【採用担当者向けコラム】人材紹介会社が保育士さんを紹介してくれないのはなぜ?原因と対策

人材紹介会社を利用したにもかかわらず「保育士さんを紹介してくれない」と悩みを抱える方はいませんか?採用活動がスムーズに進まないと人材不足が解消されず、運営に支障をきたすケースも。今回は人材紹介会社から保育士さんを推薦してもらえない場合の原因や解決策を紹介します。人材紹介会社を上手に活用して保育士さんの確保に繋げましょう。


園長

ponta1414/stock.adobe.com


保育士専門の人材紹介会社とは

人材紹介会社とは、登録者の中から保育施設の希望に合わせて人材を紹介するマッチングサービスです。


費用については採用が決まった時点で手数料が発生する「成果報酬型」を取り入れる企業が多いでしょう。初期投資を抑えることができるという点は保育施設にとって大きなメリットになります。


ただ、人材紹介会社を利用しても、紹介を受けた方が採用に至らなかったり、そもそも人材の推薦を受けられなかったりと、スムーズに人材の確保が進まない場合もあるようです。


今回は人材紹介会社が保育士さんを紹介してくれないケースに焦点を充て、原因や解決方法を徹底解説します。

人材紹介会社が保育士さんを紹介してくれないのはなぜ?


保育士

mapo/stock.adobe.com


まずは、人材紹介会社に保育士さんを紹介してくれない原因を詳しく見ていきましょう。



企業側に保育士さんの登録数が少ない


人材紹介会社は、自社に登録している求職者を園側に紹介していますが、そもそも会社側で抱えている求職者が少ない可能性があります。


地域によって登録者数に差がある企業もあるかもしれません。


人材紹介会社を選ぶときは「自園の地域の登録者数」を尋ねておくことも大切ですね。



人材紹介会社側の対応に問題がある


人材紹介会社を利用する際は、まず担当者に求める人物像や条件を伝えたうえで要望に合った人材を紹介してもらいます。


しかし、担当者に以下のような問題があると保育士さんの紹介に至らないケースもあるようです。

大量の案件を抱えている

まず理由として考えられるのが、担当者が大量の案件を抱えている場合です。複数の園を担当すると多忙でなかなか紹介まで手が回らないこともありそうです。


また、競合園の中には「人材がすぐに欲しい」と緊急性を要する園もあるでしょう。担当者も優先的に人材を推薦するため、なかなかこちらまで順番が回ってこないということもあるかもしれません。

経験・スキル不足の可能性がある

担当者の経験やスキル不足が要因でスムーズに紹介してもらえないケースも。


経験が浅いと「求職者への対応がスムーズに進められない」「マッチングに自信がない」などといった理由から紹介に至らない場合もありそうです。


もし担当者の対応に不満があるのなら担当交代を申し出るのもひとつの手段です。

人材紹介会社に保育士さんを紹介してもらうための対策

続いて人材紹介会社に保育士さんを推薦してもらうための対策を紹介します。



人材紹介会社への対応方法を見直す


まずは、なぜ人材を紹介してくれないのか、問題点を洗い出して解決方法を検討してみましょう。


以下はケース別の問題点の例となります。

問題点:過去の対応に問題があった 

過去に紹介した求職者とトラブルがあったり不透明な理由で不採用が続いたりすると、推薦へのハードルが上がってなかなか紹介してくれないことがありそうです。


<解決ポイント>

紹介された人材については誠実に対応し、トラブルが生じないよう心がけましょう。

不採用の場合もなぜ採用できないのか、担当者にきちんと理由を説明するとよいですね。


不採用の理由をしっかり伝えるとその後、自園にマッチしない人材の紹介を避けられます。担当者の方も希望条件に合った人材を推薦しやすくなるでしょう。

問題点:求める人物像を明確に伝えていない

求める人材をきちんと伝えられていないと、要望に合った方の推薦を受けられないかもしれません。また、希望条件が頻繁に変わったり、あまりにも要望が多かったりすると担当者の方が紹介へのハードルの高さを感じてしまう可能性もあります。


