ＪＲ常磐線快速の保育士求人一覧

残業月8h、持ち帰り原則禁止！連絡帳・お便りなどはタブレットを使用

手書き作業を出来る限り減らし、保育中に書類を進める時間もしっかりと確保。職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。「ピアノや工作が苦手で負担…」という方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であれば大丈夫！入社後も同じ人事担当がサポートにつき、法人全体であたたかく迎えます。梅島駅より徒歩5分と利便性も抜群です！

残業月8時間以内。鐘ヶ淵駅から徒歩4分と毎日の通勤にも便利です

持ち帰り原則禁止。連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力し、保育中に書類を進める時間を確保。行事前も職員同士で声を掛け合いながら助け合うことで定時に帰れる環境を実現しています！自分の時間を大切にしながら、しっかり休息をとることができますよ。駅近でありながら園の裏手の土手では気軽に自然と触れ合うことができ、近隣の方々や道行く人も気軽に声をかけてくれるのびのびとした環境です。

0歳児～2歳児の成長を支える美味しい給食作りのお仕事！経験不問

年間休日124日、8:00～17:00の固定勤務、毎日NO残業デー実施中！当法人は、TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所＆TOKYO働き方改革宣言企業です。職員がプライベートも充実させてこそ、子どもにとってベストな環境が整えられると考えております。子育てとの両立も応援しており、休暇制度も充実！経験に応じたキャリア加算などもご用意しています。職員も子どもも笑顔、そんな保育園を一緒に作りませんか？

新卒・未経験者も時給1,500円！英語が苦手な方も無理なく働けます

西日暮里駅から徒歩5分の好立地！当施設では歌やダンス、製作などの豊かな体験により、思考力・体力・感受性をバランス良く育んでいます。日々の保育は基本オールイングリッシュですが、英語が得意な先生がフォローに入るので苦手な方もご安心ください！入職前は不安に思っていた職員も現在は自信を持って活躍しています。社員登用制度を利用できるのでキャリアアップも可能です！英語を楽しく学びながら働いてみませんか？

年間休日127日！無料託児所があり、子育て中の方も働きやすい職場です

WITHGROUPではネイティブ講師が行なう英語レッスンや、農家さんから直接提供される野菜で行なう食育の時間など、子どもたちや保育士さんの経験のために様々なプログラムを取り入れています。残業は月平均1.8時間と少なめ。完全週休2日制のため、年間休日は最大で127日あります。社内研修も勤務時間内に受講可能！安心して長く働ける環境を整え、「ここに入社してよかった」と思ってもらえる会社を目指しています。

年間休日122日以上、残業は月平均3時間！家庭と両立も可能な職場です。

園児の登降園は専用システムで管理しており、PC・タブレット導入で手書きや事務作業の負担を削減しています。また、園長・主任・先輩保育士のサポート体制が整っているので、疑問に思った事・少しでも不安に感じた事などもすぐに解消できます。住宅手当や借り上げ社宅制度もあるので、これから新生活を始められる方も安心です。見学会も随時受付中！「実際に働いている職員の話を聞いてみたい」というご相談からでも大歓迎です。

1日4時間、週3日～OK。時給1,200円スタートの好条件！

8:30～14:00、14:00～18:00等で応相談。勤務は週3日～・1日4時間～OK！土日はお休みなのでプライベートを大切にしながら働きたい方にぴったりです。経験・スキルは不問！新卒の方・未経験者の方もご応募いただけます。先輩職員が丁寧にフォローしますのでご安心ください。東武伊勢崎線鐘ヶ淵駅から徒歩4分とアクセス良好！初めての職場でも余計な疲れや緊張なくお仕事に取り組めますよ。

定員22名の少人数！行事ほぼなし・毎日NO残業デー実施中、年休124日

当法人は先生がプライベートも充実させてこそ、子どもとベストな関わりができると考えております。保育の仕事は大変、残業が多いと感じている方も多いと思います。その気持ちがわかるからこそ、保育士経験のある理事長を筆頭に働きやすい環境づくりに力を入れています。子育てとの両立も応援しており、休暇制度も充実！経験に応じたキャリア加算などもご用意しています。先生も子どもも笑顔、そんな保育園を一緒に作りませんか？

残業ほぼなし・週休2日制・正社員登用あり。英語初心者さんも歓迎！

「英語が全く話せなかった」と話すのは、現在活躍中の先輩たち。職員のほとんどが初心者からのスタートです。入社後は先輩がフォローに入ったり、簡単な業務からお任せしたりと、皆さんのレベルに応じた環境を整えていきますのでご安心ください。子どもたちと一緒に楽しく学ぶうちに耳が英語に慣れ、ご自身の成長を実感できるはずです！基本的に残業はほとんどなく、行事以外は土日休みなので、無理のない働き方を実現できます。

