北海道のボーナスありの保育士求人一覧

23年卒の募集受付中！遊び中心、毎日ワクワクできる保育をしましょう！

安定した日課の中で子ども自身が「やってみたい」と感じて挑戦できる環境を大切にしている、「おおあさ認定こども園」。複数担任制+主任2名がフリーで対応しており、頼もしい先輩たちから様々なことを学びながら先生デビューできる環境を整えています！隣接している広い公園で思いっきり体を動かしたり、園内にある様々な遊具で集中力や想像力を身につけたり、遊びを通じて子どもたちと一緒に成長できる保育をしませんか？

1日5時間勤務・残業なし！就業日数・時間については相談OK！

昇給・賞与あり！1日5時間のみなので、ライフスタイルに合わせて働きたい方にもオススメです。母子同園も可能！子育て中の方も安心してお仕事を続けることができます。ピアノが苦手な方に、無理にお願いするようなことはありませんのでご安心ください。絵が得意であれば絵の担当、お歌が得意であればお歌の担当など、先生たち一人ひとりが得意なことを活かしています。丁寧に指導しますので安心してご応募ください！

賞与計4カ月分！産休育休の取得率・復帰率100％！男女共に長く働ける園

残業は少なく、持ち帰りはほとんどありません！人員体制にゆとりがあるのでお休みの相談もしやすく、有休取得率は100％！産休育休も取得できるので子育てとの両立も難しくありません。2021年4月より「幼保連携型認定こども園」へ移行しました！新園舎も完成し、綺麗な環境でのびのびと保育に取り組んでいます。新しい場所であなたの経験やスキルを活かしませんか？ぜひ園見学へお越しください。ご応募お待ちしております！

西線14条駅から徒歩2分！企業主導型保育園であなたらしくお仕事しませんか

2019年6月に開園した「ふしみの森めぐみ保育園」では、新規スタッフとして保育業務全般を行ってくださる、保育士さんを募集中！研修制度もありますので、経験がない方やブランクをお持ちの方でも安心してスタートが切れます。また2パターンの勤務体系をご用意しておりますので、あなたのライフスタイルに合った働き方が可能となっています。お気軽に園にお問い合わせください。

保育にしっかり専念できる新しくてきれいな職場！育児サポートも充実

年間休日120日以上・法人全体で産休41人・育休40人の取得実績あり！ぴっころきっず函館園は職員の業務改善にも取り組んでおり、電話対応や事務作業などは常駐の事務職員が担当することで事務作業の負担を軽減。残業が発生するのは、基本的に延長保育になった時のみです。2019年4月に開園した、きれいな保育環境の中でのびのび働きませんか？「子どもが好き！」という想いがある方、経験やブランク問わずぜひご応募を！

定員10名に職員5名以上を配置！持ち帰り仕事ゼロ、月給21.7万円～

賞与年3回あり、車両持ち込み可能な方は別途手当支給！4週8休制（日曜＋シフト休）でしっかりお休みが取れ、有休は半日～単位で取得可能！職員同士の協力体制がしっかりしているので、お休みの相談がしやすいところもポイントです！保育士・児童指導員の資格をお持ちの方なら、療育に関する経験・知識ゼロでも大歓迎。サポート体制も万全なので、安心してお仕事を始められますよ！※パート・アルバイトも同時募集中です。

原則残業や持ち帰り仕事なし！経験やスキルを考慮し、月給20万円以上も！

「宮の沢駅」から徒歩5分、定員30名の認可保育園です。年間休日は128日あり、週に2日以上のお休みを確保しています！土曜出勤は概ね月1回、平日に代休を設けています。原則残業や持ち帰り仕事はありません。事務作業や清掃などは専任の職員が活躍しており、保育士が保育に集中できる環境を整えています。月給19.1万円以上+経験などを考慮してさらに加算手当がつくので、安心して新しい環境に挑戦していただけます。

2019年4月オープン！小規模保育園で、ゆったり保育しませんか？

ちゅうわ南郷保育園は、0歳～2歳までの乳児を対象としている、定員19名の小規模保育園です。少人数の良さを活かして、一人ひとりにしっかりと寄り添いながら、きめ細やかな保育を行っています。当園では、保育業務全般を行ってくださる、正社員の保育士を募集中です！完全週休2日制で、土・日・祝日がお休みなので、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方に、オススメの保育園となっています。お気軽に園にお問い合わせください。

年休120日！定員19名の小規模園で一人ひとりにじっくり向き合えます

未経験者・ブランクがある方も歓迎！先輩職員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。「ぴっころきっず円山裏参道」は、0歳～2歳までのお子様をお預かりする小規模保育園です。円山公園駅から徒歩3分の場所にあるため毎日の通勤もスムーズ！円山公園や北海道立近代美術館などからほど近い場所にあるので、落ち着いた環境の中で家庭的な保育に取り組めます。お持ちの資格や、子どもが好きな気持ちを活かして働きませんか？

