兵庫県の残業少なめの保育士求人一覧 (4ページ目)
はなみずき保育園 分園|保育士の求人
兵庫県/宝塚市2026/02/26更新
自然の中で五感を育む保育。あなたの温かい手で、子どもたちの未来を彩りませんか?
給与月給213,040円 ~休日土日祝休み / 年間休日120日以上アクセス阪急今津線 宝塚南口駅(徒歩1分)仕事内容保育業務全般 ■園児年齢層:0~5歳児 ■園庭有無:あり
野菜を育て、給食の下ごしらえを手伝う。五感で食を学ぶ子どもたちの朝夕を支えます。
給与時給1,200円 ~休日土日祝休みアクセス山陽電鉄「東垂水駅」より徒歩14分 ■自転車通勤可仕事内容■具体的な仕事内容 ・乳幼児の保育補助 乳幼児が安心して生活できる環境を整え、一人ひとりの成長に寄り添いながら、主体性が育つ保育を心掛けています。 明るい雰囲気の中でお仕事していただけます。また、経験の浅い方も丁寧に指導いたしますので安心して就業していただけます。 <クラス定員> 0歳児クラス 3名/職員2名 1歳児クラス 9名/職員2名 2歳児クラス 12名/職員2名 3歳児クラス 12名/職員1名 4歳児クラス 12名/職員1名 5歳児クラス 12名/職員1名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った幼児の「異年齢児保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整えています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。新甲東保育園|保育教諭の求人
兵庫県/西宮市2026/07/13更新
背筋を伸ばし、歩き、遊ぶ。立腰保育とあるけ保育で健やかな体を育みます。
給与月給208,000円 ~ 211,000円休日日、祝日 土曜日隔週休み 年末年始休暇(6日間) 夏季休暇(8日間) 有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※年間休日107日(有休は別途付与)アクセス阪急今津線「門戸厄神駅」より徒歩3分 ■バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)仕事内容幼保連携型認定こども園「新甲東保育園」での業務をお願いします。 ■具体的な仕事内容 ・乳幼児の保育及び教育。活動のメインは設定保育です。 「乳児クラス」 ・乳児クラスを担当制保育を行ない、1人1人との信頼関係を大切に育んでいます。 ・子ども1人1人の成長を実感できる環境です。 「幼児クラス」 ・幼児組では子どもとの楽しめる様々な行事がありともに成長できる環境です。 ・4,5歳児では縦割り保育を行ない思いやりや優しさを育んでいます。 ページ下部に保育理念、活動内容、定員数や各クラスの担任数なども記載しています。ぜひご覧ください!ヒーローズにしのみや保育園|保育士の求人
兵庫県/西宮市2026/02/26更新
温かい雰囲気の中で、あなたの「なりたい」を応援。理想の保育を叶えよう。
給与月給193,000円 ~ 210,000円休日日、祝、他シフト制 完全週休2日制 有給休暇 ※年間休日113日アクセスJR東海道本線 甲子園口駅(徒歩6分)仕事内容0歳~2歳児(定員19名)の保育士業務全般を担当していただきます。 ・子どもたちの基本的な生活習慣の習得支援 ・保護者への教育的なサポートやアドバイス 当園では、子どもたちがのびのびと過ごし、保育士がいきいきと活躍できる環境を目指しています。 ■園児年齢層:0~2歳児 ■園庭有無:あり新伊丹そらいろ保育園|保育士の求人
兵庫県/伊丹市2026/07/31更新
2025年4月オープン!駅チカ・8時間シフト勤務
給与月給245,800円 ~ 309,000円休日週休2日制(日・祝) ※行事により休日出勤あり ※土曜勤務の週は平日公休あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(6カ月経過後の年次有給休暇日数10日) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(毎年20名前後の産休・育休取得実績あり) 特別休暇 介護休暇アクセス阪急伊丹線「新伊丹駅」より徒歩7分仕事内容新伊丹そらいろ保育園にて、保育業務全般を担当していただきます。 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の関連する業務 など
小規模園で一人ひとりに向き合う!住宅手当あり、複数担任制で心にゆとり♪
給与月給197,900円 ~ 233,100円休日年間休日120日以上アクセス阪急電鉄神戸本線「六甲駅」よりバス5分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場・駐輪場完備)仕事内容■仕事内容 保育業務全般をお任せいたします。 ※午後はパートの先生が見守りしてくれることが多いため、午後はタブレット記録の時間も確保できます。 ■保育理念 「子どもたちの笑顔と未来のために」 安全に配慮した環境のもと、こどもたちの笑顔のため、そして豊かな感性を育むため、深い愛情をもって接することを保育理念としています。 ■保育の特徴 「考え・表現できる力を育む」 英語・体操・リトミックや造形など、子どもたちの感性を育む体験を用意します。 ※外部講師が子ども達と一緒に活動します。きゃんばす垂水保育園|保育士の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/05/12更新
