千葉市(千葉県)の復帰率高の保育士求人一覧

2025年4月から新園舎で勤務！民間移管の引継ぎから携わる保育士を募集

2024年4月から始まる民間移管の引継ぎに向け、実務経験5年程度以上ある方を募集しています。今までの経験を活かし、自分たちの手で働きやすい職場を構築してみませんか？有給休暇は初年度から20日付与しており、休暇・休業制度が充実！残業はほとんどありませんが、残業が発生した場合は代休や振替措置などのケアを行なっています。時間固定勤務の相談も可能ですので、家庭との両立をお考えの方もぜひご応募ください。

2024年4月に開園予定のインターナショナルスクール！年休120日以上

当園は定員120名の認可保育園です。近くには広い公園があり、自然とたくさん触れ合える環境です。リトルガーデンでは、カリキュラムに基づく英語教育を通して子どもの豊かな国際感覚を育んでいます。イースターやハロウィンなど、異文化を体験できるイベントも充実！保育業務の経験は問いませんので、未経験者もお気軽にご応募くださいね。オープニングスタッフとして、みんなが楽しく過ごせる園を一緒につくっていきましょう！

借り上げ社宅制度あり！子どものやってみたい気持ちを大切にしている保育園

WBG内にある企業主導型インターナショナルスクールで、子どもの気持ちに寄り添う保育を行ないませんか？海浜幕張駅から徒歩3分と駅から近く、公共交通機関での通勤もしやすい立地です！とてもアットホームな雰囲気の中で、外国人講師による英語レッスンや小学校進学を意識した日本語レッスンなどの活動を行なっています。年間休日120日以上とお休みが充実しており、しっかりとリフレッシュしながら保育に臨める環境ですよ。

基本土日祝休み！子連れ出勤や時短勤務OKなど、子育て支援制度も充実

1歳～5歳児を対象に、外国人講師やバイリンガルの講師による英語教育を行なっている保育園です。挨拶や食事マナーなど、生活習慣の指導にも力を入れています。広々とした園庭の他、近くには公園もたくさんあり、自然に恵まれた立地です。ライフステージに変化があっても安定して働ける環境を整えているため、産休育休を取得された方全員が復帰されています。ご経験が浅い方も、周りの職員がサポートするのでご安心ください。

「稲毛海岸駅」徒歩8分、無料の駐車場完備・マイカー通勤OK！週3日～

1日3時間以上、19時もしくは20時までの遅番対応ができる方を募集しています。出勤時間や曜日については相談に応じます。当園は定員40名の中規模な認可保育園です。担当制保育を取り入れており、子どもたち自身が選んで行動できるように、一人ひとりとじっくり向き合い成長をあたたかく見守っています。経験やブランク期間は問いません。子どもたち主体の丁寧な保育がしたい方は、ぜひご応募ください！

早くて8時出勤、残業や持ち帰り仕事なし！ママさんや男性職員も活躍中です

当社では幅広い世代・様々な経歴をもった方が活躍しており、チームみんなで療育を担当しています。入社時は経験・知識ゼロから大丈夫。療育の経験や知識がない方でも安心して挑戦できるよう、会社全体でしっかりバックアップを行います！また、働き方についても家庭の事情などを最大限考慮。シフトについても柔軟に対応しているので、「家庭と両立させながら、正社員として働きたい」という方もぜひ一度ご相談ください。

1日3.5時間の短時間シフトもあり、扶養内もOK。経験不問・土日祝休み

8:30～12:00（月～金）もしくは、12:00～16:00（月・水・金のみ）のシフトで週3日以上から、病棟保育士パートを募集しています。主な仕事内容は子どもたちの入院生活サポートとなり、看護師さんと連携しながら一人ひとりが安心して過ごせるように、保育業務をお願いします。医療行為などは行いませんので、保育士資格をお持ちであれば勤務可能。院内保育の経験がある方は特に歓迎しています。

週3日～、1日2時間～相談OK。勤務時間に応じて諸手当支給あり！

平日は7:00～20:00、土曜は7:00～18:00の間でシフトの相談を受け付けています。1日の最低勤務時間数は2時間からOK。扶養内勤務を希望の方や、家庭との両立をお考えの方もぜひご応募ください。処遇改善手当Ⅲや千葉市手当などの諸手当支給あり（1日6時間、月20日以上勤務の方が対象）。昇給賞与もあり、正社員勤務が難しい方でもしっかり収入を得ながら安心して長く働ける待遇を整えています。

子どもを見守る保育を実践。残業なし・年休120日・産育休取得率100％

当園では、子どもの心に寄り添い見守りながら、一人ひとりの持っている可能性を子ども自身の力で育成させていく保育を大切にしています。また、職員にも輝いていてほしいとの想いから、働きやすさ・待遇面の向上にも注力。会議を午睡中に実施したり、製作物は空いた時間で取り組んだり、効率的な働き方の推奨により残業を削減しました。年間を通してお休みが多く、産休育休も気兼ねなく取得できるので、長く続けやすい職場です。

