広島県の昇給昇進ありの保育士求人一覧

産休代替で2名募集！賞与最大年4.5カ月分！時短正規制度あり

7月から、産休に入る先生の代替職員として仲間になってくださる方を募集中！遅番（～19時）は月2回で残業は月4～6時間程度。事務専任の職員がおり持ち帰り仕事もなく、自分の時間も大切に働きたい方にピッタリ！先輩がしっかりサポートするので新卒の方も安心です！経験者は給与優遇も！頑張りは年3.5～4.5カ月分の賞与や昇給でしっかり還元しますし、住宅手当などの福利厚生も充実しており長く働ける環境です。

自転車・マイカー通勤OK！月給23万～、賞与年3回の好条件！

定員12名の小規模園！ICTを導入しており、持ち帰り仕事は0。一人ひとりの業務負担の軽減にも積極的に取り組んでいます。産休・育休制度の取得実績あり！系列園でお子様の預かりも可能ですので、ライフステージの変化に合わせた働き方ができます。ベテランの職員が多数在籍しておりますので、入職後は一から丁寧にフォローいたします。小規模園で、子どもたち一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな保育を行なっていきましょう。

週2日以上、1日3h～扶養内可！2022年4月開園・マイカー通勤もOK

オープニングスタッフ募集！事業所内保育園ありで、お子さんを預けてのお仕事も可能です。残業や持ち帰り仕事がなく、都合に合わせて週2日～シフト相談できるので、既存の姉妹園では家庭やプライベートと両立しながら活躍している保育士がたくさん活躍しています！サポート体制も整っているので、資格はあるけど経験がない方や、ブランクが長い方も安心してお仕事を始められますよ。気になったら、まずは気軽にご応募ください！

年間休日112日！有休取得100%！残業・持ち帰りゼロでオンオフ充実

毎日をイキイキと楽しみながら、保育教諭として成長していきませんか？保育ICTシステム導入や、複数担任制による業務分担などで効率化を進め、残業がほぼ発生しない働きやすい環境を実現しています。また持ち帰り仕事は原則禁止のため、仕事とプライベートのメリハリもばっちり。保育に自然体験を積極的に取り入れ、子どもたちと一緒になって楽しみながら、子どもも大人も一緒に成長する、家族のように温かい雰囲気が自慢です！

ICTシステム導入・残業月平均4.3h（全国）！メリハリもしっかり

年間の行事が少なめで、複数担任制で業務を分担しながら職員の負担を軽減しています。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され、「次世代認定マーク(くるみん)」認定を受けています。持ち帰り仕事ゼロ・産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務制度を導入しているため、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も歓迎！ぜひご応募ください。

年休120日、1日実働7.5時間で16時半退社、住宅手当ありの好条件！

16時半退社、残業ほぼなしのプライベートも大切にできる環境が魅力！住宅手当や引っ越し補助で新生活もサポートします。賞与は年3回、2年目以降は年4カ月分を支給。無理なく安心して働ける環境が整っているので、心のゆとりを持って毎日の保育を楽しむことができます。当園では「豊かに感動する子どもを育てる」の教育目標の下、昔話、わらべうたなどの「お話の世界」で遊びを展開する独自のカリキュラムを行なっています。

パートも賞与の支給あり！看護休暇でお子さんの突然の発熱にも対応可能です

週5日程度、1日6h～勤務可能な方を募集中です。残業は緊急時以外無しで記録・計画作成業務も無く、賞与・昇給がしっかりあるので好待遇です。また、家庭と仕事を両立させながら働いている子育て世代の職員も多数在籍中です。昨年度は産休・育休取得者が法人全体で14名！有休は入職時から取得でき、看護休暇を使ってお子さんの突然の発熱などにも対応ができるので安心で、ワークライフバランスを整えて働ける環境ですよ。

