大阪府の時短勤務可の保育士求人一覧

年間休日125日！先輩職員が親身になってアドバイス・サポートをします

複数担任制で分業することにより、残業は月平均5hと少なめ！持ち帰り仕事は基本的にありません。そのため、家庭と仕事の両方を考えている方にもオススメです！復職制度や時短勤務制度があるので、子育て中の方も自分のペースで働けますよ。世話役制度・リカント制度で丁寧にフォローしますので、未経験・ブランクがある方も安心してスタートできます。最初は苦手なことがあってもOK！私たちと一緒に克服していきましょう。

無資格OK・週休2日制！定員10名の多機能型事業所で職業指導員のお仕事

来年1月にオープンする多機能型事業所では、就労継続支援B型事業に携わる「職業指導員」を募集中。週休2日制に加えて、残業もほぼありませんので、オン・オフのメリハリをしっかりつけて働けます。また、取得率100％の産休・育休をはじめ、時短勤務制度も利用可能ですので「子育て」と「お仕事」の両立も無理なくできますよ。オープニングスタッフとして利用者の働きやすい環境を作っていきませんか？ぜひご相談ください。

1日実働7時間45分！定員18名の小規模認可園で、新生活を始めませんか

年間休日124日で残業少なめ・持ち帰りなしの好環境！0～2歳児をお預かりする定員18名の「庄所保育園」で、ワークライフバランスを叶えながら働きませんか？保育目標は「大きい子も小さい子も共に生活する中で、思いやりや優しい心を育てる」。近くには広々とした児童遊園や、芥川など自然にも恵まれているので、戸外活動も充実します。働きやすい環境で有休取得もしやすく、産休育休は取得率・復帰率ともに100％です！

月給32万円～・時短勤務あり！新設する就Bでサービス管理責任者を募集

2023年1月にオープンする定員10名の多機能型事業所では、就労継続支援B型事業に携わる「サービス管理責任者」を募集中！日曜日＋他1日がお休みの週休2日制に加えて、残業もほぼありませんので、自分の時間を大切にして働けます。また、月給32万円～と好条件のほか、グループ整体院でのマッサージ無料というユニークな待遇も魅力です。これまでの経験を活かして、オープニングスタッフとして活躍してみませんか？

遊育園での仕事は「没頭して遊ぶこと」！？得意を活かしてキラキラ働こう！

大人も時間を忘れるほどに「遊びこむ！」それが遊育園です。時には「熱が入りすぎてしまったか？」と思うことさえありますが、そんな先生の姿を見て子ども達も一層熱が入り、みんなで熱中する日々を過ごしています。どろんこ遊びを企画して子どもが泥をどんな遊びに発展させるかを見守るなど、遊びの中で学ぶ力を信じて、ただ熱中できる環境・遊びを整えていく、そして先生も一緒になって熱中する。そんな毎日をすごしませんか？

「年間休日120日以上！」充実した福利厚生で皆が生き生きと輝ける職場！

谷町四丁目駅から徒歩1分と好アクセス！すべての子ども達が、「生まれてきてよかった」「生んでくれてありがとう」と心から自分や周りの人に感謝できるよう、一人ひとりにじっくりと目を向け、育てていくことを目標にしています。そのためには、職員一人ひとりが生き生きと輝き、笑顔で働ける環境であることが一番大切です。バースデー休暇か結婚記念日休暇を選べるなど、有給休暇消化率100％でプライベートも充実できます！

残業ほぼなし・乳幼児のみ・月給22万円以上！オフも大切に保育に携わる

赤いバスの形をした園舎が特徴的な定員30名の認定こども園です。残業は月平均1時間とほとんどなし！持ち帰りもありません。また、月上限5.9万円の借り上げ住宅制度や月上限2万円の住宅手当を活用すれば、住宅費の削減も図れますよ！なお、先輩職員の丁寧なサポートや研修制度も整っていますので、新卒や経験の浅い方、ブランクのある方も安心してスタートしていただけます。まずは見学からお気軽にお越しください！

～17:00勤務・残業月平均8時間。子育て経験者も多数活躍中

寝屋川公園駅より徒歩3分の好立地で、無料駐輪場完備！現在の職員の半数は30代後半～40代で、産休・育休の取得率は100％！復帰後は時短勤務も可能で、小さいお子さんの急な体調不良にも柔軟に対応しています。賞与は年4.4カ月分と、日々の頑張りをしっかり還元！やりがいを感じながら働けますよ。また無償提供の給食があるので、お弁当を作らなくても大丈夫！忙しい朝の時間にゆとりを持てますよ。