年休125日×残業少なめ◎ワークライフバランスを大切にしませんか
給与月給236,500円 ~ 284,900円休日年間休日120日以上アクセス山陽電鉄本線「山陽垂水駅」より徒歩約5分仕事内容きゃんばす垂水保育園にて保育士の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・保育業務 ・行事運営 ・帳票類の作成認定こども園さいしゅうじこども園|保育教諭の求人
兵庫県/高砂市2026/04/20更新
定員225名なのに、残業月平均5時間。 シフト制を徹底できる園には、理由がある。
給与月給200,900円 ~休日完全週休2日制(日曜日、他1日) ※土曜勤務の際は、その週または翌週に代休あり 祝日 夏季休暇(4日間以上) 年末年始休暇(12/29~1/3)+前後に2日休みが取れます 有給休暇(半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率75%) 介護・看護休暇 ※年間休日106日アクセス山陽電鉄本線「伊保駅」より徒歩15分/「伊保駅」からじょうとんバス5分、「伊保西部バス停」より徒歩2分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場・駐輪場あり)小規模保育園 はーもにぃ|保育士の求人
兵庫県/神戸市中央区2026/02/26更新
駅チカ徒歩1分!残業・持ち帰りほぼゼロ、借り上げ社宅制度ありと環境充実
給与月給168,000円 ~休日年間休日120日以上アクセス阪神電鉄「春日野道駅」徒歩1分いまふくゆうゆうこども園|保育士の求人
兵庫県/尼崎市2026/04/20更新
認定こども園で保育と教育の両方を学べる。新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか
給与時給1,116円 ~ 1,350円休日・シフト制(日曜・祝日は必ずお休み) ・GW休暇 ・年末年始休暇(6日間) ・有給休暇(半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。アクセス阪神電鉄本線「杭瀬駅」より徒歩8分、阪神バス「杭瀬団地バス停」より徒歩5分 ■バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)仕事内容いまふくゆうゆう保育園にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・0歳~5歳児の保育、保育補助ひよこ保育園|保育士の求人
兵庫県/西脇市2026/10/01更新
裸足で駆け出す子どもたちの足音が、自然に囲まれた園庭に響きます。
給与時給1,172円 ~休日土日祝休み / 年間休日120日以上アクセスJR加古川線「西脇駅」より徒歩20分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場完備)仕事内容■具体的な仕事内容 ・0、1歳児の保育補助 ・連絡帳記入 <クラス定員> 0歳児クラス 3名/職員1名 1歳児クラス 6名/職員1名 2歳児クラス 12名/職員2名 3歳児クラス 15名/職員1名 4・5歳児クラス 24名/職員1名 ■保育理念 保育園は大切なところ・みんなが育ち合えるところ 乳幼児期から仲間と共に生活し、生きる力を身につけることはとても大切なことです。友達と共に生活し力一杯関わり合いを持つ中で、人の痛みや人の優しさや思いやりが育ちます。人として大切な心を育んで行くためにも、保育園は大切な場所です。そして、働く親が安心して子どもを預け、働き続けられるようにとつくられた保育園です。多様な保育ニーズに応え、集団の中で子どもたちが育ち合い親も子も保育士も育ち合える保育園です。 ■ひよこ保育園がめざすもの ・子どもたちが、自然の中で健やかに心身ともに育つ ・お友だちと刺激、共感しあい仲間を大切にする・子どもたちも親も保育士も共に育ち合える ・地域に根ざし、交流の場となる・子育てしながら働く人たちを応援する
週2日2時間から・保育経験者の副業に最適。園児一人ひとりの成長に寄り添えます
給与時給1,116円 ~ 1,350円休日・シフト制(日曜・祝日は必ずお休み) ・GW休暇 ・年末年始休暇(6日間) ・有給休暇(半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。アクセス阪神本線「尼崎センタープール前駅」より徒歩5分 ■バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)仕事内容どいゆうゆう保育園にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・0歳~5歳児の保育、保育補助エミリア・サンこども園|保育教諭の求人
兵庫県/姫路市2026/07/09更新
園内調理の香りが漂う園舎で、子どもの可能性を最大限に引き出す保育を届けています。