住宅手当あり！満2歳～5歳児対象のこども園で新生活を始めませんか。

幼稚園教諭免許未取得でも応募OK！育休取得実績ありや、本園や姉妹園にお子さまを預けて働けるなど長くお仕事できる環境です。頑張りは、昇給やキャリアアップという形でしっかりと評価しています。天使幼稚園は、定員270名と賑やかな幼稚園型認定こども園です。のびのびと子どもたちの可能性を伸ばす教育・保育を行っています。20～70代と幅広い年齢の職員がサポートしますので、未経験やブランクのある方も大歓迎です！

子育て中の方も大歓迎！「先生」を長く続けられる環境を整えています。

2019年4月に幼稚園型認定こども園へ移行した「向丘幼稚園」にて、パートさん募集中！お子さまを預けながら働けるので、子育て中の方もご安心ください！マイカー通勤OKで、無料駐車場もあり、通いやすい園です。正社員転換制度で頑張りをしっかりと評価されています。20～60代と幅広い年齢の職員がしっかりとフォローするので、未経験やブランクのある方も大歓迎！資格取得のサポートもあるので、無資格の方もOKです。

週休2日制、残業なしでプライベートも充実！男性スタッフも大歓迎です！

私たちと一緒に、子どもたちとのかけがえのない時間を大切に過ごしてみませんか？5コーポレーションでは学童保育と学習塾を主力とし、広島県エリアを中心に現在150教室を展開中です。今回は学童保育LOVE-KIDSにて主に子どもたちの宿題やその他学習のサポート、外遊び、お散歩などを行っていただきます。経験がなくても大丈夫！「子どもが好き」「楽しいことが好き」という方にはピッタリの職場です。

アストラムライン祇園新橋北駅徒歩1分。安佐南区にある小規模保育園です。

成長を目指して保育に向き合える方、ニチイキッズ原南保育園で一緒に働きませんか？入社時研修やフォローアップ研修など研修制度が充実しているので、「資格はあるけど、別の仕事に就いている」「経験はあるけど、子育てのために保育の仕事から離れていた」「ブランクがある」といった方も安心して働けますよ。あなたの保育にかける思いを大切にします！園見学なども歓迎しますので、お気軽にお問合せください。

十日市町駅から徒歩3分！残業月平均1h・持ち帰りなし。年休120日以上

定員19名の小規模保育園で、子どもたちに丁寧に寄り添う保育をしませんか？産休・育休の取得率、復帰率は90％と高水準！子育て世代の先生もたくさん活躍しています。パソコン・タブレットを使用し保育のデジタル化を進めているため、残業・持ち帰りほぼなし！また、教育担当の上司が3カ月マンツーマンでサポートする「新任フォローアップ」など研修制度も充実しているので、保育経験がない方も安心していらしてくださいね！

公休のみで年間休日125日！賞与計4.5カ月分、月の平均残業30分程度

期中入職、次年度入職ともに募集中！学歴や勤務経験などを考慮したうえで給与を決定、処遇改善手当は別途支給。月額家賃20％まで支給（月上限2万円）の住宅手当など、待遇面も充実！山を切り開いて作った遊び場や広い園庭など保育環境が整った幼稚園で、子どもたちとのびのび過ごしませんか？基本的に土日祝休みの完全週休2日制、第3土曜日のみシフト制です。持ち帰り仕事はほとんどなく、メリハリのある働き方ができます。

1日6時間～勤務OK！20～70代の幅広い年齢の職員が活躍しています。

マイカー通勤OK！住宅手当や研修参加時の時給保障など好条件が揃っています。お子さまを預けて働けるので、子育て中の方もお気軽にご応募ください。資格取得のサポートもあるので、無資格の方もOK！幅広い年齢の職員がきちんとサポートするので、未経験やブランクのある方も大歓迎です！専門講師による多彩なプログラムなど、乳幼児期を豊かに過ごせるよう工夫している幼稚園型認定こども園で働いてみませんか？

