釧路市(北海道)の複数園ありの保育士求人一覧

複数園がある保育士求人とは

株式会社や社会福祉法人など1法人で1園ではなく、複数園を運営しているところが増えています。同じ法人のところで異動が可能であったり、研修制度が充実している場合も多いのが複数園経営の特徴です。

エリア
釧路市
給与
こだわり無し
職種
こだわり無し
雇用形態
こだわり無し
施設形態
こだわり無し
こだわり
複数園あり
01

社会福祉法人釧路まりも学園

釧路旭夜間保育園
保育士
契約社員

定員30名の認可夜間保育園で一人ひとりの心に寄り添ったサポートをしています

キープ
釧路旭夜間保育園(北海道釧路市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 退職金制度

釧路旭夜間保育園は、釧路市の中心に位置する認可夜間保育園。定員は30名で0~5歳児までを対象にしています。夜間保育の特殊性を活かしながら情緒の安定を図り、生活指導や学習指導を行って...

所在地 北海道釧路市旭町12-2
アクセス お問い合わせください
給与 月給186,900円 ~
施設形態 認可保育園
02

残業少なめ!学校法人ならではの安定した環境で保育教諭として活躍しませんか?

キープ
釧路風の子認定こども園(北海道釧路市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 退職金制度
  • 昇給昇進あり

釧路風の子保育園は、0~5歳児をお預かりする定員65名の認定こども園です。今回は子どもたちの生活指導や学習指導を行ってくださる保育教諭を募集中。音楽や絵画・工作・自然観察など年齢に...

所在地 北海道釧路市鳥取南7-2-9
アクセス お問い合わせください
給与 月給171,190円 ~
施設形態 認定こども園
03

園駐車場あり!地域に開かれた園を目指してふれあいを大切にしています

キープ
釧路おたのしけ認定こども園(北海道釧路市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 退職金制度

釧路おたのしけ保育園では、0~5歳児までの生活指導や学習指導を行ってくださる保育士さんを募集中。年齢に合わせた幼児教育を行いながら丈夫な体ややさしい心を育む保育を実践し、生き抜く力...

所在地 北海道釧路市大楽毛4-12-6
アクセス JR根室本線「大楽毛駅」徒歩4分
給与 月給171,190円 ~
施設形態 認可保育園
04

児童指導員募集!一人ひとりの子どもたちの豊かな人格形成に努めています

キープ
児童養護施設釧路まりも学園(北海道釧路市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 残業少なめ
  • 退職金制度
  • 複数園あり

児童養護施設釧路まりも学園では、保護者の死亡や経済的理由、虐待などにより家庭での養育が困難な児童を受け入れ、一人ひとりに合わせたサポートをしています。保育士・児童指導員の業務に従事...

所在地 北海道釧路市白樺台2-2-9
アクセス お問合せください
給与 月給191,190円 ~
施設形態 児童養護施設
05

社会福祉法人釧路まりも学園

釧路風の子認定こども園
保育士
契約社員

「いきいきあかるくたくましく」子どもたちの生きる力を育みませんか

キープ
釧路風の子認定こども園(北海道釧路市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 退職金制度
  • 複数園あり

釧路風の子保育園は、「いきいきあかるくたくましく」を目標として、子どもたちが生きる力を育めるよう、さまざまな保育カリキュラムを実践しております。当園は、子どもへの生活指導や学習指導...

所在地 北海道釧路市鳥取南7-2-9
給与 月給171,190円 ~
施設形態 認定こども園

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よくある質問

Q

釧路市の求人を条件で絞り込むことはできますか?

A

もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
釧路市 × 保育士 × オープニング
釧路市 × 保育士 × 住宅補助あり
釧路市 × 保育士 × ボーナスあり

他にも様々な条件で絞り込みができます!
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Q

自分で職場を探すのは自信が無いので、求人を紹介してもらうことは可能ですか?

A

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Q

在職中も利用することはできますか?

A

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Q

転職相談や情報収集だけでも大丈夫?

A

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複数園経営だと転勤や通勤の融通がききやすい

法人によって異動の周期は変わってきますが、小規模な保育園よりも異動がしやすいです。法人自体を退職せずに、同じような方針の保育園に異動できるのも数園のメリットでしょう。 通勤も、自宅から近い園を選んだり、都合の良い園を選択できるのが複数園の特徴の1つです。

複数園ありの求人 メリットその1

複数園を経営しているところは、経営基盤もしっかりしているところが多いです。研修制度や手当などが充実している園が多く、さまざまな保育園を経験できるでしょう。 園によっては、人数を増やし、業務の負担を減らしているところもあり、人数が多い園だと、急な体調不良や休みにも対応しやすいです。 人間関係が上手くいかないなどの悩みがあったときにも比較的異動しやすいです。

複数園ありの求人 メリットその2

以前は1法人が1園のみを運営するといったケースが多かった保育業界ですが、近年では株式会社・社会福祉法人を問わず、複数の園を運営しているケースがとても多くなってきました。こうした法人で保育士が働くメリットとしては、まずさまざまな現場を経験できることがあげられるでしょう。さらに、園によっては人員配置を増加させ、業務の負担を軽減し働きやすい環境作りをしているところもあります。教員数が多いと急な体調不良の場合も休むことが可能ですし、シフト調整も融通が利きやすいです。定期的に異動があることもメリットの一つでしょう。法人によって異動の周期は異なりますが、必ず職場が変わる場合はその都度気持ちを切り替えることができますし、複数園を経験していることにより保育士として困難な壁にぶつかっても対応できる対応力を磨けます。

異動や本部機能があることのメリット

保育士として働く場合、複数園を運営している保育園では、研修制度が充実している場合が多いでしょう。法人の本部で、それぞれの園が抱えている課題を題材に研修を行ったり、先輩保育士から直接、選考中のサポートや入所後の友人の作り方など、フォローアップ研修が充実しています。さらには、様々な子どもに出会いたい!や、人間関係がうまくいかないといった方には、職場を変えやすい環境でもあります。法人自体を退職しなくても、転勤が可能なため小規模な保育園よりも比較的簡単に異動ができます。さらには、都内に複数の園を運営している法人もあるため、同じ団体の中でも異動が可能な場合もあります。

園長がそれぞれの悩みを共有して相談

保育士の仕事は、悩みなくして働くのはなかなか難しいことだと思います。例えば小規模な保育園だと、その悩みも気軽に相談しにくい人間関係の狭さを感じてしまうかもしれません。そこで、複数園を運営しているような大規模保育園だと、園長や上司に相談がしやすい環境が整っている場合が多いでしょう。自分以外の保育士の悩みも、園内で共有して全体で解決する方向へ進められることが、複数園の強味でしょう。

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