給与月給190,000円 ~ 230,000円休日週休2日制(シフト制。日曜は必ずお休み、土曜日の出勤は月1~2回程度) 祝日 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休取得可) 年末年始休暇(6日間) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率90%・復帰率90%) 結婚休暇 ※年間休日108日(有休は別途付与) ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談なども対応しています。アクセス山陽電鉄本線「飾磨駅」より徒歩6分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場完備)仕事内容■具体的な仕事内容 ・0歳~5歳児の保育業務 ・保護者対応 ・行事の企画・実施 ・書類作成(週案・月案等) ・電子連絡帳の入力(保育システムの利用) ・職員会議 ・地域の子育て世帯の育児支援も行なっております。 <クラス定員> 0歳児クラス 9名 1歳児クラス 15名 2歳児クラス 15名 3歳児クラス 22名 4歳児クラス 22名 5歳児クラス 22名 ■保育理念 子どもたちの健やかな成長を願い、今できる最善を尽くす ■保育目標 のびのび元気にあそぶ 元気・勇気・根気のある子ども浜甲子園2丁目保育園|保育士の求人
兵庫県/西宮市2026/10/01更新
定員90名で残業がゼロ。それが、この園の約束です。
給与時給1,172円 ~ 1,300円休日日曜日・祝日・その他シフトによる 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(半日単位での取得可) ■お休みの相談もしやすく、有休の消化率も高い職場です。アクセスJR神戸線「甲子園口駅」よりバス20分/阪神バス「浜甲子園2丁目バス停」より徒歩3分 ■バイク・自転車通勤可!幼保連携型認定こども園しおやこども園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/07/09更新
「自分らしく」を大切にし、緩やかな担当制で愛着関係を育む、神戸の認定こども園です。
給与月給203,010円 ~休日日、祝日、他シフトによる(土曜日隔週休み、平日指定日休み) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(有休積立制度導入/取得率75%/1時間単位での取得可/5日以上の連休使用で取得可能) 介護・看護休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ボランティア休暇 ※年間休日110日(有休は別途付与)アクセス山陽電鉄本線「山陽塩屋駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場自己手配)仕事内容■具体的な仕事内容 ・保育業務 ・連絡帳記入 ・週案、月案の作成 ・保護者対応 <クラス定員> 0歳児クラス 4名/職員2名 1歳児クラス 10名/職員3名 2歳児クラス 11名/職員3名 3歳児クラス 16名/職員2名 4歳児クラス 17名/職員2名 5歳児クラス 17名/職員2名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った「保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整え、子どもの遊びを大切にしています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。幼保連携型認定こども園 あい保育園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市西区2026/06/09更新
子どもたちの笑顔と一緒に、あなたの未来も輝かせませんか
給与月給195,910円 ~ 195,910円休日日、祝、他シフト制アクセスJR「明石駅」・山陽電車「明石駅」より神姫バス「自動車学校前」下車徒歩10分または「生田」下車徒歩5分 神戸市営地下鉄「伊川谷駅」より神姫バス「伊川谷住宅前」下車徒歩5分 ※マイカー通勤OK!園の近くには大手コンビニチェーンが2軒ありますので、ちょっとしたものであれば揃えることができます。最寄り駅のJR明石駅周辺には、アパレルショップやご飯屋さんなどがあり、買い物に便利です。近くに大学がありますので、一人暮らし向けの物件も多く、安いスーパーもあります。車10分ほどのところにニトリやコストコなどもあり、自立した生活を送りやすい場所です。とまつゆうゆう保育園|保育士の求人
兵庫県/尼崎市2026/04/20更新
週2日からOK。ワンフロア保育で職員も子どもも成長できる園