残業ゼロ・17時退勤！長く働きやすい条件が揃った園で働きませんか

職員が安定した生活を送れる環境を整えています！年間休日140日以上・賞与4.5カ月分など待遇面が充実。また、残業ゼロ・17時退勤ができるカリキュラムを組んで保育を行なっているので、プライベートも大切にしながら働ける環境です。当園では「愛情で、幼い命を包んで成長を見守り、育んでいきたい」をモットーに、職員が笑顔で子どもたちと触れ合い、一人ひとりの自信を高められる関わり方を心がけています。

年間休日110日！経験不問！新しい環境で資格や経験を活かしませんか

秋からの一時保育開始に伴い、新しいスタッフを募集中！20～30代を中心に、50代まで幅広いスタッフが活躍しています。家庭的な環境をつくり、人間性豊かな子どもの育成を目指しながら、楽しく保育・教育を行なっています。昇給賞与あり！正社員登用制度もあります。残業は少なく、休みも取得しやすいので、育児との両立も可能です。2020年2月に建て替えたばかりの新しい園舎で、子どもたちの笑顔に囲まれながら働きませんか？

年間休日120日以上・月残業5時間程度！無資格OKの正社員募集です

子どもの特性や保護者の方の要望を取り入れ、一人ひとりに温かな支援を心がけています。札幌市自閉症・発達障がい支援センターと連携し、定期的に児童へアドバイスや、職員研修なども行っています。当施設では無資格の方も正社員で募集しています！年間休日120日以上・月残業5時間程度とワークライフバランスもよく、「環状通東駅」から徒歩6分の立地でマイカー通勤OK・無料駐車場もあるので、利便性も抜群です。

「有意義なひととき」を過ごせる場所を目指して。子連れ出勤OKです！

月給211,200円～の好条件！モチベーション高く、お仕事に取りくめますよ。また、変形労働時間制なので、プライベートの予定も立てやすく、充実しながら働けます！札幌市白石区にある「マザー保育園南郷」は、定員30名の企業主導型保育園です。大人が決めたルールだけに縛るのではなく、子どもたちだけの時間を大切にしています。当園では、正社員の保育士を募集します。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか？

契約社員・パート保育士さんも多数活躍中！未経験・ブランクがある方も歓迎

年齢・性別・経験など問わず、いろいろな保育士さんが活躍中！2019年4月にオープンしたばかりの新規園で一緒に働きませんか？もえれ保育園では、子育てと両立しているママさん保育士や男性保育士も働いており、みんなで和気あいあいと保育をしています。経験に不安がある、ブランクがある、という方も優しく指導してくれる先輩がいるので、安心してご応募ください！法人内には契約社員・パート保育士さんもたくさんいますよ。

2019年4月開園！認可保育園の新規スタッフを募集中です！

2019年4月に開園した認可保育園「保育所おーるまいてぃ屯田園」では、新規スタッフを募集しています。新規園の立ち上げに関われるチャンスです！これまでの経験を活かしたい方、これから保育士として働いていきたい方、私たちと一緒に新しい園を作っていきませんか？賞与も支給、毎年昇給もあるなど、給与面や福利厚生などの待遇面も手厚くしています。家庭的で温かく、愛情たっぷりな保育に取り組んでいきましょう！

小規模認可園としてリニューアル！家庭的な温かさと働きやすさが魅力です

当園は「家庭的保育 保育ママ ひまわり」として運営をしていますが、環境が整い次第「小規模保育 ひまわり sun 保育園」に生まれ変わります！私たちは「すべてが子どもたちの幸福な未来のために」をモットーに、子どもたちの思いやりの心と強い身体を育むように努めています。定員9名で負担が少なく、職員で助け合っているので残業も基本なし。週休2日制で有給取得率はほぼ100％！メリハリのある働き方が叶います。

20代～40代のスタッフが活躍中！西線6条駅より徒歩3分の駅チカ

西線6条駅から徒歩3分とアクセス面も良好！天使のかがやきは、放課後等デイサービスや児童発達支援を行う施設です。子どもたちがチャレンジする力、自らの手で創る喜びを得られるようサポートしています。入職後は子どもたちの療育にかかわるサポートをメインに、遊び・日々のイベントの運営・送迎などを行なっていただきます。子どもたちがのびのびと自分らしく成長していく姿を一緒に見守っていきませんか？

1日3時間、週3日からOK！プライベートと両立させた自分らしい働き方を

1日3時間～、週3日～で勤務相談可！パートとして働ける方を募集します！私たちは子どもの生活力・社会性を養うために一人ひとりに寄り添いながら丁寧な療育を実施しています。様々な機関と連携しながら活動の幅を広げ、子どもの可能性を最大限に伸ばしていきます。少人数教育を施しており、じっくりと手をかけることができるので、とてもやりがいがあります。子どもたちの「できた！」が聞けたときの喜びもひとしおですよ。

