方も大歓迎！経験豊富なスタッフがサポートにつくので、安心して仕事に取り組んでいただけます。

2025年4月開園！好きな物件を選べ、自己負担なしの借上げ利用可！

「一人ひとりとていねいにかかわる保育」に共感いただき、子どもと真摯に向き合える方を募集しています！保育園の運営は会社からの指示ではなく、保育園の独自性を尊重しています。園長先生を中心に常に子どもたちと接している保育士の皆さんの意見で保育が決まっていきます。新園はゼロからのスタートなので決めることも多く、大変なことも多いですが「自分たちの保育園」作りに積極的にかかわれるチャンスです。 ※年度内での勤務をご希望の方は姉妹園をご案内いたします。

好きな時に休める5連休制度！家族や友達とプライベートも充実できます。

＜ラウンダー保育士とは＞ 保育士の欠勤による人手が不足する際に、応援に行く保育士です。 様々な園と関わる為、保育の色んな気づきを得られると思います。 それを運営本部に共有することで、園が良くなることに繋がる仕事でもあります。 ＜運営方針＞ 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 ＜大切にして欲しいこと＞ 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 ＜具体的には＞ ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り（連絡帳など）はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。