給与時給1,116円 ~ 1,350円休日・シフト制(日曜・祝日は必ずお休み) ・GW休暇 ・年末年始休暇(6日間) ・有給休暇(半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。アクセス阪急神戸本線 「塚口駅」伊丹市営バス「北口」より徒歩5分 ■バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)仕事内容とまつゆうゆう保育園にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・0歳~5歳児の保育、保育補助ぐろうすきっず舞子台保育園|保育士の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/02/26更新
新しい園で、あなたの保育への情熱を咲かせませんか?子どもたちの成長を一緒に見守りましょう。
給与月給186,800円 ~ 263,200円休日年間休日120日以上アクセス山陽電鉄本線 西舞子駅(徒歩4分)仕事内容保育業務全般幼保連携型おとぎ認定こども園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/09/17更新
裸足で駆け回り、伝統行事に触れながら育つ、生後6か月からの認定こども園です。
給与月給183,739円 ~ 302,166円休日日曜・祝日 ※土曜は3週に2回程度 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 年次有給休暇10日(勤務開始時5日、6カ月後5日付与) リフレッシュ休暇(夏季2日) バースデー休暇あり 産休育休制度(取得・復帰実績あり) 介護休暇 子の看護休暇制度(育児中の方のみ)アクセス<電車> 山陽電鉄本線「滝の茶屋駅」徒歩12分 <バス> 山陽バス「美山台バス停」下車、徒歩7分 ※駐車場あり、車通勤OK ※児童館や公園、小学校に囲まれた落ち着いた環境です。神戸鹿の子道場南口園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市北区2026/04/20更新
定員20名だから、一人ひとりの時間が残る。
給与月給200,000円 ~休日年間休日120日以上アクセス神戸電鉄「道場南口駅」から徒歩3分 ■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)仕事内容・保育業務全般幼保連携型認定こども園滝の茶屋保育園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/10/01更新
「自分を大切にする」から始まる保育。子どもの「やってみたい」に寄り添う毎日です。
給与時給1,172円 ~休日土日祝休みアクセス山陽本線「滝の茶屋駅」から徒歩1分仕事内容■具体的な仕事内容 ・乳幼児の保育補助 乳幼児が安心して生活できる環境を整え、一人ひとりの成長に寄り添いながら、主体性が育つ保育を心掛けています。 明るい雰囲気の中でお仕事していただけます。また、経験の浅い方も丁寧に指導いたしますので安心して就業していただけます。 <クラス定員> 0歳児クラス 6名/職員2名 1歳児クラス 12名/職員3名 2歳児クラス 18名/職員4名 3歳児クラス 19名/職員3名 4歳児クラス 19名/職員2名 5歳児クラス 19名/職員2名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った幼児の「異年齢児保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整えています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。若菜はーもにぃ保育園|保育士の求人
兵庫県/神戸市中央区2026/04/20更新
新園で体操・英語が学べ、幅広い保育経験が積める職場です。
給与月給168,000円 ~休日日曜・祝日ほかシフト制 夏季休暇(2日間) 年末年始休暇 有給休暇(取得率90%) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率90%) 介護・看護休暇 ※年間休日110日アクセス阪急神戸線「春日野道駅」徒歩6分武庫川敬愛保育園甲子園けやき散歩道|保育士の求人
兵庫県/西宮市2026/05/12更新
令和5年4月開園!定員19名の小規模保育で一人ひとりじっくり保育◎
給与時給1,200円 ~ 1,300円休日■シフトによる(日曜日は必ずお休み) ■祝日 ■日曜日、祝日 ■年末年始(12/29~1/3) ■有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/半日単位での取得可) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) ■介護・看護休暇アクセス阪急電鉄神戸本線「鳴尾武庫川女子大前駅」より徒歩7分 ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)仕事内容■仕事内容 保育業務全般をお任せいたします。 ■保育理念 「子どもたちの笑顔と未来のために」 安全に配慮した環境のもと、こどもたちの笑顔のため、そして豊かな感性を育むため、深い愛情をもって接することを保育理念としています。 ■保育の特徴 「考え・表現できる力を育む」 英語・体操・リトミックや造形など、子どもたちの感性を育む体験を用意します。 ※外部講師が子ども達と一緒に活動します。幼保連携型認定こども園たけのこども園|保育教諭の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/10/01更新
