北海道の設備充実の保育士求人一覧

語学力を身に付けたい方、歓迎！移住時の交通費全額負担で寮も完備！

カジュアル面談も受付中！移住に必要な手続きや費用などは手厚くサポート、当社ならではの休暇を楽しめる福利厚生も充実しています。リゾートに宿泊するお客様のお子様をお預かりし、施設内で一緒に遊ぶのがお仕事です。スタッフがお客様と「一緒に」バカンスを楽しむのがクラブメッドスタイル。スタッフもお客様も半数が外国人なのでグローバルな環境で、多言語を勉強できます。国内だけでなく海外での勤務チャンスもあります。

1日6h、週3日からシフト相談可！パートさんにも嬉しい賞与付与あり

週3日から働ける方を募集中！勤務時間によっては賞与ありでパートの皆さんの頑張りにもしっかり応えます。また、入社後は先輩がついて丁寧に教えますので、保育未経験やブランクがある方もぜひお気軽にご応募ください！当園では業務負担軽減の⼀環として「書類のスリム化」を実施中！記⼊フォーマットの⾒直しやタブレットの導入により今までの保育書類を1/3に減らし、その分⼦どもと向き合う時間や休憩時間を増やしています。

英語に自信が無いけどインターで働きたい。そんな願いも叶う保育園！

英語を使った仕事経験が無くても、流暢に話せるわけでなくても、NOVAのインターナショナルスクールなら応募OK！保育の中で行なう英語活動は外国人講師主導で進めますが、他の保育時間は日本人の保育士が保育を行なうので英語を話せなくても大丈夫。あなたの経験を活かしながら、グローバルな環境でお仕事しませんか？インターナショナルスクールで働いてみたかったけれど、自信がなかったという方もぜひご応募ください。

保育士経験・英語力不問！週2、1日4時間～働けるパート保育士！残業なし

「大通駅」徒歩10分・「バスセンター前駅」徒歩5分！当園は駅前留学でおなじみの「NOVA」が運営する認可保育園です。英語が苦手な方でも大丈夫！外国人講師が行なう毎日1時間半～2時間の英語活動を子どもたちと同じ目線に立って一緒に楽しみます。「新しいことに挑戦したい」「これまでと違った保育を経験してみたい」という方はぜひご応募ください！勤務は週2日～、1日4時間～OKなので家庭との両立も可能です！

研修プログラムは全て受講無料！手厚い教育制度でキャリアアップをサポート

高砂福祉会では働く保育士さんのために充実した職場環境を整えています。給与は処遇改善⼿当や地域⼿当・補助⾦が加算されるほか、賞与は3カ⽉分と好条件！皆さんの⽇々の頑張りにしっかり応えながら、手厚い教育制度で⻑期的なキャリアアップを応援します。当園では業務負担軽減の⼀環として「書類のスリム化」を実施中！今までの保育書類を1/3に減らし、その分⼦どもと向き合う時間や職員の休憩時間を増やしています。

家庭の都合に合わせて勤務OK！定員19名・オープン1年目の小規模保育園

1日5h～残業・持ち帰りゼロでシフト通りに退勤！都合に合わせて働けます。旧上野幌西小学校を活用した次世代教育施設“カミニシヴィレッジ”内「上野幌の保育園」で、パート保育士さんを募集！お子さんがいらっしゃる方は法人内の保育施設を託児利用OKです。お休みの相談もしやすく、家庭と仕事を両立しているママ保育士さんがたくさん活躍しています！少人数で丁寧に子どもたちに向き合える環境で、お仕事始めませんか？

年122日休み！子どもも自分も大切にしながら働ける定員12名の小規模園

乳児期から本物にふれる英会話や知育プログラムを取り入れている小規模保育園。少人数制の保育で、時間を気にせず・業務に追われることなく、子ども1人ひとりとじっくり関われる体制を整えています。 ＜働きやすいポイント！＞ ・月給22万円スタート！賞与年2回で収入安定 ・公休年間122日！毎週2日のお休みを確保 ・遅番でも18:30終業！自分の時間も大切に 給与もお休みも理想の保育も、全部諦めない働き方ができます！