0歳～2歳児のお預かり、定員22名の少人数保育。時給1,400円～

1クラス8名以下、少人数担当制で0歳～2歳児をお預かりしている保育園です。資格を取得したばかりの方、久しぶりに保育現場への復帰をお考えの方も歓迎！ピアノなど苦手なものがあっても大丈夫です。ぜひあなたの得意なことを活かして、子どもたちと楽しく過ごしていただければと思います。週3日以上、7:15～19:15の間で1日3時間以上であれば時間帯を含めて相談可能。お休みについてもご希望を考慮しています。

土日祝専属のパート保育士募集中！時給1,800円～、自転車通勤OK

勤務時間は8:15～17:45の間で1日4時間から相談OK。扶養内勤務も可能、お休みについても相談に応じています。正社員登用もあるので、正社員としての現場復帰に向けて少ない日数や時間から慣らしたいとお考えの方にもピッタリな環境です。お預かりは1日10名以内、イベントや行事は少なめです。日常生活を大切にしながら子ども一人ひとりと丁寧に向き合えます。土日祝勤務が可能な方はぜひ一度お問い合わせください！

8:15～17:45の間で勤務、週2日以上お休みあり！お子様の預かり可

イベントや行事は少なめ、日常生活を大切にしながら子ども一人ひとりと丁寧に向き合える病院内保育園です。早朝や夜遅くまでのシフト対応がないため、家族と過ごす時間に合わせながら正社員として働きたい方も安心して活躍していただけます。年間休日は120日以上あり、有給休暇は1時間単位から取得OK！お子様の急な体調不良や行事による出退勤の調整も柔軟に対応しており、子育てとの両立も応援しています。

上京者に嬉しい、宿舎借り上げ制度あり。資格を活かして働きませんか？

北千住もみじの森保育園は、0歳～5歳の子どもを預かる、定員80名の保育園です。子どもが人として生きていくための基本的な力を自主的に育む保育を行っています。当園では、正社員の保育士を募集中です。ブランク歓迎！園内研修に力を入れており、しっかりと学べます。東京宿舎借り上げ制度があり、上京をお考えの方にもおススメ！昇給もあり、頑張りが認められる職場です。温かな雰囲気の園で、あなたの力を発揮しませんか？

残業ナシ！勤務後の予定が立てやすくワークライフバランスを大切にできます

足立区にある「千住あさひ共同保育園」は、0歳～2歳児を対象とした定員44名の認証保育園です。「楽しみながら子育てを」を合言葉に、職員と保護者ともに手を取り合い、子どもたちの成長を見守る家庭的な保育を行なっています。当園では、契約社員の保育士を募集中です。残業ナシ！家庭との両立を目指す方にもぴったりの職場ですよ。子どもたちの成長をサポートしませんか？

時間外勤務ナシ！仕事と家庭の両立を目指す方にオススメですよ。

北千住もみじの森保育園は、定員80名の認可保育園です。子どもたちが人として生きていくための基本的な力を養い、将来の自立に向けた保育を行っています。当園では、パートタイマーの保育士を募集中！子どもの成長を近くで見守れる、ステキなお仕事を始めませんか？時間外勤務はないため仕事後の予定が組みやすく、家庭をお持ちの方も無理なく働ける環境ですよ。

根津駅より徒歩4分！小さな子どもの成長がやりがいに繋がりますよ。

文京区立根津保育園は、0歳から2歳のお子さまをお預かりする定員21名の園です。一人ひとりの心に寄り添うことで、自分が愛されていることを感じられる関わりを大切にしています。当園では、契約社員の保育士を募集中です。資格を活かして、子どもたちのかわいい笑顔をやりがいに、お仕事を始めませんか？千代田線・根津駅より徒歩4分！駅チカで、通勤しやすい環境の職場ですよ。

保育士のサポート業務を通じて、子どもたちの成長を見守りませんか？

文京区立根津保育園は、定員21名の比較的小規模な、区立の認可保育園です。子どもたちが安心して楽しく暮らせる場として、一人ひとりとしっかりと向き合いながら、細やかな愛情のある保育を心がけています。子どもたちの昼寝時間中の見守り・ケアなど、保育士をサポートするお仕事を通じて、日々大きく成長していく子どもたちの姿を一緒に見守っていきませんか？

毎日が成長の連続！乳児保育に携わりたい方に、ぴったりのお仕事です。

株式会社日本デイケアセンターが運営する「文京区立根津保育園」は、定員21名の園です。夏には「おひさままつり」を催し、ゲームコーナーで遊ぶ体験を通して、子どもたちの豊かな心を育んでいます。当園では、パートの保育補助を募集中。0～2歳までの子どもたちの成長を近くで感じ、感動しながら働きませんか？乳児のキラキラした笑顔に癒されながらお仕事ができる職場ですよ。