定員12名・未就学児のみの療育施設で、一緒にワクワク働きましょう！

私たちが一番大切にしている療育は、コミュニケーションです。子ども一人ひとりの個性やペースを大事にしながら療育をするため、しっかりと目と心に向けて声がけをしています。簡単とは言えないお仕事ですが、子どもたちの成長を感じた時の喜びは格別です！いつでも心にゆとりをもって働けるよう、残業削減やお休みが取りやすい環境の整備などに力を入れています。あなた自身を大事にしながら、当社で活躍してください！

子育て中の方にオススメの託児所あり！お仕事復帰を応援します。

認定こども園つぐみ保育園は、1976年開園の地域に根付いた、定員76名の歴史ある園です。自然豊かな環境の中、はだし保育・砂遊び・水遊びなどを保育に取り入れ、遊びの中から創造性を引き出しています。当園では、保育業務全般を行う、契約社員の保育教諭を募集しています。社員用の託児所があるので、子育て中の方も安心してお仕事ができますよ。アットホームな職場で、職員みんな仲が良いのが自慢です！

2020年4月に開園しました！駅チカ徒歩30秒・福利厚生が「超」充実！

さくらいろ保育園は、2020年4月に開園した園なので、新しい園で新しい仲間とスタートしました！小規模の認可保育園なため、お子さま一人ひとりとしっかり接する事ができます。お見舞金等の福利厚生も充実しており、ご家庭との両立もしやすい環境です！当園でお預かりするお子さまは0～2歳児が対象で、心身ともに健やかな成長をサポートしていきます。子どもたちの未来への土台づくりを一緒に行いましょう。

保育マニュアルを完備！ブランクのある方や未経験の方も安心の環境です。

南郷札幌幼稚園では、園での生活以外にもソリ滑りや社会見学などさまざまな体験の場を用意し、一人ひとりの自主性や社会性を育んでいます。毎年保育記録ノートを保管しており、実績や改善点などをしっかりと共有することで、行事準備の際にも過去の制作手順をもとに効率よく進めることができています。また新任の先生を育てる体制を整えており、各種研修も充実！入職に不安がある方もしっかりとサポートしますのでご安心ください。

北24条駅より徒歩5分！年間休日124日で持ち帰りゼロ、基本残業無し

賞与年3回・2年目以降は4カ月を支給！お休みを取りやすい環境を重視しており、年間休日124日で有給休暇は半日単位での取得や、連休もOK。持ち帰り仕事無しで残業も基本的にゼロを実現しています！勤務時間内に事務時間を確保したり、職員会議も日中に実施するなど様々な残業を減らす工夫を行なっています。定員19名の小規模園で、子どもたち一人ひとりにしっかりと寄り添うきめ細やかな保育をしませんか。

年間休日125日・月給22万円以上！自然の中でのびのび保育しませんか？

北広島駅からほど近い幼保連携型認定こども園「北広島わかば幼稚園」で、私たちと一緒に働きませんか？シフト制の完全週休2日で、年間休日は125日！賞与実績は年3カ月分、住宅手当ありと、プライベートも大切にしながら、収入面でのやりがいもしっかり感じられる環境です。職員同士の関係性が良く、相談し合い協力し合いながら全員で子どもたちに向き合っていますので、経験に自信がない方も安心してお越しください！

定員19名の小規模園！基本的に残業・持ち帰りなし・年間休日120日以上

駅徒歩2分！おたより、連絡帳、日案週案等はPCで行なうなど手書き作業を削減し、決まったフォーマットへの入力なので作業もカンタンです。また行事回数を減らし、基本残業・持ち帰り業務ゼロを実現。シフトより早く帰る日も多くなっています。年休120日以上・有給休暇取得率100%とお休みも取りやすく、仕事とプライベートをしっかり両立できます！20～40代の職員が活躍中で、未経験、ブランクのある方も大歓迎です。

9:00～18:00の固定勤務、完全週休2日制！保育園からの転職も歓迎

定員10名に対して職員4～5名体制で、子どもたちの成長に合わせて苦手な部分を支援できるような個別・集団療育を行なっています。カリキュラムや計画はマニュアルに沿って進めて行き、無理なくお仕事に慣れていただけるよう配慮していますので、児童発達支援施設での勤務が初めてという方もご安心ください。持ち帰り業務が出ないように営業時間内に手分けして行事準備を少しずつ進めて行くなど、チーム運営を大切にしています！