乳児クラス担任募集！週替りのシフト制・週休2日制で予定も立てやすい

しっかり休める週休2日制！シフトは基本週替りで組んでおり、残業も月で3時間と少なめなので、終業後やお休みの予定も立てやすくプライベートも充実させることができます。吹き抜けで開放感のある当園内は、保育室からホールまで曲線を使った、街並みをモチーフにした造り。宇宙船のコックピットをイメージしたおままごとスペースや隠れ家スペースなど、子どもの興味関心を引き出す仕掛けがいっぱい詰まっています！

2024年4月開園！新しい園舎、新しい仲間と全く新しい毎日を過ごそう！

オープニングスタッフとして新しい園を一緒につくっていきませんか？「どんな保育にしていったらいいんだろう？」「ルールや決まりが無い中でうまくやっていけるか不安」といったお悩みも、新規開園経験の多いNOVＡでなら、サポートを受けながら安心して解消することができますよ。保育の中の英語活動の時間は外国人講師が主導になって進めますが、他の時間は日本人の保育士が保育を行ないますので、英語力は不問です。

保育経験不問・寮完備！まずはカジュアル面談でお話をしてみませんか？

スタッフがお客様と「一緒に」バカンスを楽しむのがクラブメッドスタイル。ホテルに宿泊するお客様のお子様をお預かりし、リゾート内で一緒に遊んでいただきます。スタッフもお客様も半数が外国人なのでグローバルな環境で、多言語を勉強できます。さらに、国内だけでなく海外のクラブメッドでの勤務チャンスあり！移住に必要な手続きや費用などは手厚くサポートしており、当社ならではの休暇を楽しめる福利厚生も充実しています。

カジュアル面談あり！寮完備・リゾート施設内でお子様をお預かりするお仕事

赴任時には航空券含む交通費を全額支給。ホテルに宿泊するお客様のお子様をお預かりし、リゾート内で一緒に遊んでいただきます。お客様と一緒にバカンスを楽しむのがクラブメッドスタイル！従業員もお客様も半数が外国人なので、グローバルな環境で働くことができます。語学力を身に付けたい方、今後英語を使った仕事につきたい方にも最高の環境です。さらに、海外のクラブメッドで勤務するチャンスもありますよ！

5/12（日）より採用説明会開催！「まちで遊ぶ、まちから学ぶ」保育園

入社時から月給23.4万円以上！大通駅より徒歩1分と好立地にある企業主導型保育園です。事務作業用のスマホやタブレット、ノートPCを社員1名に付き1台ずつ支給しており、保護者との連絡や入退園の記録はアプリで管理。事務作業時間をスケジュール化することで残業は月平均2時間以下。仕事もプライベートも自分らしく楽しみたい、そんな想いをきっと実現できる職場です。まずはぜひお気軽に見学にお越しください！

残業月3時間以内・週休2日制！月給21.8万円以上の好条件の職場です

昇給あり・月給21.8万円以上・賞与年3回の安定収入！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制を整えています。また、残業は月3時間以内で、週休2日制としっかりお休みがあるので、家庭との両立を目指したい方やプライベートも充実させたい方にもぴったり！海外での研修制度もありスキルアップが目指せます。当園には園内にも砂場や遊具があるなど、子どもたちがのびのび楽しく遊べる環境が自慢の一つです。

賞与3カ月、経験給加算あり。年休125日など休日ほか手当・待遇も充実！

初⼼者歓迎！⼿厚い研修・教育制度で⻑期的なキャリアアップを応援します。給与は処遇改善⼿当・地域⼿当が加算されるほか、他業種経験や人柄を考慮した経験給も！さらに賞与は3カ⽉分の支給があり、皆さんの⽇々の頑張りにしっかり応えます。また、当園では業務負担軽減の⼀環として「書類のスリム化」を実施しています。保育書類を今までの1/3に減らし、その分⼦どもと向き合う時間や職員の休憩時間を増やしています。

