東京都の25〜30万円の保育士求人一覧

宿舎借上げ制度あり！通勤便利な園なので、安心して新生活を始められますよ

基本定時退勤！土曜出勤時は平日に振休があるのでワークライフバランスを大切にしたい方にぴったり。賞与は年5カ月分と頑張りがしっかり評価されるのでやりがいを感じながら働けます。宿舎借上げ制度を活用すれば、通勤もしやすく家賃負担も軽減できますよ！当園ではミニトマトやタケノコなどの野菜を栽培し、食物と触れ合うことで、子どもたちの食への興味を引き出しています。まずは見学からでもお気軽にお問い合わせください。

2025年卒応募受付中！ワークライフバランスも取りやすい職場です。

小学館アカデミー南青山保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「平均年間休日140日（昨年度実績）」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

年休120日！ワークライフバランス重視型の保育士さん歓迎します

賞与年4.2カ月分！借り上げ社宅制度あり！充実した手当が整った環境で、正社員の保育士として新しいスタートをきりませんか？完全週休2日制、平均残業時間は2時間以下なので、プライベートを大切にしながらお仕事ができますよ。年間休日は120日！家庭との両立を目指す方にもぴったりです。入職後は研修制度が整っており、職員同士共に学びあえる雰囲気が魅力の職場です。子どもの成長をやりがいに楽しく働きませんか？

曳舟駅徒歩5分・残業月8h以内。オンオフ切り替えてしっかり休める職場

持ち帰り原則禁止。連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力し、手書き作業を減らすことで業務負担の軽減に取り組んでいます。職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であればまずは大丈夫！ミアヘルサ保育園ひびきの「共に育ち、ひびき合う」保育を、ぜひ見に来てくださいね。

年休126日・有休は入社時より10日間を付与！メリハリつけて働けます。

産休・育休の取得率100%！時短制度を設けており、ライフイベントを経ても働き続けられる環境を整えています。保育士さんの働きやすさを1番に考え、連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力。手書き作業は出来る限り減らしています。ピアノや工作が苦手で不安な方も歓迎。まずは「子どもが大好き」の気持ちがあれば大丈夫です。あなたらしい保育で、子どもの成長を見守っていきませんか？

年間休日120日以上！産休育休取得率100%で子育てと両立もできます。

豊富な研修制度で、あなたのキャリアアップをサポートします。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、職員にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%です！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかりと働ける職場です。

年休127日、完全週休2日、残業少なめ。プライベートも充実させませんか

三鷹エリアの落ち着いた環境の中で保育に取り組んでみませんか。WITHGROUPではネイティブ講師が行う英語レッスンや、農家さんから直接提供される野菜で行う食育の時間など、子どもたちや保育士さんの経験のために様々なプログラムを取り入れています。また「仲良く・楽しく・元気よく」働いてもらえるよう、残業は月平均1.8時間。社内研修も勤務時間内で受講可能！私たちと一緒にあなたのやりがいを見つけましょう！

単身者向け住宅手当、借上げ住宅制度あり！上京、1人暮らしの方も安心です

京浜急行線「鮫洲駅」、各線「大井町駅」より徒歩圏内と、通勤にも便利な立地です。研修制度やサポート体制が整っていますので、新卒や経験の浅い方、ブランクのある方もOK！住宅サポート充実で、新生活もスムーズに始められますよ。たんぽぽ保育所は40年以上に渡り地域に根差した保育を行なっています。見学会も随時受付中！「実際に働いている職員の話を聞いてみたい」というご相談からでも大歓迎です。

年間休日122日以上、残業は月平均3時間！家庭と両立も可能な職場です。

園児の登降園は専用システムで管理しており、PC・タブレット導入で手書きや事務作業の負担を削減しています。また、園長・主任・先輩保育士のサポート体制が整っているので、疑問に思った事・少しでも不安に感じた事などもすぐに解消できます。住宅手当や借り上げ社宅制度もあるので、これから新生活を始められる方も安心です。見学会も随時受付中！「実際に働いている職員の話を聞いてみたい」というご相談からでも大歓迎です。

月給23.8万円～＋経験加算あり。心にゆとりをもって保育に専念できます

ゆとりある人員数を確保しており、有給休暇の取得率90％・残業月平均3時間と少なめです。無理なく保育に取り組める環境を整え、事務作業やシフトも協力しながら、公私ともに充実できる職場を実現。産休育休の取得率・復帰率は100％です！また、練馬区立の公設民営園のため財政的にも安定しており、賞与は4.25カ月分支給！経験の有無は問いません。まずは園の雰囲気に慣れていただければと思います。