担当制保育でこども1名1名にしっかり向き合えます！住宅手当支給あり！

法人理念「こども一人ひとりを大切にし、保護者から信頼され、地域に愛される保育園を目指す」のもと、一丸となって保育をしています。こどもたち「保育園が楽しい！大好き！」、保護者「ここに預けて良かった」、職員「この園で働き続けたい」、地域「地域に頼れる保育園があって良かった」といわれる園で一緒に働きませんか？東広島市の補助金対象で5年間の奨学金返済補助、全項目合計で最大160万円の補助金が利用できます。

2年目で年収340万も！残業月平均4h・持ち帰りなしでオンもオフも充実

仕事の間は子どもたちと安心して向き合ってほしいという思いから、職場復帰祝い金をお送りするなど、家庭と仕事の両立を実現するための取り組みを進めています。その結果、産休・育休の取得率・復帰率は100％とワークライフバランスのとれた職場となりました。仕事中はタブレットの導入で書類作業の負担を軽減し、休憩室を保育室と別で設置することで職員さんがしっかりとリフレッシュできる環境を整えています。

マイカー通勤OK、諸手当支給や昇給あり！子育て中の方も活躍中です

週3日以上から相談OK！「下祇園駅」と「古市橋駅」より徒歩圏内で、バス停からは約5分の場所にあります。20代～50代まで幅広い職員が活躍しており、お仕事と育児の両立のサポートも手厚く、お子様の体調不良による急なお休みなどの際もできる限り柔軟に対応。有給休暇の取得も推奨しており、お仕事とプライベートを両立できます。経験やブランクは問いません。子どもたちの一番近くで一緒に成長を見守りませんか？

未経験者も月給23万～、賞与年3回！無料駐車場完備でマイカー通勤もOK

自転車通勤もOK！ICTを導入しており、持ち帰り仕事は無し！保育士の業務軽減にも積極的に取り組んでいます。産休・育休制度取得実績あり！系列園でお子様の預かりも可能です。経験が浅い方やブランクがある方も、ベテラン職員が丁寧にフォローいたします。0歳～6歳までの子どもを対象とした定員40名の企業主導型保育園。子どもたちが安心できる「心の基地」として、一人ひとりに寄り添い、成長を支えています。

週1日～・1日4時間～勤務OK！ライフスタイルに合わせて働けます

週1日～勤務・シフトは相談可能！働きやすい環境を整えています。保育のオンタイム・事務作業のオフタイムが分かれているので、持ち帰り仕事や残業がなく、負担なく働けます。9～13時や10～15時など、無理のない時間帯で働けるので、復職後活躍している先輩職員がが多数在籍中。職員同士のチームワーク良さが魅力の当園でお仕事しませんか？ 入職時期は、すぐに働きたい／年明けから／来年4月以降など希望に応じます！

有給休暇を使って旅行など、しっかりリフレッシュすることもできます！

当園は広島市の中心部にある都市型保育園です。法人保育園の中で最も人数が多く、毎日とても賑やかです。20代から60代までの幅広い年齢層の職員が活躍しており、職員一人ひとりの声をしっかりと聞く風土が根付いています。また、風通しも良く柔軟に対応する体制が整っています。職員が安心して働けるよう有給取得平均日数9.2日間、育児休暇取得率100％など福利厚生を充実させ、OJTでしっかりサポートをしています。

2022年4月OPEN！年休120日以上・残業ほぼなしで働きやすさ抜群

2022年4月、広島市中区に「りらっくす白島保育園」がオープンします！開園に先駆けて、オープニングスタッフとして園づくりに携わってくださる保育士さんを募集！保育ICTシステム導入による事務作業のデジタル化や、ゆとりある人員体制を整え、既存園では残業月平均1h、持ち帰り仕事なしの好環境。サポート体制や研修も充実しているので、未経験・ブランクが長い方もぜひ気兼ねなくご応募ください！