5/12（日）～採用説明会開催！子どもたちと一緒にワクワク学べる保育園

札幌駅より徒歩3分、「まちで遊ぶ、まちから学ぶ保育園」がコンセプトの企業主導型保育園です。残業は月平均2時間以下。事務作業はタブレットが中心で、保護者との連絡や入退園の記録はアプリで管理し、事務作業時間をスケジュール化するなど、シフトの時間内にお仕事がおさまるように配慮しています。お仕事もプライベートも充実させて、満足度の高い人生を送ってほしい。当園ではそんな想いを大切にしています。

土日祝休み！8～17時の間で週3～短時間OK！家庭と無理なく両立できる

時給1,120円以上・別途通勤手当も支給！当園では20代～50代まで様々なキャリアを持った方々が働いており、結婚・出産を経て復帰された方も多数活躍されています。従業員価格で当園または姉妹園へお子様のお預かりが可能で、お休みやシフトも希望を考慮しているので無理なく家庭と両立できます。「仕事もプライベートも自分らしく打ち込みたい」そんな想いをきっと実現できます！まずは見学からも大歓迎です！

担任のサポート業務！時間固定勤務・基本土日休みでプライベートも大切に

お仕事はクラス担任のサポートがメインなので、ブランクがある方や経験が浅く担任が不安な方も安心！勤務時間は8:00～17:30の間で8時間の時間固定勤務。週案作成などの事務作業がなく、登降園管理システムの活用などにより業務負担を軽減しているので、残業は月で3時間程度とほとんどありません。また、基本土日祝休み！行事で休日出勤がある場合も、平日に振休を取ることで毎週2日のお休みをしっかり確保しています。

週3日～からOK、賞与あり！駅徒歩2分のマチナカ園でお仕事しませんか

「たかさごスクール大通公園」は最寄り駅から徒歩圏内で通勤やお買い物に便利なエリアです。時給1,000円に加え、勤務時間によっては賞与あり！パートの皆さんの頑張りにもしっかり応えます。高砂福祉会では業務負担軽減の⼀環として「書類のスリム化」を実施中！記⼊フォーマットの⾒直しやタブレットの導入により今までの保育書類を1/3に減らし、その分⼦どもと向き合う時間や休憩時間を増やしています。

週休2日で土曜出勤時は振休あり！自然の中で子どもも保育士ものびのび活動

当園では、国有林や芝生の園庭などの環境を遊び場に、子どもたちが感じること・体験することを大切にしながら、好奇心や主体性を引き出す保育を行なっています。残業は月平均3時間と少なくお休みもしっかり取れるので、プライベートも大切にしたい方にぴったり。また、月2.5万円で利用できる単身者用住宅や資格取得費補助など各種待遇も充実しています。研修も豊富で、海外の姉妹園と交流できる機会があるのも魅力の1つです。

5/12（日）より採用説明会開催！まちや地域全体で遊び・学ぶ保育園

社員1名に付き1台ずつ事務作業用のタブレット、スマホ、ノートPCなどを支給し、作業時間をスケジュール化。保護者との連絡や入退園の記録はアプリで管理するなど、シフト時間内にお仕事がおさまるように配慮しているので、残業は月平均2時間以下。「明日からまた頑張ろう」というモチベーションに繋がっていくよう、働きやすい環境づくりを心掛けています。「まちで遊ぶ、まちから学ぶ保育園」がコンセプトの園です。

年間休日148日。年4回支給の賞与など、ゆとりある環境で働きませんか？

当園には、サクランボやりんご、どんぐりや栗などが季節ごとに花や実をつける広い園庭、ゆとりのある保育室、広いホールなど、こどもたちが自由にのびのびと活動できる環境があります。家庭ではできない体験・あそびを通して、元気でたくましい丈夫な体、強さと優しさを兼ね備えた豊かな心、生きる力を育んでいます。募集中の保育教諭は、年休148日、残業なしの環境と、年4回5カ月分支給の賞与などの待遇をご用意しています。