年休122日・有休取得率100％！新規園で副主任として働きませんか？

本社のスタッフは園との距離感が近くフラットな関係で、よく意見交換をしています。また、楽しく働いて休日はしっかり休んでもらいたいので休暇制度もしっかり充実！残業時間を削減するために複数担任制で作業を分担したり、勤務時間内に事務作業が行なえたりする時間を設けています。借り上げ社宅あり！「笑いのある職場は良い保育を作る」と考えているため、職員同士のコミュニケーションを大切にしています。

年間休日120日！仕事とプライベートどちらも大切にできる職場です。

2023年4月より民間保育園として完全移行しました。まだまだ新しいスタートを切ったばかりの園で、子育ち盛りの子どもたちにおいしい給食を提供する、やりがいのあるお仕事始めませんか。産休育休取得率・復帰率ともに100％！ライフステージが変わっても長くお仕事を続けていきたい方にぴったりですよ。年間休日も120日と多めなので、趣味の時間などを充実させながらしっかりとリフレッシュしていただけます。

時給1,200円スタート・6h固定シフトも可能。増員のため職員募集中

8:00～17:00の間で1日7時間・週5日。補助の先生として子どもたちの見守りを担当していただきます。2023年9月には新築の園舎も完成しましたので、ピカピカの環境で働けます。健やかな成長の手助けをしたい、という気持ちがあれば十分です！出来ること、気づいたことからぜひお手伝いをお願いします。当園は定員60名・1クラス4名～12名の少人数制の保育園なので、子どもたちにじっくりと向き合えます。

9時～18時or10時～19時のシフト勤務、週3日以上から相談OK！

お持ちの資格や経験などを考慮して時給を決定しており、最大時給2,000円からスタートも！当社では幅広い世代・様々な経歴をもった方が活躍しており、チームみんなで療育を担当しています。入社時は経験・知識ゼロから大丈夫。療育の経験や知識がない方でも安心して挑戦できるよう、会社全体でしっかりバックアップを行います！いきなり特殊な対応が必要な子をお任せすることは、決してありませんのでご安心ください。

新園舎完成！増員のため職員募集中です。年間休日120日で持ち帰りなし

有給休暇は半日単位や1時間単位で取得OK！2023年4月より民間保育園として完全移行しました。まだまだ新しいスタートを切ったばかりの園で、子どもたちがいつも安心して、心から楽しめる園作りを一緒に行なってくださる方を募集しています。異業種から入社された職員も活躍中！当園は定員60名・1クラス4名～12名の少人数制の保育園で複数担任を配置しているので、子どもたちにじっくりと向き合えます。

サービス管理責任者を募集中！残業や持ち帰り仕事なし、年間休日118日

幅広い障がいをケアする放デイで、あなたの経験やスキルを活かしませんか？当社では、保育士や児童指導員など様々な専門知識をもった仲間が活躍しており、一人ひとりに合った丁寧な療育をしています。また、新しいアイディアも積極的に取り入れており、職員の「これを取り入れたい」という声から生まれた療育もあります。シフトは8時～19時の間で3パターンのみ、チームで業務分担を行ない定時退勤ができる環境を築いています。

定員20名の認可保育園！借り上げ社宅制度が利用可能、年間休日120日

少人数制で子ども一人ひとりとの距離が近く、小さな成長にも丁寧に寄り添える保育園で働きませんか？経験の有無やブランク期間は問いません。職員同士で意見交換を行ない、一緒により良い保育園をつくってくださる方をお待ちしています。子育てとの両立にも理解がある職場で、産休育休の取得率・復帰率は100％。家庭の事情によるシフト調整も柔軟に対応しています。「都賀駅」より徒歩6分ですが、マイカー通勤も可能です。

副主任を募集中！年間休日122日+多彩な福利厚生が利用できる好環境です

コミュニケーションを大切にしているため、本社と園との距離感が近く職員同士の会話も盛んです！休日はしっかり休んでいただきたいので、人員配置に余裕を持たせており有休取得率は100％。5日以上の連休も取得できます。キャリアアップの機会が多く、意欲を重視しているため中途の方もハンデはありません。先輩職員がしっかりフォローしますし、研修制度も充実しているので無理なく働くことができますよ！

完全週休2日制・年間休日122日！楽しい職場を一緒につくていきましょう

当園は、休日はしっかり休んでいただきたいと考えているので年休多め・残業は月平均10～15時間です。職員同士の会話が多く、仕事終わりにカフェや食事に行くことも！また風通しの良い雰囲気なので、気軽に意見やアイディアが言えます。保育室には多くの自然光を取り入れることができる窓があり、キッチンは自園調理の様子を見ることができるようにしています。2021年4月に開園した綺麗な園舎で働いてみませんか？