恵まれた環境でのびのびとした保育を行いながら「やさしい心」を育みます。

「筆の都」熊野町の中心部に位置する保育園です。初心者やブランクがある方も、しっかりとした研修制度と先輩たちのサポートがあるので安心してお仕事をはじめられます。福利厚生が充実しており、住宅手当もありますので、遠方にお住まいの方もぜひ、一度お問い合わせください。子どもの発達を理解し、楽しい遊びの中からもしっかりと個々の成長を実感できる、そんな保育園を一緒に作っていただける方を歓迎いたします！

無料駐車場あり！マイカー通勤OK、時差出勤制度で通勤もラクラクですよ。

資格取得に向けて頑張っている方を応援しています！20～60代と幅広い年齢の職員がしっかりとサポートしますので、未経験やブランクのある方も大歓迎です。無理なく自ら学べる環境づくりを大切にしている「向丘幼稚園」は、満3歳～5歳児対象の定員100名の幼稚園型認定こども園です。育休取得実績ありや、お子さまを本園や姉妹園に預けて働けるなど、ライフステージが変わっても長く働ける環境を整えてお待ちしています！

賞与年5.1カ月分・4週9休制！子どもたちの幸せのため養育にチャレンジ

2歳から18歳までの子どもが暮らす児童養護施設です。月の残業は15時間ほどありますが、持ち帰りはほぼなく、4週9休制を採用していますので、オン・オフのメリハリも良く働くことができますよ。また、水道光熱費込みで月額5,000円の職員寮や、月上限27,000円の住宅手当も活用できますので、住宅費を抑えて収入UPも目指せます！子どもたちの家族として、日々の生活に寄り添う「養育」に携わってみませんか？

未経験・ブランクの方歓迎！企業内保育所あり！3年以内の定着率97%

入社後は「新人サポーター」でマンツーマンでフォロー。職員一人ひとりのキャリアアップを応援します！「楽しい保育」と「働きがい」の両立を目指しており、残業は月平均10時間程度です！また、出産・子育てを経ても続けられることも当社の特徴の1つで、産休・育休は取得率100%を実現。従業員の方にご利用いただける企業内保育所は割引制度もあります。安心して長く続けられる職場で新しいスタートを切りませんか？

23卒歓迎・借り上げ社宅制度あり！実習感覚で一度体験してみませんか？

東広島市で一番定員数の少ない小規模こども園で、保育教諭デビューしませんか？年齢層は20代の若手スタッフの割合が一番多く、ニックネームで呼び合う和気あいあいとした雰囲気なのでぜひリラックスしてお越しください。福利厚生や研修・サポート体制が整っているので、安定した環境の中で保育・教育スキルを身につけていくことができます。また服装やネイル・髪型なども自由なので、あなたらしく毎日をいきいきと働けますよ！

働き方はライフスタイルに合わせて自由！週1日、1日2h～勤務OK

自由な働き方が可能です！1日2時間以上、週1日～勤務でき、フルタイム勤務ももちろんOK。希望のシフト通りに働けるので、プライベートの時間を大切にしたい方にもオススメです。残業はありません！無料駐車場完備しているので、マイカー通勤もできますよ。保育料の補助制度あり！この制度を利用して、園に子どもを預けながら勤務する職員もいます。未経験の方も応募OK！少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください。

「残業少なめ」×「有給消化がしやすい」保育士さんが働きやすい職場です

甲田いづみこども園は3つの公立保育所を統合し2019年4月に開園しました。先生たちが勤務しやすい環境整備にも力を入れており、複数担任制を取り入れるなどサポート体制もばっちりです。有給（平均12.5日消化）とは別に長期休暇制度もあります。法人内の園同士で研修もあり職員間の交流も盛んです。特徴ある園づくりを大事にしており、安芸高田市内では新たな取り組みとして、病児・病後保育事業もあります。