お休みを取得して、好きなライブへ！有給取得率高めで働きやすい環境が自慢の園です

愛和新穂保育園は、園長をはじめ職員の方々で協力して、お休みを取りやすい体制を取っています。働くからには、休みも充実が大切。好きなアーティストのライブや、テーマパークへ休みを取って行っている職員も多数！働きやすさには定評があります。臨時職員と正職員を同時募集中。臨時職員だと年収250万円～、正職員だと年収300万円～と高水準！産休明けの復帰率も高く、職員の離職率の低さも特徴の一つです。お気軽にご応募ください。

平日は午後4hのみ！放デイ未経験歓迎・2022年4月OPENの新規施設

保育士資格を活かして、定員10名の小規模な放課後等デイサービスで働きませんか？2022年4月オープンの新しい施設で、オープニングスタッフとして一緒に施設を盛り上げていってくださる方を募集！平日は14:00～18:00の4時間のみの勤務なので、家庭やプライベートと両立しながら短時間だけ働きたい方にも最適です。「経験がないし…」という方もしっかりサポートしますので、ぜひご安心ください。

定員10名の小規模園・ブランクOK。子どもたちとゆったり関われます

経験の浅い方・ブランク明けもOK！企業主導型保育園で新しい一歩を踏み出しませんか。カリキュラムの作成やビアノの演奏が苦手な方もOK！職員一人ひとりが得意なことを活かし、苦手なことはお互いフォローし合っています。法人全体で産休・育休の取得実績は40名以上あり、復帰後は時短勤務の相談なども可能なため、ライフステージが変化しても安心です。ブランクがある方・実務経験がないという方もお気軽にご応募ください！

時間固定勤務とシフト制から選択可！時間外勤務は月1時間程度です。

はだし保育を行い、自然とのふれあいも取り入れることで、のびのびと豊かな心を育んでいける環境です。バス遠足では、円山動物園や雪まつりへ！また発表会等はCD使用なので、ピアノが苦手でもOK！職員の得意を活かした保育を提供しています。希望休も取得可能！私生活が充実しなければ、満足いく仕事はできません。業務内容の見直しも行い、負担削減にも努めています。ぜひ、当園で充実した保育士ライフを送ってみませんか？

正社員の保育士を募集。子どもたちが安心できる「居場所」を作りましょう！

かざみどり苫小牧は、3歳～18歳までの子どもを対象とした、定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスです。子どもたちにとって「楽しさいっぱい喜びいっぱい」の居場所でありたいという思いで、サポートしています。当施設では、正社員の保育士を募集中！一人ひとりの可能性を広げるお手伝いをしませんか？職員同士仲がよく、気さくな人が多いので和気あいあいとした雰囲気で働きやすい環境ですよ。

定員19名の小規模園！子連れ出勤OK。残業ほぼなし、持ち帰り仕事は禁止

入社3カ月後より当園でのお子様のお預かり可能・保育料補助あり！家族手当や世帯主・準世帯主に応じた住宅手当があるなど充実した福利厚生を整えておりますので、ブランク明けの方やライフステージに合わせて長期的な勤務をお考えの方にもピッタリです！職員みんなで協力し合い、事務作業は専任スタッフが担当しているので職員一人当たりの負担は少なめです。無料駐車場・駐輪場完備あり。冬期は燃料手当も支給しています！

園見学大歓迎！子どもの力を伸ばす教育を実践している幼稚園です。

お仕事を機に新生活を始めたい方など、頑張るあなたをサポートする福利厚生も手厚く、充実しています！1971年に設立した「西野第2桜幼稚園」は、3～5歳までの子どもを対象とした定員270名の園です。モンテッソーリ教育を実践し、子どもが「自分から」取り組み「集中して」活動することのできる環境を整えています。好待遇の職場で、やりがいをもって働きませんか？お気軽にご応募ください。お待ちしています。

未経験でも月給21.7万円～！定員10名に職員5名以上のゆとりある体制

賞与年3回あり！オープン1年目の新しい放課後等デイサービスで働きませんか？4週8休制（日曜＋シフト休）でしっかりお休みが取れ、有休も半日～単位で取得できます。経験や知識ゼロでも保育士・児童指導員の資格をお持ちなら大歓迎！丁寧なサポート体制が整っているので、安心してお仕事を始められますよ。保育業界の経験を活かして新しいことにチャレンジしたい方にもピッタリです！※パート・アルバイトも同時募集中です。

定員19名小規模園で、あなた自身を一番大切にできる働き方をしましょう！

西28丁目駅より送迎あり！当園は、自然豊かな環境の中で四季を感じながら思いきりのびのびと遊び、遊びの中で失敗を繰り返して成長する子どもたちを見守る「野育」をコンセプトにした定員19名小規模園です。疲れを我慢したり苦手なことを無理に頑張ったりするより、あなたらしく活躍してほしいと考えています。子どもたちと関わる時間を大事にしているので、事務作業は積極的に効率化を図り、残業削減も行なっています。