布施駅徒歩5分！完全週休2日制、保育士経験1年以上の方は月給24万円～

子どもたちと同じ目線に立って一緒に盛りあがり、楽しい時間を過ごすことが主なお仕事です。月の平均残業は1～2時間程度、持ち帰り仕事はありません。療育は難しそう…と心配している方もご安心を！当社では研修制度や現場でのサポートもしっかり対応しており、資格取得支援制度も設けています。また、日々の頑張りを給与や賞与に反映できる評価制度を取り入れており、スキルも収入も上げられる環境を整えています。

年休125日・月給30万円～！定員10名の療育施設で作業療法士を募集

都島駅より徒歩3分の好立地にある児童発達支援施設です。年間休日125日の好条件に加えて、残業はほぼなし！持ち帰り仕事もありませんので、自分の時間を大切にしながら療育支援に取り組むことができます。また、取得率・復帰率共に100％を実現する産休育休や時短勤務も活用できますので「子育て」と「お仕事」の両立も無理なくできる環境ですよ。様々な遊びや作業活動を通じて、子どもたちの成長を見守っていきませんか？

週休2日制・時短勤務あり！23年1月オープンの放デイで児童指導員を募集

小学生～高校生までお預かりする定員10名の放課後等デイサービスです。月給23万円スタートの好条件に加えて、グループ整体院でのマッサージ無料という特典もあるので、帰宅時などにしっかりリフレッシュできますよ。また、取得率100％の産休・育休や時短勤務制度も利用できますので、子育てしながら働きたい方にも安心の環境です。これまでのスキルを活かした療育支援を通じて、子どもたちの成長を見守っていきませんか？

子どもたちの「美味しい」の笑顔が、なによりも嬉しいお仕事です！

4月にオープンした企業主導型保育園では、パート調理師さんを募集しています！「子どもが小さいから短時間だけ…」「フルタイムで働きたい！」などさまざまな働き方に柔軟に対応しますのでご相談ください！園長自身も新米ママなので、保育という仕事の大変さ、家庭での子育てや家族のための家事に関する気持ちをしっかり理解しサポートしていきます。子どもたちのために、美味しい食事を一緒に作っていきませんか？

企業主導型保育園／1人1人の発達に寄り添う保育園で一緒に働きませんか？

阿波座駅から徒歩3分の好立地に新規オープン！児童発達支援事業を運営してきたノウハウを活かし、企業主導型保育園を4月に開園しました。0～2歳児を少人数でお預かりするので子どもとじっくり向き合える環境です。自立心や思いやりの心を育むことを重視！脳科学カリキュラムで能力の底上げをサポートし、さまざまな角度からお子様の可能性を引き出すお手伝いをしていきます。保育者としてスキルアップも目指せます！

保育園が初めての方も歓迎です！乳児の成長を間近で支えていきませんか？

開園したばかりの保育園で、看護師として子どもたちの成長を見守っていきませんか？子育てをしながら働きたい方にもオススメの環境です。園長自身も新米ママなので、保育という仕事の大変さ、家庭での子育てや家族のための家事に関する気持ちをしっかり理解し、サポートしていきます。アットホームで職員間の風通しも良い園で「子ども・保護者・保育者」を大切にした保育を一緒にしていきましょう。お気軽にお問い合わせください！

行事少なめ・残業は月平均4.3h（全国）。乳児保育のみの小規模園

手書き作業を減らすことで業務の効率化を行ない、持ち帰り仕事はゼロ。宿舎借上制度は最大7.3万円！入社を機に引っ越しや一人暮らしを考えている方も手厚くフォローします。出産休暇や結婚休暇なども有休として利用可能で、ライフステージが変化しても無理なく働けます。産休・育休は取得率・復帰率ともに90％！時短勤務も利用OKです。WEB面接も行なっていますので、遠方にお住みの方もお気軽にお問い合わせください。

週休2日制・年休121日、残業月平均1.5h程度で持ち帰りほぼ無し！

夏季休暇は1年目より16日以上あり！原則土日祝休み・8:00〜17:00の変形時間労働制となります。事務作業はデジタル化を進め、製作物なども助け合いながら業務削減に取り組んでいます。各クラスにはフォローとして相談役の先生が在任しており、新人・ベテラン問わず1人1人の意見を大切にしながら業務をサポートします！学年ごとにメンター制度があり、入社後も丁寧に新人育成を行なっていきますのでご安心ください。

駅チカ4分・月給22万円以上！残業ほぼなし・目指す保育を追及できます

「近鉄八尾駅」より徒歩4分の好立地にある認定こども園です。先輩職員の丁寧なサポートや研修制度が整っていますので、新卒や経験の浅い方、ブランクのある方も安心して経験を積んでいけますよ！また、取得率・復帰率共に100％を実現する産休育休制度や時短勤務も活用できます。様々な体験を通じて、子どもたちの「自主性」や「知的好奇心」を育んでいきませんか？まずは見学からお気軽にお越しください！