<解決ポイント>

現場の状況を把握し、労働条件や人柄、スキルなど求める人物像を明らかにしたうえで担当者に伝えましょう。


また、ときには担当者から「求める条件とすべて一致していない求職者であっても推薦可能か」と相談を受ける場合もあるでしょう。面接で実際に話してみると「人柄がよかった」「明るい雰囲気が園とマッチしていた」などの理由から採用になる可能性もあります。


あらかじめ採用基準の許容範囲を決めて、間口を広げておくことを考えてみましょう。

問題点:企業側に採用への熱意が伝わっていない

なかなか人材の紹介に至らない場合は、企業側に採用への熱意が伝わっていない可能性もあります。緊急性がないと判断されると、自園への紹介が後回しになる場合もありそうです。


<解決ポイント>

人材紹介会社とは定期的にやり取りを行い、採用状況について共有しましょう。

急募を依頼する際はいつまでに何人必要なのか、園の切実な状況を詳しく説明することで優先的に紹介してもらえるかもしれません。


上記の例を参考に人材の紹介を受けられていない理由を推察し、解決策を考えてみましょう。



人材紹介会社を選び直す



人材紹介

ponta1414/stock.adobe.com


人手不足で困っているのになかなか紹介してくれない状況が続くと、人材紹介会社への不満が募ることもありますよね。保育士専門の人材紹介会社は複数あるため、依頼先を選び直すことも検討してみましょう。


問い合わせの際は担当者のヒアリング力や相談のしやすさなどをチェックして、長い付き合いができそうな企業を選ぶとよいですね。



採用手法の幅を広げる


保育士不足が続く中、そもそも保育士資格取得者が少ない地域は登録者自体も少ない可能性があります。人材を紹介したくても難しい企業もあるかもしれません。


その際は採用活動を見直し、オンライン面接の活用や転職・就職フェアの出展なども考えてみるとよいでしょう。


オンライン面接を導入すれば、遠方に住む方や引っ越しを検討する保育士さんからの応募が期待できそうです。


また、転職・就職フェアに出展すれば待つだけの採用ではなく、採用担当者自ら求職者に直接自園の魅力をアピールすることができるでしょう。園の認知度も高まり、採用の成功率もアップしそうですね。



転職・就職フェアの詳細はこちら



「紹介してくれない」と悩んだら人材紹介会社の使い方を変えてみよう

人材紹介会社に保育士さんを推薦してもらえない場合は、自園の実情に合わせて問題点を洗い出し、解決策を考えていきましょう。


保育士バンク!は保育士さんを専門にした人材紹介サービスです。


保育士さんの紹介はもちろん、求人広告の掲載や就職・転職フェアなど幅広いメニューで貴園の採用に関するお悩みをサポートいたします!


採用担当者

人材紹介会社を利用しているけれどなかなかよい人材を紹介してもらえない

採用担当者

人材紹介だけでなく求人広告や転職・就職フェアも利用してみたい


といった要望をぜひお聞かせください。


貴園の実情に合わせて採用活動をサポートさせていただきます。



人材紹介サービスの詳細はこちら



保育士バンク!は国内最大級の保育士・幼稚園教諭専門の転職支援サービスを母体としたプラットフォームです。

有資格者の人材データベースを多数保有

全国各地の法人・事業者様のご利用実績あり

エリアに詳しい担当者が伴奏して運営をご支援

人手が足りない、職員が定着しない、業務負担が多い、広報ができていない……

お育施設の多様な課題に対して、幅広い解決方法をご提案致します。

■目次

    保育士さんに人気の勤務先

    関連する記事

    学童保育の採用に人材紹介サービスを利用するメリットと注意点。活用するポイント

    学童保育の採用に人材紹介サービスを利用するメリットと注意点。活用するポイント

    学童保育の採用に人材紹介サービスを利用するべきかと悩む事業者の方はいませんか。「手数料が高...