未経験・ブランクの方OK！マイカー通勤可！3年以内の定着率97%！

入社後は「新人サポーター」でマンツーマンでしっかりフォロー！職員一人ひとりのキャリアアップを応援します。「楽しい保育」と「働きがい」の両立を目指しており、残業は月平均10時間程度です！また、出産・子育てを経ても続けられることも当社の特徴の1つで、産休・育休は取得率100%を実現。従業員の方にご利用いただける企業内保育所は割引制度もあります。安心して長く続けられる職場で新しいスタートを切りませんか？

地域の方との関わりを大切に、子どもたちの豊かな心を育んでいます

高台にあるので、園舎からは広島市内が一望できる開放的な環境です。周囲には桜の木がたくさんあり、豊かな自然に囲まれ、子どもたちものびのびと楽しく過ごしています。地域との信頼関係がしっかりと築かれていることも特徴で、町内会との連携はもちろん、地域の方を外部講師としてお招きして様々なカリキュラムを行なっています。賞与3.9カ月（前年度実績）、残業月平均4時間など、プライベートを充実させながら働けます。

正社員保育士募集！ご自身の経験を生かしてキャリアアップしませんか？

インターナショナルキッズコミュニティは2019年4月に開園した小規模保育園です。ご自身の保育経験やスキルを活かしたい方は必見です。50～60代の方も大歓迎！ボーナスは年3回の好待遇で、その他にもシフト手当などの各種手当を整えています！ゆくゆくはキャリアアップを目指すことも可能です。 ブランクのある方も一から丁寧にサポートいたしますので、まずはぜひお気軽にお問い合わせください。

賞与年6カ月・経験を考慮して給与を決定！住宅手当で新生活も安心

月給19.5万円～で経験を考慮して給与決定をしますので、まずはお気軽にご相談ください。賞与は年3回計6カ月と高待遇！年収アップも目指せる環境です。20代～60代までの職員が在籍中で若手でも28歳と経験の長い職員が多く、サポート体制も充実しています。まずは複数担任のうちの1人として各クラスへ配属となりますので、ブランク明けの方もご安心ください。毎月の残業は1時間程度で、持ち帰りもほぼありません！

産休育休の取得率・復帰率100％！働きやすい環境が整った職場です。

入職は年度内、または4月から希望に応じます！ 働きやすさや待遇面などを考慮した職場づくりを行なう、こうわ認定こども園堀越。連絡帳は3歳児以上は無く、0～2歳児も最小限の内容で対応し、残業削減の取り組みを実施。産休育休の取得率・復帰率ともに100％！お休みも取りやすく、子育て中の職員同士、協力し合える環境が整っています。初任者研修やキャリア研修あり！未経験やブランクのある方も働き始めやすい職場です。

最寄り駅より徒歩10分！子どもたちの笑顔に癒されながらお仕事しませんか

あきさぽ保育園は、2021年4月に府中町にオープンした定員12名の企業主導型保育園です。「共に生きる」を保育理念に掲げ、家庭的な雰囲気の中、一人ひとりに寄り添った保育を行なっています。当園では、子どもたちが安心・安全に園生活を送れるように見守っていただける、正社員の保育士を募集中です。山陽本線・天神川駅より徒歩10分！アクセス良好で通勤に便利な園ですよ。

最寄駅から徒歩6分と駅チカ！子どもたちの自立に向けた支援をしませんか？

LEIF広島は、障がいを持つ子どもや発達の遅れがある子どもに向けた療育支援を行なう放課後等デイサービス施設です。自己管理力や自己肯定感を高めるために、サッカーを取り入れた療育を行なっています。当施設では、一人ひとりのペースに合わせた支援を行なっていただける正社員を募集中です。駅チカ！宮島線・廿日市市役所駅まで徒歩6分と、通勤に便利な職場ですよ。子どもたちの未来へ向かう力を育みませんか？