くるみん認定！未経験でも安心のサポート体制あり。週3日～勤務OK

「うれしい保育園玉造」でパート職員を募集！実務未経験の方や、新卒の方も安心のサポート体制でお迎えします。入社後は新任研修をはじめ、笑いのヨガ研修など実務に活かせる研修であなたのスキルアップをサポート。週3日～OKなので、プライベートとの両立も可能です。また、働きやすい環境づくりが評価され、「くるみん」認定はじめ、全国の自治体やメディアにて当法人の環境づくりについてが取り上げられ、認められています。

長瀬駅徒歩2分！完全週休2日制、残業ほぼなし、研修や現場サポートも充実

研修制度や現場でのサポートもしっかり対応しており、資格取得支援制度も設けています。また、日々の頑張りを給与や賞与に反映できる評価制度を取り入れており、モチベーションも収入も上げられる環境を整えています。月の平均残業は1～2時間程度、持ち帰り仕事はありません。日曜日は必ずお休みの完全週休2日制です。有給休暇を使って半休や5日以上の連休取得も可能なので、プライベートの時間も楽しみながら働けます。

月給23～28万＋経験給あり、保育未経験OK！看護業務をお任せします

看護師・保健師の資格を持っている方募集！皆さんには主に子どもたちの体調管理や、ケガ等の対応をお任せ。定員19名の子どもたちを保育士と協力しながら見ていただくので、保育園勤務が初めてでもお仕事を始めやすい環境です。残業がなく年間休日120日とお休みも多いため、お仕事を頑張った分はしっかり身体を休めながら、メリハリのある働き方を実現できます。月給は経験を考慮しますのでご相談ください。

駅徒歩1分で通勤も楽々！定員数12名の企業主導型保育園です。

こうのいけ ぱんだほいくえんは、定期的に職員面談を行っているため、風通しがよく、働きやすい職場環境となっています。 また企業主導型の定員12名の小さな保育園となっており、子どもたち一人ひとりに向き合いながら、ゆとりをもった保育が行えます。少人数制の特徴を生かし、一人ひとりの子どもが持っている力を存分に発揮できる保育を目指します。個性を無くさないようにしながら、保育の質を高めていきます。

お子様連れ出勤や時短勤務も可！乳児のみ12名をお預かりする小規模園です

当園は2021年に開園した0～2歳児をお預かりする企業主導型保育園です。職員数にゆとりがあり、タブレット導入などICT化の推進で残業はほぼなし。職員同士で声をかけ合い、協力して業務を進めています。月給は24.5万～＋賞与年2回支給で収入も安定。また、子育て中の方も働きやすいよう、時短勤務や子連れ出勤OKなどの体制を整えています。さらにお子様の人数に応じた扶養手当もあり、仕事との両立を応援します。

賞与4.5カ月！全クラス複数担任で残業なしを実現！ゆったり働ける保育園

職員数は国の配置基準の2倍！人員数にゆとりがある保育園なので、仕事を分担して進めることができます。実際に残業なしを実現しており、土曜日勤務は6週間に1回のみでほぼ土日休みになるなど、休日をしっかりとりながら、ゆったり働いていける環境が整っています。新卒・未経験でも月給23.4万円、賞与4.5カ月分～と高待遇で高給与も働きやすさも揃います。仕事と育児を両立しながら働いている職員さんも多数在籍中です！

年間休日150日・ボーナス年5カ月分！働きやすい好条件が揃っています

「森小路駅」から徒歩1分の好立地！夏季休暇は3週間、冬季休暇は約2週間あるためしっかり休むことができます。さらに、土日休みの完全週休2日制なので、オン・オフを切り替えやすい環境です。有給休暇の取得率は90％で半休から取得OK！産休・育休は取得率、復帰率ともに100％。ライフステージが変化しても、長く働き続けられる幼稚園です。残業時間の削減に取り組んでいるので、持ち帰り仕事は一切ありません！

月給35万円～・週休2日制！新規オープンの放デイサービスで児発管を募集

定員10名の放課後等デイサービスでは、施設の立ち上げや運営管理に携わっていただく「児童発達支援管理責任者」を募集中。月給35万円スタートの好条件に加えて、グループ整体院でのマッサージ無料というユニークな待遇も魅力です。また、週休2日制の上、残業もほぼありませんので、自分の時間を大切にしながらメリハリ良く働けますよ。これまでのキャリアを活かしながら、オープニングスタッフとして活躍してみませんか？

子育て中の方にもオススメ！時短勤務など勤務時間の相談も可能です

パート保育士さんを募集しています！子どもたちの生きる力の基礎をしっかり作っていくことを基本に、子どもたちの自主性や協調性、一人ひとりが持つ無限の可能性を育んでいきたいと考えています。保護者からも信頼され地域に愛される保育園を目指し、日々の保育に取り組んでいます。経験を活かしたい方も大歓迎！1日4時間～など、時短勤務も可能です。宿舎借上げ制度も完備しています！まずはお気軽にお問い合わせください。