    放課後等デイサービスの職員採用の方法は?求める人材に出会うコツ

    放課後等デイサービスの職員採用の方法は?求める人材に出会うコツ

    保育・福祉業界では人材不足が深刻化しており、放課後等デイサービスについても採用に苦戦する施...

    人的資本経営とは?保育園経営に活用するメリットや保育士育成のポイント

    人的資本経営とは?保育園経営に活用するメリットや保育士育成のポイント

    人的資本経営とは、企業の人材を「資本」と捉え、人材の価値を高めることで企業価値の向上を目指...

    今、重要視される「学び直し」は保育士に必要?園側が取り組む具体例

    今、重要視される「学び直し」は保育士に必要?園側が取り組む具体例

    社会人の学び直しが注目されている昨今、雇用側の環境整備が求められます。今回は、保育士の学び...

    放課後等デイサービスの職員採用に役立つ人材紹介サービスとは?利用の流れやポイント

    放課後等デイサービスの職員採用に役立つ人材紹介サービスとは?利用の流れやポイント

    放課後等デイサービスの採用に「人材紹介サービス」を利用できるのはご存じですか?募集要件にあ...

    特集コラム一覧

    プロ厳選!プレミアム求人

    保育士バンク!の新着求人

    小菅学童保育クラブの保育士求人(正社員)

    所在地
    東京都葛飾区小菅3-6-1
    給与
    月給 189000~

    月給18.9万円+賞与年2回、住宅手当12,000円~の支給あり!年間の労働時間が予め決まっており、メリハリある働き方ができる正社員として、学童保育のお仕事に挑戦してみませんか?有給休暇の取得率、産休育休制度の取得率・復帰率すべて100%を実現!人数にもゆとりを持たせているので、スタッフ一人ひとりの負担は少なめ。そのためイベント・行事毎の際以外を除き、基本的に残業はありません。

    • 社会福祉法人
    • 社会保険完備
    • 住宅補助あり
    • ブランクOK

    西亀有小学童保育クラブの保育士求人(正社員)

    所在地
    東京都葛飾区西亀有2-42-1
    給与
    月給 189000~

    平日は10:00~始業で朝ゆっくり!人員数にゆとりがあり、子どもたちの下校時間までに書類業務を済ませているので、残業は基本ありません。また、有休取得率、産休育休制度の取得率・復帰率はすべて100%と休暇制度もばっちり!研修制度も整っているので、保育士資格や教員免許をお持ちの方なら経験がなくても大歓迎です!未経験から入職した方、ブランクから復帰した方など、世代も経験もさまざまな方が活躍しています!

    • 社会福祉法人
    • 社会保険完備
    • 住宅補助あり
    • ブランクOK

    つるた保育園の保育士求人(パート・アルバイト)

    所在地
    福岡県福岡市南区鶴田3-1-7 ビラ・コースト102
    給与
    時給 980~1100

    つるた保育園は福岡市南区にある安心と信頼の園です。月極保育・時間保育/他園預かり・子ども同伴OKと、多様なニーズに応える保育サービスを提供しています。私たちの理念は、子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、健やかな成長を支援することです。このような理念に共感し、私たちと一緒に子どもたちの成長を支えてくれる保育士(一般)をパートタイムで募集します。子どもたちの笑顔あふれる園で、あなたも私たちと一緒に働いてみませんか?