残業少なめ。保育を通して人々の心に寄り添う、やりがいあるお仕事です。

「宮の沢すずらん保育園」は、定員102名の認可保育園です。運営する社会福祉法人札幌正栄会は、北海道札幌市で4つの認定こども園を運営。地域に根ざした保育事業を推進し、子育てを通して関わり合うすべての人々の心に寄り添います。当園では、正社員の保育士を募集中です。残業は月2.5時間程度と少なめなので、家庭との両立もしやすい環境があります。子どもたちの成長がやりがいにつながる素敵なお仕事です。

残業少なめ、さらに残業削減を推進中！保育に集中できる環境があります。

子どもたちと向き合う時間を大切に、保育に専念できる環境をサポートしています。事務員がいるほか、勤務時間内に事務作業時間を確保するなど集中して日案作成などに取り組める体制を築き、行事の前等を除いて基本残業が無いようにしています。また、安心して働いていただけるよう待遇面も充実。月給19.2万円以上、処遇改善や住宅手当など生活に応じた諸手当は別途支給します。年休120日。お休みもしっかり取れる環境です。

賞与は4.5カ月分！残業少なめ。和気あいあいとした雰囲気の職場です。

賞与は4.5カ月！住宅手当や寒冷地手当など各種手当も充実しています。事務作業は専任スタッフが対応しており、勤務時間内に作業時間を確保しているため残業は月4時間程度。有休の半休取得や5日以上の連休も可能など、働きやすい環境を整えています。複数担当制で先輩職員がしっかりサポートしますので、スキルに自信が無い方もご安心ください！20代の職員が中心となって活躍している和気あいあいとした雰囲気の職場です。

残業少なめ年間休日120日。安全でやさしいまあるい園舎で働きませんか？

当園は、「こころも、えがおも、まるくなる。すこやかで優しい子どもたちを育てる」認定こども園です。やさしい気持ちを育む円形の園舎はワンフロアーのバリアフリー設計で、安全と安心を基本とする子どもたちへの思いが詰まっています。年間休日120日、残業は月10時間以内とプライベートの時間も大切にできる環境。賞与は年4.2カ月分、6万円まで利用できる宿舎借り上げ制度など安定の待遇があります。

年休120日！月10日休・賞与3.5カ月など待遇充実の園でゆったり保育

各種手当や賞与が充実しており、月収22万円以上も可能！子育て中の職員も多いため、産休育休制度や育児短時間制度など、子育てと仕事の両立がしやすい制度も完備しており、ライフステージに合わせた働き方ができます！可能な方には月1～2回の夜勤をお願いしますが、2人体制・仮眠あり・夜勤明け休みを除いて月10日のお休みがあり、月2回希望も出せるので、オンオフのメリハリをつけ、プライベートも充実できる環境です。

2022年3月OPEN！定員10名の少人数制・完全週休2日・残業ほぼ0

社員が割引価格で利用できるカフェや、利用無料の酸素カプセルなどが併設された新規施設で働きませんか？児童発達支援では未就学児まで、放課後等デイサービスでは就学児を対象に、跳び箱・鉄棒・トランポリンなど「運動」をテーマに子どもたちの「脳」や「こころ」の発達をサポートします。未経験から学べる手厚い研修ありで安心！法人内実績では、ほぼ全員が入社2年以内に正社員登用の実績あり。長く働きたい方にも最適です。

働きながら、資格取得やスキルUPを目指す方を応援！土日祝はシフトなし

7:00～19:00までの時間帯で1日6時間・週5日勤務が可能な方を募集しています。未経験の方でも時給950円スタート！「保育士」「幼稚園教諭」片方のみ所持の方には、資格取得のための手当金を支給します。研修受講日はお休みになるようシフトを調整するなど、働きながら無理なく資格を取れる環境を整えています。役職や所持資格に応じて別途手当の支給もあり。ゆくゆくは正社員として働きたい方も大歓迎です！