2020年4月入職・研修充実！家庭的であたたかい小規模の認可保育園です。

アストロナーサリー小仲台は、定員30名の少人数でアットホームな雰囲気の保育園です。年齢や経験に関係なくフラットで、新人の方も馴染みやすい環境です。福利厚生は借り上げ社宅制度があり、産休育休の取得率は100%！働きやすさから定着率も高いです。また外部研修や海外研修等、スキルアップも応援しています。現在新卒の方を募集しておりますので、ぜひ園の雰囲気を見に来てくださいね。お待ちしています。

週3日・1日5時間～！仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けます

残業なし・持ち帰りなしでしっかりシフト通りに退勤！資格をお持ちでない方も歓迎いたします。定員60名・5名～18名（年度により変更あり）の少人数制の保育園なので、子どもたちひとり一人の成長にじっくりと向き合えます。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりの職場です。2023年9月には新築の園舎が完成！今年度より民間移管したばかりの新しい環境で、気持ちよくお仕事スタートしませんか。

令和5年4月オープン予定！総武線「幕張駅」徒歩1分・年休120日以上

毎日楽しく働いて、休日はしっかり休んでほしいと考えているため完全週休2日制を採用！持ち帰り仕事はほとんどありません。借り上げ社宅や団体医療保険など福利厚生も充実しています。人員に余裕を持たせているので有給取得率100％！産休・育休も取得率、復帰率ともに100％なので、長く働き続けたい方にもオススメです。「おはよう」「ありがとう」「お疲れ様です」などが飛び交う職場を一緒に作っていきましょう！

2020年4月開園・稲毛駅徒歩4分・新しい仲間とあたたかい園を作りましょう！

2020年4月に開園した定員102名の保育園です。遊戯室、アトリエ、芝生の園庭、畑やビオトープや砂場・泥場などこだわり設備がいっぱい。子どもたちと一緒にのびのび遊べます。また法人の産休育休取得率は100%、借り上げ社宅制度で8.2万円まで補助が出るなど、私生活も大切にしながら働けます。研修にも力を入れておりスキルアップも応援。現在新卒の方を募集しておりますので、ぜひ園の雰囲気を見に来てくださいね。

稲毛駅より徒歩3分！残業が少なめ・持ち帰り残業なしの充実した環境

小規模園で、資格を活かして正社員保育士として働きませんか？未経験・ブランクがある方でもOKです！誰もがはじめは未経験です。保育士さんを育てることが会社の仕事です。また、英会話・リトミック・幼児体育・モンテッソーリなど専門プログラムは外部講師が担当いたしますので、身近で専門家の指導やプログラム内容を学べ、それを保育に活かせます。半休取得も可能で年間休日124日！ワークライフバランス重視の方にぜひ！

シフトは8時～19時の間で3パターンのみ、残業なし！年間休日118日

月給（基本給）25万円以上から、経験などを考慮して給与を決定。夜勤・残業・持ち帰り仕事なしで働ける、放デイでのお仕事です。看護師が立ち上げた施設なので、先輩看護師も大勢活躍中。保育士や児童指導員など様々な専門知識をもった仲間と一人ひとりに合った丁寧な療育をしており、施設内では医療行為も行なっています。療育の経験や知識がない方でも安心して挑戦できるよう、会社全体でしっかりバックアップを行います！

月給23万円以上・年休122日・残業なし！産育休明けは固定シフトもOK

残業・持ち帰りなしで働きやすさ抜群！事務作業は事務スタッフに依頼できるなど、業務効率化を進めているため、毎日定時で退勤＋お休みも取りやすい好環境。プライベートな時間も大切にしながら、かわいい子どもたちの成長を見守りませんか？京葉線・検見川浜駅徒歩5分の「アップルナースリー検見川浜保育園」では、スイミングや英会話、運動遊びなども毎週取り入れながら、年齢別のクラス保育を行なっています。

新規オープン！職員同士のコミュニケーションを大切にしている保育園です

子どもたちのために良い保育を行なうには、まず職員が一丸となることが重要だと考えています。本社と園の距離感が近く、意見交換という名目でお茶をしながら話をすることも！働きやすい職場を作ることで、日々の保育が良いものになると考えています。楽しく働いて、休日はしっかり休んでいただききたいと考えているため、完全週休2日制・年休122日以上！「おはよう」「ありがとう」などが飛び交う職場を作っていきましょう！