山手線の日暮里駅から徒歩5分の認証保育所「花さと保育園」です。

★定員30人のアットホームな保育園★住宅手当・借上社宅制度あり★日暮里駅から徒歩5分駅から近く、通勤に便利です！アットホームな環境で、子どもたち1人1人に寄り添った保育が出来ます。住宅手当・借上社宅制度もあるので、遠方からの引越も安心。お気軽に、お問合せ下さい。見学のみでもOK

駅近・2022年6月オープン！7:00～20:00の間で週2日～OK

1日3hの短時間もOK！経験やスキルが豊富な方の場合は時給は最大1400円までUPします！扶養内勤務もOKですので、ワークライフバランスを大切にしたい方はご相談ください。研修制度が充実しているので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできますよ。研修はスキルアップに関するものから笑いのヨガ研修など幅広くあり、あなたの新しい可能性や魅力を見つけるチャンスがたくさんあります！

時給1,300円・特別賞与あり！駅から徒歩4分とアクセスも良好です

週3日 14:00～18:30などOK！扶養内勤務もご相談ください。駅からの通勤時間も短いため、お仕事帰りにお買い物や様々な用事を済ませられるなど、ゆとりを持った通勤ができる環境です。きらきら保育園では、アットホームな雰囲気の中、一人ひとりに寄り添う保育に取り組んでいます。勤務時間は相談可能なので、ご都合に合わせた働き方ができます。パートも年度末には特別賞与があるなど、やりがいを持って働けます。 【きらきら保育園について】 地域全体で子どもを育てあい、安心・安全なコミュニティを築き上げていく保育を目指しています。 【保育の取り組みの例】 ・アートレクリエーション 絵やオブジェの創作を通じて、子どもの感性を育んでいます。 ・食育 園で育てた野菜を収穫～調理まで体験する事で、食べる事への喜びや楽しさを味わっています。

残業は月平均5時間！乳児保育に特化した地域に愛される乳児保育所です。

新卒・未経験の方も歓迎！経験がある方は給与に経験加算をしています。さらに、ボーナスは年4.3カ月分の高待遇！住宅手当があるので、毎月の固定費を削減することができます。康保会乳児保育所は全保育室が冷暖房完備、乳児室には一部床暖房もあります。また専門講師を招き、月に2回リトミックのレッスンを行なっています。曲に合わせて体を動かすことで子どもたちは音楽が好きになり、毎回楽しく参加しています！

あなたのスキルアップを応援！保育の知識が増やせる環境ですよ。

ソラスト竜泉保育園は、0～5歳児を対象とした、定員52名の認可保育園です。主体性を育むことを目標に、失敗をおそれずチャレンジする子どもたちを温かく見守る保育を行っています。別棟に病後児保育を設置する当園では、正社員の保育士を募集中です。月給235,000円～の高水準な給与体系！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制を整えています。充実の研修制度で、スキルアップを目指す方におすすめですよ。

日暮里駅から徒歩3分！時給1200円～。1日3h、週2日～OK！

扶養内勤務の相談も可能！経験やスキルが豊富な方の場合は時給1400円以上になることも！ワークライフバランスを大切にしたい方はご相談ください。当園は研修制度が充実しているので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできますよ。研修制度ではスキルアップに関するものから笑いのヨガ研修などユニークなものまで幅広くあり、あなたの新しい可能性や魅力を見つけるチャンスがたくさんあります！

月給27.9万円～・保育未経験の方も歓迎！賞与年2回・完全週休2日制

主に子どもたちの健康管理や、ケガ・病気の際の対応をお任せしますので、看護師としてのスキルや知識を存分に生かしていただけます。17:20までの勤務で日曜日は必ずお休み。また週に2回は必ずお休みなので、オフの時間にしっかりとリフレッシュすることが可能です。残業もほとんどなく、「メリハリのある働き方」の実現を目指しています。子どもたちの健康を見守りながら、資格を活かしたい方お待ちしています！

子育て中の方も必見！保育士として長く働ける制度が整っています！

2019年4月に新規開園！社員価格でお子さまを保育所に預けて働く事も可能です。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行なっています。約30年の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

2022年6月開園！サブリーダーとしてこれまでの経験を活かしませんか

2022年4月入職予定の募集！サブリーダー保育士として、クラス全体がスムーズに動けるように活動の準備や片づけ、子どもたちの支援等を行なっていただきます。残業は月平均4.9時間と少なめ！無理なく働ける環境を整えています。充実した研修制度がケア21グループの魅力の1つ！スキルアップに関するものから笑いのヨガ研修などユニークなものまで幅広くそろえています。当法人では「くるみん」認定などを受けています。