住宅手当あり！年休最大127日、無料託児制度も利用可能など福利厚生充実

月島駅より徒歩6分、残業は月平均1.8時間と少なめ！WITHGROUPではネイティブ講師が行う英語レッスンや、農家さんから直接提供される野菜で行う食育の時間など、子どもたちや保育士さんの経験のために様々なプログラムを取り入れています。また「仲良く・楽しく・元気よく」働いてもらえるよう、多彩な福利厚生をご用意しています。社内研修も勤務時間内で受講可能！あなたのやりがいをここで見つけませんか？

賞与4.5カ月分の好条件！お休みも取りやすく、プライベートも充実！

賞与年3回・計4.5カ月分支給の好待遇！昇給もあり、経験に応じて給与を決定するので、安心してお仕事が始められます。残業はありません！福利厚生も充実させており、宿舎借り上げ制度または住宅手当を利用可能。産休育休制度の取得・復帰実績あり！結婚や出産後も無理なく働き続けることができます。勤務時間内で園内外の研修を受けられるので、スキル・キャリアアップも目指せます。ゆとりある環境で保育をしていきませんか？

賞与年間4.2カ月！がんばりを評価してもらえるのでやりがいに繋がります

完全週休2日制！残業が少なめなので、ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりの職場です。賞与は年間4.2カ月分、昇給もあり、がんばった分だけやりがいを感じながら働けますよ。先輩職員による丁寧なサポートや研修制度があるので、初めての転職や第二新卒の方も安心してお仕事を始められます。借り上げ社宅制度を利用すれば通勤もしやすく家賃負担もとても軽くなります。お気軽にお問い合わせください！

ほぼ全員が初心者からのスタートです！残業・持ち帰りなし、基本土日休み

英語力は日常会話程度でOK！もちろん苦手な方も入社後はしっかりとフォローしていきますのでご安心を！当施設ではスポーツクラブと連携した独自の英語教育を行なっており、子どもたちと楽しく関わりながら、一人ひとりの自主性と国際的な視野を育んでいます。週休2日制シフトで残業や持ち帰りもほとんどなし！また、有休が取りやすいように勤怠を管理するなど皆さんが無理なく仕事に向き合える職場環境を整えています。

狛江駅より徒歩3分の駅近！子育て中・育児から復帰した職員も活躍中です

いずみの森保育園は、一人ひとりの子どもがやりたいことを自分で見つけて挑戦していく力を育んでいます。産育休復帰後は6時間勤務or7時間勤務の時短勤務を利用可能で、活用実績も多数。系列園への入園もOKです！お子様の体調不良や行事によるシフトの調整も柔軟に対応しており、ライフステージに左右されることなく仕事を続けやすい環境ですよ。あなたらしい保育で、子どもの成長を見守っていきませんか？

完全週休2日制！月給23.5万円以上、経験加算あり。賞与4カ月分

宿舎借り上げ社宅制度の利用が可能、時短勤務制度（お子様が2歳になるまで）の活用実績もあり！子育てと両立している職員も活躍しており、ライフスタイルに合わせて保育の仕事を続けられる環境を整えています。延長保育時間勤務（10:30～19:15）であれば、時間固定勤務も可能です。研修によるスキルアップの機会だけでなく、悩みや保育について相談できる場も設けており、フォロー体制も万全です。

残業月平均2h・ボーナス年4.2カ月分・借り上げ制度など福利厚生も充実

こびとのもり保育園では、楽しい事がいっぱいの充実した教育プログラムを展開しています！晴れた日は近隣の公園へお出かけすることも。近所に畑を借りているので、季節の野菜を育てることもありますよ。職員みんなが研修に参加し、リズム運動にも取り組んでいます。専門の講師による運動遊び、夏にはプール指導、ダンス教室で心も体もウキウキです。また、専門の講師による教材、絵本、歌、ゲームで英語を学ぶことができます！

入社後はOJT制度で先輩が1対1でサポート！研修制度も充実です。

住宅手当・借上げ住宅制度あり！年休122日以上・残業も月3時間程とゆとりをもって働けますし、先輩のサポートや豊富な研修制度がありますので、じっくりスキルを身につけていただけます。定期的に本社人事部との面談も実施しており、気軽に相談できるフラットな環境を大切にしています。足立区より「ワーク・ライフ・バランス推進企業」の認定を受けている当園で、あなたのやりたい保育を無理なく実現しませんか。