午後のみ勤務・昇給あり！2022年に新園舎の認定こども園へリニューアル

麻生駅徒歩30秒・新琴似駅徒歩5分と通勤ラクラク！基本平日13:30～17:30（もしくは18:30まで）午後のみ勤務のパート教諭募集です。保育士、もしくは幼稚園教諭の資格をお持ちならブランクのある方も大歓迎。家庭やプライベートと両立しながら働きたい方もぜひご応募ください！年1回昇給もあるので、頑張りが評価されるやりがいもあります。1クラスに教師3名以上の体制で、ゆとりをもって保育に当たれますよ！

月給22.5万円スタート・賞与計2～4カ月分！定員19名の小規模認可園

未経験の方は最初は担任を持たず、補助ポジションとして入っていただきます。月給とは別で担任手当などスキルや実績に応じた手当加算も実施。活躍の場を徐々に広げていただきながら、キャリアに応じて給与という形でしっかりと還元しています。シフト管理などはタブレットでデジタル化されており、残業月平均5h程度！「仕事もプライベートも大事にしたい」そんな働き方をきっと実現できます。5月以降の入職も歓迎します！

1日4時間、週3日～相談OK！ブランクあり歓迎！新規園で働きませんか？

2021年4月にオープンした認定こども園です。樹木が多い自然豊かな場所で、四季を感じながら遊びを通して自然と触れ合い、子どもたちの豊かな感性と情緒を育んでいきます。英語教育・スポーツ・芸術指導も積極的に行ない、思いやりの心や生きる力を養います。子育て中の方など、現場に復帰したいと考え中の方も大歓迎です！1日4時間、週3日～相談可能です。保育や子育て経験を活かして、新規園でお仕事を始めませんか？

週4日以上・1日4h～相談OK！2022年6月OPENの新しい施設です

無料駐車場完備でマイカー・自転車通勤OK！2022年6月に開所した新しい児童発達支援施設で、パートスタッフとして働きませんか？築3年のキレイな施設で快適に働けます。週4日以上、1日4時間～シフト相談可能なので、家庭やプライベートと両立しながら無理なくお仕事を始めたい方に最適！残業や持ち帰り仕事がなく、未経験やブランクがある方もしっかり研修やサポートが受けられるので安心です。気軽にご応募ください！

実務未経験者も月給22.5万円～＋賞与計2～4カ月分！残業月平均5h

賃貸家賃補助あり！月給とは別でキャリアに応じて副担任手当、担任手当なども支給しております。入社1年目は担任は持たず、レクチャー担当の先輩が日々の業務や子どもたちとの向き合い方などをしっかりと伝えて行きます。シフト管理のタブレット使用など業務の効率化も進めるなど、長期的に活躍いただける環境を大切にしていますので、異業種からのチャレンジをお考えの方もぜひご相談ください！5月以降の入職も歓迎します！

1日3h～、勤務OK！残業・持ち帰りなし！扶養内勤務の職員も多数活躍中

土曜のみもOK・扶養内勤務可！勤務時間や日数はご相談に応じます。1日3時間～、週4日～勤務可能なので、「ブランクがあるので少しずつ復帰したい」「短時間だけでも働きたい」という方にもピッタリの環境です。残業や持ち帰り仕事はありません！扶養内で働いている方が多く活躍されています。2021年4月より「幼保連携型認定こども園」へ移行しました。完成間もない新園舎で、これまでの経験やスキルを活かしませんか？

定員10名・残業なし！新規開所する療育施設でオープニングスタッフを募集

2023年4月にオープン予定の多機能型事業所で働きませんか？週休2日制のお休みに加えて、残業や持ち帰り仕事もありませんので、自分の時間を大切にメリハリ良く働けます！また、遅くても17時半には退勤できますので「ご家庭」との両立も無理なくできる環境ですよ。住宅手当や扶養手当、産休育休なども活用できて働きやすさも抜群です！様々な体験や活動を通じて、子どもたちの可能性を伸ばす「療育」に励んでみませんか？