3人の大人で、3人の赤ちゃん。毎朝、ゆとりから始まる
給与時給1,172円 ~ 1,200円休日土日祝休みアクセス山陽電鉄本線「東垂水駅」より徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場自己手配)仕事内容■具体的な仕事内容 ・保育業務(たけのこども園本園もしくは、そら分園での勤務になります) <クラス定員> 0歳児クラス 9名/職員3名 1歳児クラス 11名/職員3名 2歳児クラス 14名/職員3名 3歳児クラス 18名/職員2名 4歳児クラス 18名/職員2名 5歳児クラス 19名/職員2名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った幼児の「異年齢児保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整えています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。幼保連携型 市場こども園|保育教諭の求人
兵庫県/小野市2026/07/09更新
和太鼓の音が響く園庭。田園地帯に囲まれて、たくましく心情豊かな子どもを育てます。
給与月給189,504円 ~休日年間休日113日 週休2日制(日曜・他シフトによる)※月9日休み ※月2回程度土曜出勤あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(法定通り。5日間以上の連休は応相談) 産前産後・育児休暇(取得率、復帰率ともに100%!) 介護・看護休暇アクセス神戸電鉄「市場駅」徒歩12分 JR加古川線「市場駅」から車で6分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤もOK!駐車場、駐輪場は無料で利用できます。園の近くには、小学校や警察派出所、お散歩に最適な公園もあります。コンビニは徒歩5分圏内にあり、ちょっとしたお買い物にも便利な立地です。幼保連携型認定こども園たけのこども園|調理師の求人
兵庫県/神戸市垂水区2026/09/17更新
畑で採れた野菜が、その日の給食になる。子どもの「おいしい」をつくる、認定こども園の調理の仕事です。
給与月給181,300円 ~休日日、祝日、他シフトによる(土曜日は月2~3日休み、平日指定日休み) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(有休積立制度導入/取得率75%/1時間単位での取得可/5日以上の連休使用で取得可能) 介護・看護休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ボランティア休暇 ※年間休日110日(有休は別途付与)アクセス山陽電鉄本線「東垂水駅」より徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場自己手配)仕事内容■具体的な仕事内容 ・調理業務(普通食、離乳食、おやつ作り) ・そら分園への運搬(車) ・洗浄、片付け <クラス定員> 0歳児クラス 9名/職員3名 1歳児クラス 11名/職員3名 2歳児クラス 14名/職員3名 3歳児クラス 18名/職員2名 4歳児クラス 18名/職員2名 5歳児クラス 19名/職員2名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った幼児の「異年齢児保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整えています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。楓保育園奏音のめばえ|保育士の求人
兵庫県/揖保郡太子町2026/05/12更新
0~2歳児保育のみ♪残業なし・希望休制度でお休みが取りやすい職場!
給与時給1,216円 ~休日■シフトによる ※園は365日開園 ■有給休暇(法定通り付与) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)アクセスJR山陽本線「網干駅」より徒歩8分 ■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場・駐輪場完備)仕事内容楓保育園奏音のめばえにて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・クラス担任の補助として、保育全般 ・身の回りのお世話 ・保護者対応 ・各行事の準備、制作物の作成 ・姉妹園、他事業所との交流など

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兵庫県の保育求人給与情報
正社員
月給平均
20.8 万円
月給中央値
20.5 万円
兵庫県で転職された保育士の体験談
転職者の声(兵庫県)
50代
兵庫県
30代
東京都
20代
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