誉めることで子どもを成長させる保育園。きれいな園舎も魅力です！

ともだちの森保育園は、キレイで近代的な雰囲気の園舎が特徴の園です。「すべての子どもの最善の利益のために」を理念として、大人が「させる保育」ではなく子どもが意欲的に「する保育」に取り組んでいます。そのために、誉めることを大切にし、やさしい笑顔とともに誉めることで子どもの力を引き出しています。借り上げ社宅制度・住宅手当があるので、上京して働きたい方にもぴったりです！見学からでもご相談ください。

0歳児～2歳児の成長を支える美味しい給食作りのお仕事！経験不問

年間休日124日、8:00～17:00の固定勤務、毎日NO残業デー実施中！当法人は、TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所＆TOKYO働き方改革宣言企業です。職員がプライベートも充実させてこそ、子どもにとってベストな環境が整えられると考えております。子育てとの両立も応援しており、休暇制度も充実！経験に応じたキャリア加算などもご用意しています。職員も子どもも笑顔、そんな保育園を一緒に作りませんか？

お子様の系列園入園も可能！将来を見据えて安心して長く働ける環境です

きらめきの森保育園は、一人ひとりの子どもがやりたいことを自分で見つけて挑戦していく力を育んでいます。職員は子どもが興味を持ったことを、遊びのなかで楽しく学べるよう安全な環境づくりを工夫しています。複数担任制で業務を分担したり、書類作業は基本的にパソコンで対応することで残業を削減。6時間or7時間の時短勤務も利用可能で、子育て中の職員も働いています。一緒に子どもの成長を見守っていきませんか？

2025年卒応募受付中！借上社宅制度あり・年休120日以上の好待遇！

小学館アカデミーしんとよす保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「新豊洲駅より徒歩5分」「年間休日120日以上」「引越費用補助」「借上社宅制度あり」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

学童クラブ職員を募集中！賞与4カ月分、完全週休2日制、時間固定の相談可

保育士資格、小学校教諭免許、幼稚園教諭免許、放課後児童支援員資格のいずれかをお持ちの方は応募可能！月給22.2万円以上からスタート、経験等を考慮して給与を決定。完全週休2日制で、土曜日出勤の場合は平日に代休を設けています。子育て中の職員も活躍できるよう家庭との両立も配慮しており、お休み等の相談も柔軟に対応。延長保育時間勤務（10:30～19:15）であれば、時間固定勤務もできます。

ライフステージを経ても長く活躍できる！異年齢の関わりを大切にしています

やさしい森保育園は、乳児と幼児の2クラスにわけ、異年齢が交流する保育を行なっています。年齢が違うからこそ、子ども同士で刺激し合い・学び合いながら成長していています。複数の保育者がチームをくみ各クラスの保育を担当。一人ひとりに目をかけ声をかけています。産休育休の取得率・復帰率は100％！時短勤務している先輩も多く子育て中の方が活躍しています。ライフスタイルが変わっても安心して働き続けられる職場です。

借り上げ社宅制度あり！新生活をお考えの方も安心してスタートできます

世田谷区内にありながら、広い園庭、近隣には大小さまざまな公園がある、0歳児から5歳児までの子どもを対象とした定員100名の認可保育園です。子ども達一人ひとりを「人」として尊重し、子ども達の最善の利益を守ることを保育理念の一つとして掲げ、子ども達の健やかな成長をサポートしています。土曜出勤は基本月1回！オンオフのメリハリをつけて働きます。ぜひ当園で保育士として新しい一歩を踏み出しませんか。

残業月8時間以内。午睡チェックなども全てタブレット入力で対応

事務作業周りのデジタル化を進め、連絡帳やお便りなどもタブレット端末へ集約されています。保育中に書類を進める時間を設け、職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。「ピアノや工作が苦手…」と不安な方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であれば大丈夫！入社後も同じ人事担当がサポートにつき、法人全体であたたかく迎えます。

新生活のサポート体制が整っています！子どもたちの成長を感じませんか？

ひだまりの森保育園は、子どもたちが主体となって興味・関心のあるものを見つけ、探求できる保育を行なっています。保育士は安全に配慮し見守りながら、子どもたちのやりたいことができるよう、魅力のある遊びの場を提供しています。借り上げ社宅制度・住宅手当があるので、これから新生活をお考えの方も安心してスタートできます！がんばるあなたをサポートする、手厚い福利厚生が魅力の職場です。お気軽にお問い合わせください。