    サロン・ド・ひまわり医学町保育園の保育士求人(正社員)

    所在地
    新潟県新潟市中央区医学町通2番町 - 10-1
    給与
    月給 162200~189700

    サロン・ド・ひまわり医学町保育園は、新潟市中央区医学町に位置する温かい雰囲気の小規模保育園です。少人数制を活かしたきめ細やかな保育を行なっています。私たちは、子ども一人ひとりの個性と成長を大切にし、安心して過ごせる環境を提供しています。当園では、私たちと一緒に子どもたちの成長を支える保育士(一般)を正社員として募集しています。一緒に子どもたちの「今」を大切にし、彼らの未来を明るく照らす仕事をしましょう。

    にじいろ保育園八雲(仮称)の保育士求人(パート・アルバイト)

    所在地
    東京都目黒区八雲3-24
    給与
    時給 1390~1890

    にじいろ保育園八雲は、子どもたちの楽しい成長を応援する園です。温かい雰囲気の中、子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、安心してのびのびと過ごせる環境を提供しています。当園では、子どもたちと一緒に楽しい時間を過ごしてくれる保育士をパート・アルバイトで募集中です。子どもたちとのふれあいや成長を共に喜び、明るい未来を育むお手伝いをしませんか?共に成長し、充実した保育の現場を築いていきましょう。

    にじいろ保育園 氷川台の保育士求人(パート・アルバイト)

    所在地
    東京都練馬区氷川台4-49-24
    給与
    時給 1290~1790

    にじいろ保育園 氷川台は、子どもたちの笑顔が溢れる温かな園です。子どもたちがのびのびと遊びながら成長できる環境を大切にしています。保護者とのコミュニケーションも重視し、安心して子どもを預けられる環境を整備し、保護者の仕事と育児の両立を支援しています。当園では、パート・アルバイトとして保育士を募集しています。子どもたちとのふれあいや成長を共に喜び、明るい未来を育むお手伝いをしませんか?

    保育士求人を探す

    コラム記事を探す

    よくある質問

    • Q

      現役の保育士さんや園長先生からお話を聞けるイベントはありますか?

      A

      保育士バンク!では、保育園や幼稚園を運営する法人が出展する『就職・転職フェア』を全国各地で開催しています。近日開催のイベントはこちらです。
      ---------------------------------------------------------------------------------------------------

      📌 就職・転職フェア in横浜
      日  時:5/12 12:15~17:00
      開催場所:新都市ホール 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2-18-1 そごう横浜店 9F

      📌 就職・転職フェア in八王子
      日  時:5/12 13:00~17:00
      開催場所:東京たま未来メッセ 展示室D 〒192-0046 東京都八王子市明神町3丁目19-2 東京都立多摩産業交流センター 1F

      📌 保育士バンク!オンラインフェア@タスク・フォース
      日  時:5/14 18:00~20:00
      開催場所:オンライン開催 ZOOMのURLを後ほどお送りいたします。

      ---------------------------------------------------------------------------------------------------
      ※事前予約の上、ご来場いただくと総額3000円分の特典GETのチャンス!
      是非ご参加ください!
      就職・転職フェアの一覧はこちら

    • Q

      最新の記事や動画をもっと簡単に見たいです。

      A

      保育士バンク!アプリがオススメです!iPhoneアプリはこちらからAndroidアプリはこちらからダウンロードください!

    カテゴリー

    新着記事

    学童で広がる無限の可能性! 子どもたちの「遊び」を徹底解剖
    学童で広がる無限の可能性! 子どもたちの「遊び」を徹底解剖
    【保育士試験】「言語」攻略の虎の巻!子どもたちの心を掴む語り方の極意
    【保育士試験】「言語」攻略の虎の巻!子どもたちの心を掴む語り方の極意
    学童保育と放課後等デイサービスはどう違う?保育士が転職で知りたい施設の特徴
    学童保育と放課後等デイサービスはどう違う?保育士が転職で知りたい施設の特徴
    「保育所等における安全計画の策定」とは
    「保育所等における安全計画の策定」とは
    【準備なし】2歳児から楽しめる保育の室内遊び20選!手遊びや簡単なゲームなど
    【準備なし】2歳児から楽しめる保育の室内遊び20選!手遊びや簡単なゲームなど

    保育士転職フェア開催日程