フルタイムパート募集！海浜幕張から徒歩3分・2023年4月オープン予定

9:00～18:00で週5日、残業と持ち帰り仕事はありません！休日はしっかり体を休めるように職員配置を手厚くしており、系列園での有休取得率は100％、さらに産育休も取得率、復帰率ともに100％を実現しています！1つの園で長く働き続けたい方にもオススメです。正社員登用も導入しているため、キャリアアップも可能です。笑いのある職場は良い保育を作ると考えているので、フラットな環境づくりを大切にしています。

残業月5h程・借上げ社宅制度あり！未経験でも月給22万円～の好待遇です

有給取得率100％でお休みが取りやすく、残業月平均5h・持ち帰りは原則禁止！どんなときでも「子どもの自主性」を大切にしているK's gardenでは、職員に対しても同様に、すべてを「ジブンゴト」としてとらえてほしいという想いがあります。産休育休の取得率・復帰率ともに100％、月3万円の自己負担で入居可能な借上げ社宅制度ありなど、充実した環境であなたの「成長したい」という気持ちをサポートします！

月給27万円スタートの高待遇！年間休日120日以上・残業は月平均5h

蘇我駅から徒歩1分と利便性抜群！人員配置に余裕を持たせているため有休の取得率は100%、5日以上の連休も可能です。お休みの相談がしやすい職場ですので、仕事と家庭の両立を考えている方にもオススメ！産休育休は取得率・復帰率ともに100％ですので、長く働き続けられる環境が整っています。遠方出身の方も活躍中！前向きに仕事に取り組める方、職員同士で協力してお仕事ができる方はぜひご応募ください。

事務業務の負担を減らすICTツールを積極的に取り入れてます。

時短勤務制度があり、子育てに理解のある職場環境！年間休日125日で持ち帰り業務もないので、家庭をお持ちの方も無理なく働ける職場ですよ。リフレッシュ休暇や誕生日休暇などの休暇制度がありプライベートの時間も大切にできる環境です。自社開発したICTツールを導入しているため、書類作成や連絡帳入力などの事務作業負担を軽減し、効率よく保育を行なえます。月給は1年目から26.4万円以上なところも魅力的です。

2023年4月に開園予定！時給1,700円・年休120日の好条件が魅力

幕張駅から徒歩1分！実働6時間勤務で持ち帰り仕事はほとんどありません。また、勤務時間内に事務作業ができる時間を設けるなど、残業時間の削減にも力を入れています。職員配置に余裕があるので有給休暇の取得率は100％。資格取得支援制度や正社員登用制度など多彩な福利厚生を取り揃えています。産休育休は取得率、復帰率ともに100％！結婚や出産などライフステージが変化しても長く活躍できる環境が整っています。

年間休日126日・借り上げ社宅制度の利用OK！定員40名の認可保育園

週2日以上は必ずお休みあり！土曜出勤は月に1～2回程度の対応で、その分は平日に振替休日を設けています。園全体の平均残業時間は月5時間程度、持ち帰り仕事はほとんどありません。当園では先生たちが仕事のペースをコントロールしやすい環境を整えており、スキルやキャリアアップの応援にも力を入れています。経験やブランク期間は問いません。子どもたち主体の丁寧な保育がしたい方は、ぜひご応募ください！

年間休日124日、借り上げ社宅制度あり！温かい雰囲気の園です

有休は半休からOK！残業や持ち帰り仕事がほとんどなく、無理なくお仕事ができる好環境です。専門講師を招いたリトミックや英会話、体操などを取り入れて子どもたちの豊かな心と健全な体を育んでいます。子どもたちはもちろん、職員も一緒に学ぶことができ、ともに成長できる環境です。借り上げ社宅制度があるので、お仕事を機に一人暮らしを始めたい方にもぴったりですよ。家庭的な雰囲気の中で一緒に働いてみませんか？

資格や経験に応じて、最大時給2,000円からスタートも！未経験者も歓迎

シフトは9時～18時もしくは10時～19時、月～土曜のうち週3日以上から相談可能です。保育士に限らず、児童指導員の任用資格をお持ちの方は応募可能なので、ぜひシフト相談や施設見学などから気軽にお問い合わせください。当社では様々な専門知識をもった仲間が活躍しており、ママさんや男性職員も活躍中です。家庭の事情も受け止め、無理なく働けるように会社全体でサポートするので、安心して挑戦してくださいね！

ママさんや男性職員も活躍中！チームみんなで定時退勤を推進しています！

シフトは8時～19時の間で3パターンのみ。日曜・祝日は必ず休みの年間休日118日。チームで業務分担を行ない、定時退勤ができる環境を築いています！当社では職員一人ひとりが強みを活かして活躍しており、「これを取り入れたい」という声から生まれた療育もあります。始めは経験・知識ゼロからで大丈夫、少しずつ慣れていきましょう。働き方についても家庭の事情などを最大限考慮するので、ぜひ一度ご相談ください。