賞与4.4カ月分・残業月平均10h以下！有休は公休と併せて連休取得も可

22卒・ブランクがある方も歓迎！フリー保育士やパートが補助に入ってしっかりサポートします。また該当する方には住宅手当や宿舎借り上げ制度などの家賃補助で生活をしっかりバックアップ！PC・タブレット端末で空いた時間にスムーズに事務作業を行なうことができるため、通常保育時は基本的に定時で帰宅しています。行事前の大幅な残業もなく、しっかり休めるよう声をかけ合い、お互い気兼ねなくお休みが取れる環境です。

駅チカ・2022年4月開園！時給1,500円・看護師資格を生かせます

保育園での勤務が初めての方も歓迎！子どもたちのケガ・病気の際の対応や健康指導のほか、担任のサポートなど保育補助業務をお任せいたします。シフトは1日4時間・週2日から相談可能！「午前・午後だけ」「この曜日だけ」などライフスタイルに合わせて働き方も選べるので、小さなお子様がいらっしゃる方も空いた時間で無理なく働けます。経験・スキルよりも笑顔が素敵な方、子どもが好きな方をお待ちしています！

時短勤務あり・月給22万円以上！学びと体験を大切にした保育に励む！

1975年に開園した0歳～5歳までのお子さんをお預かりする認定こども園です。残業月平均1時間とほぼなし！持ち帰りもありません。また、取得率・復帰率100％を実現する産休育休や時短勤務も活用できますので「子育て」と「お仕事」の両立も無理なくできますよ。四季折々の様々な体験や活動を通じて、子どもたちの「豊かな心」を育んでいきませんか？ぜひご相談ください！まずは見学からお気軽にお越しください！

企業主導型保育園／1人1人の発達に寄り添う保育園で一緒に働きませんか？

駅徒歩5分の好立地！児童発達支援事業を運営してきたノウハウを活かし、企業主導型保育園を開園しました！0～2歳児を少人数でお預かりしているので子どもとじっくり向き合える環境です。すぐ近くには大きな公園もあり、園外活動も十分に楽しめます。自立心や思いやりの心を育むことを重視しています！脳科学カリキュラムで能力の底上げをサポートし、さまざまな角度からお子様の可能性を引き出すお手伝いをしていきましょう！

月給30万円以上、2年目から年収450万円想定！完全週休2日制

長瀬駅徒歩2分・無料の駐輪場も完備と、利便性抜群！日々の頑張りを給与や賞与に反映できる評価制度を取り入れており、モチベーションも収入も上げられる環境です。研修制度や現場でのサポートもしっかり対応。資格取得支援制度もあるので、さらにスキルアップが目指せます。月の平均残業は1～2時間程度、持ち帰り仕事はありません。日曜日は必ずお休みの完全週休2日制、有給休暇を使って半休や連休取得も可能です。

9〜18時固定勤務！複数園を巡るフレキシブルな働き方／全国57施設運営

ひとつの園ではなく、関西エリア内の園を臨機応変に巡回する「エリア保育士」として、様々な園で活躍するやりがいを実感しませんか？全国57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

2020年4月開園！家賃補助ありで新生活を始めたい方にオススメです。

2020年4月オープン！新卒や未経験、ブランクのある方も研修があるので安心してお仕事をスタートできますよ。HOPPA服部緑地では、少人数ならではの温かな環境の中、一人ひとりの成長にしっかり寄り添って保育を行います。当園は、週休2日制でオンオフのメリハリをつけながら働くことができ、休暇制度も充実で、ライフステージが変わっても長く活躍できます。乳児保育に興味のある方大歓迎！お気軽にご応募ください。

賞与3カ月以上！プライベートを充実させながらお仕事しませんか？

のばたけ保育園は、0～5歳児を対象とした、定員160名の認可保育園です。子どもの豊かな心を育むことを目標に、広い園庭でのびのびとした保育を行っています。完全週休2日制なので、オンオフのメリハリをつけて働ける環境です。未経験の方やブランクのある方も、先輩のフォローがしっかりあるので安心してお仕事を始めることが可能です。保育士として、未来へはばたく子どもたちのサポートをしていきましょう。

月給26万円～・残業ほぼなし！働きやすさ抜群の環境で療育に携われます

小学生から高校生までの子どもをお預かりする定員10名の放課後等デイサービスです。残業はほぼなし！持ち帰り仕事もありませんので、オン・オフのメリハリもよく働くことができますよ。また、先輩スタッフの丁寧なサポートや研修制度も整っていますので「療育に少し不安がある」という方でも安心してスタートしていただけます。様々なプログラムを通じて、子どもたちの「できた！」を増やす療育支援にチャレンジしませんか？