京成バス「奥戸三丁目」下車後徒歩2分。残業月8時間以内まで削減

連絡帳やお便り、午睡チェックなどは全てタブレットで入力し、手書き作業を削減しています。職員同士声を掛け合って計画的に進めているので、行事前も定時に帰ることが出来ています。子育て中の職員も多数在籍しているので、シフトやお休みについてもみんなで助け合いながら保育に取り組んでいます。スキルに自信が無い方もOK！園の先輩や園長はもちろん、入社後も同じ人事担当がサポートにつき、法人全体であたたかく迎えます。

最大11.2万円の家賃補助あり！年間休日120日、残業月平均3時間

未経験の方も月給24.3万円スタートの好待遇！職員同士で助け合いながら効率的に業務に取り組んでいるため残業はほとんどありません。年齢や経歴に関係なく協力しながら働ける風通しの良い環境です。ふたばクラブ港南保育園はデザインで過去に受賞経験もあるおしゃれな園舎が魅力。0歳児4名、1～5歳児各5名の認可園です。最大8.2万円の家賃補助（交通費は規定に応じて別途支給）など福利厚生も充実しています。

年間休日127日！無料託児所があり、子育て中の方も働きやすい職場です

WITHGROUPではネイティブ講師が行なう英語レッスンや、農家さんから直接提供される野菜で行なう食育の時間など、子どもたちや保育士さんの経験のために様々なプログラムを取り入れています。残業は月平均1.8時間と少なめ。完全週休2日制のため、年間休日は最大で127日あります。社内研修も勤務時間内に受講可能！安心して長く働ける環境を整え、「ここに入社してよかった」と思ってもらえる会社を目指しています。

賞与5.5カ月！約170坪のワイドスパン園庭に大きな築山があり緑豊か！

アットホームな雰囲気の中、異年齢保育で子ども同士の関わりも大切にしています。みわの会では、あたたかい心を持って一人ひとりの子どもを受け止めます。家庭的な保育環境のもと、個性や発育を助長します。ボーナス5.5カ月分、産休育休制度、時短正社員制度など各種福祉厚生も充実。ベテランの職員が多く、しっかりとサポートしますので実務未経験やブランクのある方もご安心ください。一緒に園を創り上げていきましょう！

残業月8時間以内、中板橋駅より徒歩5分と利便性も抜群の保育園です！

連絡帳・お便り・午睡チェックなどは全てタブレット端末へ移行済み。保育中に書類を進める時間もしっかりと確保しており、職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。当園は駅近の好アクセスにありながら広々とした園庭やホールもある保育園で、子どもたちの「みて！」「できたよ！」を見逃さず、心のサインに気付き、励ましたりすることで自己肯定感を育んでいます。

産休・育休の復帰後は育児短時間勤務も利用OK。幅広い働き方でサポート

20代～60代の職員が年齢・キャリア関係なくお互いを尊重しながら働いています。産前産後・育児休暇の取得率は100%で、復帰の際には短時間勤務を推奨。フルタイム勤務に戻すタイミングについても本人と相談した上で対応しています。また、各クラス複数担任制で、お子様の発熱によるお迎えや行事による有休も気を遣わずに取得できる体制となっています。無理のない範囲で家庭と仕事を両立できる当園で、一緒に働きませんか。

WITHの借り上げ一人暮らし制度など独自サポートあり！年休最大127日

うぃず千駄木保育園は千駄木駅から徒歩8分の認可保育園です。WITHGROUPではネイティブ講師が行う英語レッスンや、農家さんから直接提供される野菜で行なう食育の時間など、子どもたちや保育士さんの経験のために様々なプログラムを取り入れています。また「仲良く・楽しく・元気よく」働いてもらえるよう、残業は月平均1.8時間。社内研修も勤務時間内受講可能！私たちと一緒にあなたのやりがいを見つけませんか？

残業は月平均1.8hと少なめ！引っ越し特典や借り上げ社宅の利用もOK

完全週休2日制・年間休日は最大127日！WITH GROUPでは、毎年40名ほどの保育士さんが産休育休を取得しています。社員寮を希望される方は寮費無料・礼金・更新料なしで利用可能。最大82,000円まで家賃を補助してもらえる、「WITHの借り上げ一人暮らし制度」を完備しています。そのため、一人暮らしをお考えの方も安心してスタートできますよ。「入社してよかった」と思ってもらえる会社を目指しています！