8:00～17:00の固定勤務！保育園給食の調理が初めてでも大歓迎

ほぼ一定の食数（平均100食ほど）なので忙しさの波も少なく、落ち着いてお仕事に専念できます。持ち帰り仕事もありません！当社は1968年に給食会社として設立して以来、約半世紀に渡り実績を築いてきました。完全週休2日制とお休みも多く、時短勤務やプライベートを充実できる福利厚生サービスも導入。長く生き生きと働ける環境を心掛けています。食育で一緒に子どもたちを支えていきませんか？お待ちしております。

新卒・実務未経験者も歓迎！小規模園で子どもとじっくり関われます

残業は平均残業4.9時間！ワークライフバランスが叶う、仕事とプライベートが充実できる……それがケア21。誰もが心にゆとりを持って保育に向き合えるよう、働きやすさの向上を目指しています。産休・育休の取得実績もあり、長く働き続けられる勤務体制を整えています。子どもたち一人ひとりに目が届く環境です！研修制度が充実しており、年間300以上もの豊富なプログラムの中から自分に合ったものを受講できます！

借上げ社宅制度が整っているので、通勤や家賃についても安心です。

借上げ社宅があり上京して働きたい方にもぴったり！職員の負担を減らすシステム化を積極的に進めているので、残業少なめで持ち帰り業務がないのも魅力的です。京成本線新三河島駅より徒歩2分と通勤しやすい立地で通勤もラクラク。1年目から月給26.5万円以上と好待遇なので、モチベーション高くお仕事に取り組めます。年間休日121日・時短勤務制度もあるので、結婚・出産などを見据えて長く働きたい方にもぴったりです。

2022年6月オープニングスタッフ募集中！新しいスタートを切りませんか

2022年4月入社予定での募集！充実した研修がケア21グループの魅力の1つ！研修を通して同期との絆が固くなり、支えあい、スキルアップに繋がります。年間300以上もの研修の中から自分に合うのを受けられますよ。福利厚生もバッチリ！当社は働きやすい環境作りが評価され「くるみん」認定・「パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞」受賞・「きょうと福祉人材育成」認定など、全国の自治体から認められています。

2019年4月開園！年齢やキャリア関係なくあなたらしく働ける保育園です

キッズガーデン足立綾瀬は今年4月に開園したばかりのアットホームな保育園です。周囲には公園やお散歩コースが充実しており、園のすぐ北側は五兵衛公園と隣接しておりますので、子どもがのびのびと遊び回れる環境で、地域の方々とも日常的に交流することができます。独自の教育法「KID’S PREP. PROGRAM」を取り入れるなど活動内容も充実しており、子どもの可能性を引き伸ばすサポートをしています。

月給26.7万～！経験を活かしてリーダーとして働きませんか？

給与は経験などを考慮いたします。住宅補助など各種手当も充実！スタッフが丁寧にサポートするので、ブランクのある方もご安心ください。残業月平均4.9hまで削減しており、無理のない勤務体制で働けます。直近入社できる方も大募集！近年では、厚生労働省「くるみん」認定・「パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞」受賞・「きょうと福祉人材育成」認定など、法人の環境づくりを評価されています。

パート同時募集中！全国初の公園内保育園！たくさん遊んで学べる環境です

にじの森保育園は、汐入公園内にある保育園。公園自体が隅田川沿いにあるため、自然いっぱいの中で保育に取り組めます。三樹会では「自分の子どもを預けたいと思える園かどうか」を基準として、保育施設を運営してきました。子どもたちをかけがえのない大切な存在として育てるために、まず自分自身を大切にできること。そして、何よりも保育を純粋に楽しめること。この二つができる方であれば、経験やスキルは問いません。

お互いの意見を尊重し合い、働きやすい風土を大切に。24卒入職も大歓迎！

職員同士のチームワークがよく、子どものことを語り合いながら日々保育をしています。日暮里駅から徒歩4分と毎日の通勤もスムーズ！「職員の笑顔が子どもを笑顔にする」をモットーに、職員が働きやすく、また変化していくライフスタイルに合わせてお仕事をしていただける環境づくりを行なっています。年間休日120日とお休みも多く、豊富な休暇制度をしっかり整えているので、長く保育に携わっていける環境です。 【きらきら保育園について】 地域全体で子どもを育てあい、安心・安全なコミュニティを築き上げていく保育を目指しています。 【保育の取り組みの例】 ・アートレクリエーション 絵やオブジェの創作を通じて、子どもの感性を育んでいます。 ・食育 園で育てた野菜を収穫～調理まで体験する事で、食べる事への喜びや楽しさを味わっています。